労務担当者:デジタル格差を無くすために複数事業を展開/フレックス 福利厚生/労務/給与管理人事

企業名 株式会社エージェント 求人名 労務担当者:デジタル格差を無くすために複数事業を展開/フレックス 仕事の内容 組織全体の生産性と健全性を支える基盤として、労務から会社の成長を支えてくださる方を募集いたします。 【主な業務内容】 ■給与計算（勤怠計算、各種異動反映から出金、会計への反映までの全工程）■勤怠管理■社会保険■年末調整■入社、退職、休職・復職などの手続き■健康診断の運営■社員からの問い合わせ対応■住民税・年末調整に伴う質問 など ※年末調整は現状外部に委託しています。 募集職種 労務担当者:デジタル格差を無くすために複数事業を展開/フレックス

必要な経験・能力等 【必須】・事業会社での労務実務経験（給与計算業務・社保関連業務）経験（2年以上）・人材ビジネスを行っている事業会社で労務関連のサービスを提供していた方 【尚可】 ・100名～500程度の規模の事業会社での給与計算・労務実務経験 ・自ら課題を見つけ対応し、ルール策定やフローの改善提案の経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：社会保険労務士

配属先情報 コーポレート事業部ワークエンゲージメント本部 管掌役員1名、メンバー3名（労務2名、総務1名）

東京都渋谷区道玄坂2-25-12　道玄坂通5F 株式会社エージェント 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社オフィス 所在地：東京都 渋谷区 道玄坂2-25-12 道玄坂通5F 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅、東京メトロ 銀座線 渋谷駅、東京メトロ 副都心線 渋谷駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所の範囲内 転勤：当面無

月給37万9507円～45万9072円 想定年収 454万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥379,507～￥459,072 基本給￥235,000～￥295,800 固定残業代￥89,507～￥108,272 諸手当￥55,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ソリューション事業 ・アウトソーシング ・人財紹介、採用/教育コンサルティング ・アプリケーションサービスの開発/運営 設立：2004年04月 代表者：代表取締役 四宮 浩二 従業員数：134人 平均年齢：28.0歳 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒150-0043 東京都渋谷区 道玄坂２丁目２５番１２号 道玄坂通５Ｆ 本社以外の事業所：■札幌オフィス ■仙台オフィス ■名古屋オフィス ■大阪オフィス ■広島オフィス ■福岡オフィス その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 株式会社エージェントは、「社会の困ったを解決する」をミッションに、個人のキャリア支援と企業の課題解決の両面に向き合うソリューション企業です。 人材領域にとどまらず、ITソリューションや教育支援など多角的な事業を展開しており、2020年にはTOKYO PRO Marketに上場。14期連続で黒字経営を継続しています。 現在は、2034年までにソーシャルビジネスを300事業創出するというビジョンを掲げ、社会や働き方の変化に対応する新たな価値の創造に挑戦し続けています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 土日祝休み