法人営業(新規開拓)新設部署の立ち上げメンバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業 ／ 新しく立ち上げる「新規開拓営業部」の スタートメンバー募集！ ＼ これまで全国数百社との取引を 築いてきた当社が、 さらなる事業拡大に向けて 新規開拓を専門に行う 営業部署を新設します。 今回募集するのは、その中心メンバーとなる 法人営業経験者。 「既存顧客を回るだけでは物足りない」 「自分の営業力で新しい顧客を開拓したい」 「成果を出した分、しっかり稼ぎたい」 そんな営業経験者に ぜひ来ていただきたいポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建物の法定点検や劣化状況の 調査サービスを、建物管理会社・企業・ 官公庁などの法人へ提案する 新規開拓営業です。 新規開拓のための電話アプローチから アポイント取得、商談、見積もり、 受注まで一連の営業活動を 担当していただきます。 具体的には、 ・新規顧客への電話アプローチ ・電話でのアポイント取得 ・新規顧客との商談 ・建物調査・点検サービスの提案 ・調査内容や方法の打ち合わせ ・見積書の作成 ・受注後の社内調整 ・調査員の手配、指示出し ・報告書の提出 ・既存顧客へのフォロー など。 まずはこれまでの営業経験を活かして、 新規顧客との接点を 増やしていくことからスタート。 アポイント取得後は、顧客の課題や 建物の状況をヒアリングし、 最適な調査方法や費用をご提案します。 新設部署だからこそ、裁量大きく働けます。 決められたやり方だけに沿って 営業するのではなく、 「どうすれば新規顧客を獲得できるか」 「どうすれば受注につながるか」も 一緒に考えながら、営業の仕組みを つくっていけるポジションです。 営業戦略やアプローチ方法など、 これまでの経験やアイデアも どんどん活かしてください。 営業として、しっかり稼げる環境 顧客を担当するようになれば、 歩合手当も支給。 頑張った分は給与に反映されるため、 「もっと収入を上げたい」 「営業力を正当に評価してほしい」 という方にも向いています。 商談や訪問先によっては、直行直帰もOK。 スケジュールを自分で組み立てながら、 効率よく営業活動を進められます。 もちろん社用車を用意しているため、 自家用車の持ち込みはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎新設部署の立ち上げメンバー ◎法人営業・新規開拓経験を活かせる ◎電話でのアポ獲得から商談・受注まで担当 ◎自分の営業力で顧客を開拓できる ◎成果は歩合として給与に反映 ◎直行直帰OK ◎転勤なし ◎伏見駅徒歩3分 ◎土日祝休み・年間休日130日 ◎賞与年2回 ◎建築業界の知識は入社後に習得可能

求めている人材 必須 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・法人営業（新規開拓）経験 ・日常的な運転に支障がない方 ※業界は問いません。 ※建築・設備・建設関連などの営業経験者は特に歓迎します。 こんな方を歓迎します ・新規開拓営業が得意、または好きな方 ・電話でのアポイント獲得に抵抗がない方 ・自分から積極的に行動できる方 ・数字や成果を追うことにやりがいを感じる方 ・営業としてもっと稼ぎたい方 ・自分の営業力を試したい方 ・決められた営業だけでなく、自分で考えて動きたい方 ・新しい部署を一からつくることに面白さを感じる方 ・将来的に営業部門の中心メンバーとして活躍したい方 ※建築士等の資格をお持ちの方は優遇します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給26万円～47万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 41万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万5000円 【別途支給】 ・残業手当 ・出張手当 ・休日手当 ・食事補助手当 ・歩合手当 ・資格手当 ＜資格手当＞ ・一級建築士：6万円／月 ・二級建築士：3万円／月 ・特定建築物調査員：5000円／月 ・建築設備検査員：5000円／月 ・防火設備検査員：5000円／月 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■年収520万円／入社2年目・28歳 月給32万円＋歩合＋賞与 ■年収710万円／入社6年目・34歳 月給37万円＋歩合＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり124時間 勤務時間：9:30～17:30 実働6時間20分／休憩1時間40分 ＜残業について＞ 繁忙期：月0～40時間程度 ※遅くても20時まで 閑散期：ほぼ残業なし ※18時前には全員退勤しています。

休日休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日） ◎年間休日130日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回 ・歩合手当 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・資格取得手当 ・社員旅行 └2025年7月：沖縄 └2026年7月：北海道

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み