ケアマネージャー/kn-0273【2161】

仕事内容: ・入所者のケアプラン作成とモニタリング ・多職種との連携による支援体制構築 ・家族との面談・相談対応 ・施設内会議への参加と情報共有 ・介護保険制度に基づく業務管理

求める人材: 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格（必須） ケアマネ業務経験1年以上（必須） PCスキル：WordExcelの簡単な入力作業 年齢制限：〜59歳（定年60歳のため） 学歴不問 資格証写しの提出あり（面接時持参）

神奈川県藤沢市遠藤446-1 医療法人社団大樹会 介護老人保健施設ふれあいの桜 【交通手段】 アクセス: 湘南台駅→小出一本松バス停 徒歩1分

月給23万円～33万6500円 給与: 月給：230000円〜336500円（基本給＋手当） 基本給：215000円〜321500円 調整手当：15000円 皆勤手当：10000円 扶養手当：配偶者10000円／子（18歳未満）5000円／人 時間外手当あり 交通費：月上限50000円 昇給：年1回（1.00％〜2.00％） 賞与：年3回（計4.0ヶ月分） 賃金締切日：毎月15日／支払日：月末 試用期間：3ヶ月（同条件）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 週5日勤務（変形労働時間制／1ヶ月単位） 勤務時間：8:30〜17:30 月平均労働日数：20.3日 月間労働時間：168時間 時間外労働：なし（36協定特別条項あり／月70時間まで） バス停徒歩1分／湘南台駅辻堂駅からアクセス可

休暇・休日: 週休二日制（毎週） 年間休日：121日 休日：土日祝休み＋夏季休暇最大3日 年次有給休暇：10日（入社6ヶ月後） 育児介護看護休業取得実績あり 定年制あり（60歳）／再雇用制度あり（上限65歳）／勤務延長なし

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（雇用保険労災保険健康保険厚生年金） 退職金制度あり（勤続3年以上）／退職金共済未加入 マイカー通勤可（近隣月極駐車場を個人契約） バイク自転車通勤可（施設内駐輪場無料） 職務給制度あり（職種ごとの賃金台帳に基づく）／復職制度なし 屋内禁煙（敷地内禁煙） 昼食（定食）600円で利用可 資格取得費用補助制度あり シフト考慮あり／入職後研修制度あり 応募前の施設見学可能（事前連絡要）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ーーーーーーーーーーーーーーーーーー この求人は人材紹介会社 「株式会社ルフト」の紹介求人です。 ＜WEBでのご応募＞ 【応募画面へ進む】ボタンより 24時間応募可能となっておりますので 必要事項を記入の上、ご応募ください。 応募後、転職エージェントの担当者より 折り返しご連絡いたします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【株式会社ルフトについて】 介護系のお仕事を専門とした人材紹介会社です。 当社コーディネーターがあなたの資格の有無や 経験に合わせてピッタリなお仕事をご紹介！ 『応募書類の作成』や『面接対策』などで 希望のお仕事に就けるよう全力でサポートいたします。 ＜お仕事ご紹介の流れ＞ ①応募・面談 あなたの希望条件やこれまでのご経験などをお聞かせください。 ②お仕事のご紹介 コーディネーターが希望条件に合ったお仕事をご紹介 ③書類＆面接対策 応募書類の作成や面接対策まで担当がしっかりフォローいたします！ ④入社＆お仕事開始 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 - 336,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間