ローカル5GモバイルシステムSE、プロジェクトマネージメント業務(リーダークラス)

仕事内容: 【職務内容】 ローカル5Gを中心とした、無線ソリューションの技術をベースに顧客提案から構築までを実施。 顧客提案を始め、基本設計から詳細設計、構築を経て顧客へのローカル5G導入支援から始め作業の効率化を提言し、業務サイクルの最適化を実現する。 【具体的な職務内容】 ■無線ソリューションにおける、詳細設計、基本設計 ■無線ソリューションにおける、付加価値サービス検討 ■無線ソリューションにおける、保守検討支援 ■無線ソリューションにおける、顧客提案業務 ■無線ソリューションにおける、拡大戦略検討 ※変更の範囲・・・会社の定める業務

求める人材: 【応募条件】 【必須(Must)条件】 ローカル5G,地域BWA,sXGPなどのマルチコネクティビティ無線ネットワークの知識、お客様へシステム提案、導入の実施経験 【歓迎(Want)条件】 ■無線ソリューション知識を有する方 ■無線ソリューションの提案経験を有する方 【求める人物像】 ■積極的に無線技術において自己研磨や自己研鑽ができる方 ■社内外の人とスムーズに調整できるコミュニケーション能力 ■新しい技術や情報収集を好み、それを周りに展開できる方

神奈川県川崎市中原区小杉町1-403-60小杉ビルディング NECネッツエスアイ株式会社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403-60　小杉ビルディング 【勤務地名称】小杉オフィス 【受動喫煙措置】屋内全面禁煙 【変更の範囲】会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ＜転勤について＞ 当面無 ※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います 【リモートワークについて】 平均リモートワーク率：30％

年俸650万円～800万円 給与: 【想定年収】 650万円（月額基本給：34万円）～800万円(月額基本給：45万円) ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ※時間外手当は、１分単位での支給です。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） 【退職金】有り

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【標準的な勤務時間帯】 8:30～17:15（※標準労働時間／7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※テレワーク勤務制度 【所定時間外】 全社平均　23.3時間／月（2023年度実績） ※固定残業代　無し

休暇・休日: 【休日】 完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日 【休暇】 年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与） ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！ ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！ 【年間休日】 126日(2024年度)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【諸手当】 ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、55万円支給）、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか 【施設】 保養所（箱根） 【各種制度】 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度 ※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円～2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり 【その他】 各種文化・体育クラブ 【研修制度】 ・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理　ほか)など ・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人はNECネッツエスアイ株式会社の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,500,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間

• 交通費支給