高齢者施設への提案アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業 【この求人のポイント】 ◆営業未経験大歓迎！新しい分野への チャレンジを応援します ◆聞くことを大切にする営業 お客様の話を聞くことからスタート ◆販売、接客、介護現場などの 「対人経験」が活かせるお仕事 ◆将来性のある介護予防・リハビリ業界で 長く活躍できる ◆社会貢献度◎人に必要とされる やりがいのある仕事 高齢者施設に対して、 介護予防運動や自費リハビリなどの サービスをご提案する仕事です。 営業先は、介護付き有料老人ホームなどの 高齢者施設が中心。私たちの仕事は、 一方的にサービスを売り込むことではありません。 「入居者様の身体機能を維持したい」 「転倒や重度化を予防したい」 「ご家族にも安心してもらいたい」 といった施設ごとの悩みを丁寧に伺い、 KEEP UPのサービスを通して どうすれば解決できるかを一緒に 考えるお仕事です。 ＜未経験から始める「提案アドバイザー」＞ 「営業」というと、 厳しいノルマや一方的な営業活動を イメージされるかもしれませんが、 当社の営業は「課題解決型」です。 ・高齢者施設への新規ご案内（お電話等） ・施設への訪問、お打ち合わせ ・施設長や担当者へのお悩みヒアリング ・介護予防運動や自費リハビリのプラン提案 ・導入後のフォロー、状況確認 ・社内スタッフとの情報共有 ・活動履歴の入力、ミーティング参加 最初から上手く話す必要はありません。 まずは施設の方と関係性を築き、 「困っていることはないか」を聞くことから スタートしてください。 ＜手厚いOJT研修で安心スタート＞ 入社後はまず、 ・KEEP UPのサービス内容 ・高齢者施設や介護業界の基礎知識 ・お客様へのヒアリングのコツ ・提案の流れや案内方法 などを基本から学びます。 最初は先輩スタッフに同行し、 仕事の流れを肌で感じていただきます。 いきなり一人で現場をお任せすることは ありませんのでご安心ください。 ＜チームであなたをサポートします＞ 案件を一人で抱え込むことはありません。 「この施設にはどんな提案が良いか」 「どうすればもっと上手く伝えられるか」 活動の進捗や悩みをチームで共有し、 先輩たちが一緒に考え、アドバイスします。 結果（数字）だけでなく、 「お客様のために行動できたか」 というプロセスもしっかり評価します。 ＜提案の先に、高齢者の笑顔があります＞ 私たちが提供するサービスは、 高齢者の日常生活に直結するものです。 自分が提案したサービスによって、 「歩ける距離が伸びた」 「自分でできることが増えた」と、 入居者様やご家族の笑顔に繋がったとき、 大きなやりがいと「人の役に立てた」という 実感を味わうことができます。

求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） 営業経験や、介護・リハビリ業界の知識は 一切問いません！ ＜こんな方を歓迎します＞ ◆未経験から営業職にチャレンジしたい方 ◆販売、接客、サービス業での 対人経験を活かしたい方 ◆介護現場での経験を、別の形で 活かしたい方（介護職経験者歓迎） ◆ノルマに追われず、 お客様に寄り添う仕事がしたい方 ◆チームワークを大切にし、 周囲と協力できる方 ◆社会貢献度の高い事業に関わりたい方 入社時点で特別なスキルは必要ありません。 ・相手の話にしっかり耳を傾ける ・約束や時間を守る ・分からないことは素直に質問する といった、社会人としての基本姿勢が あれば大丈夫です。 「誰かの役に立ちたい」という想いを 持つ方のご応募をお待ちしています！

月給31万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 給与 月給310,000円～ ＜内訳＞ 基本給：280,000円 営業手当：30,000円 経験・能力等を考慮します。 ◆昇給年1回（人事考課による） ◆賞与年2回（業績・評価に応じる） ※前年度実績／合計2.50ヶ月分 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も雇用形態・給与等の待遇変更はありません。 【給与例】 給与例 初年度想定年収442万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:30～17:30（休憩60分） 実働8時間／日

休日休暇 週休2日制 ・土曜・日曜・祝日は基本的に休日です ・土曜日は月1～1.5回程度、ローテーションで出勤があります ・お客様対応（お試し利用、商談等）により休日出勤が発生する場合があります ・休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます 【その他】 ・年間休日120日以上 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 ・交通費支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も雇用形態・給与等の待遇変更はありません。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし