茶販売会社の越境EC責任者候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、マーケティング戦略企画 ✅年間休120日！時間単位の有給可能！ 近年、当社の越境EC部門は業績を伸ばしており、さらなる拡大に向け、事業責任者候補としてECサイト運営から事業戦略立案、組織マネジメントまで幅広く担当していただきます。 海外商品企画からお客様の手元に届くまでをサポートし、感謝の声をたくさんいただけるお仕事です。 【管理業務】 ・越境EC事業の戦略立案および事業計画の策定 ・ECサイトの運営・改善 ・売上、利益、KPIの管理および分析 ・海外マーケットの市場調査、競合分析 ・チームメンバーの育成およびマネジメント 【日常業務】 ・お客様対応 メールでの質問に英語で回答します。簡単な英語の読み書きができれば問題ありません。テンプレートを使用するので、難しい内容はありません。 ・海外出荷手配 注文に基づいてピッキングリストを作成し、出荷担当者に梱包を依頼します。梱包後、箱の重量を元に、海外発送のための伝票作成を行います。 ・ 商品登録 現在運営している4つのサイト（自社の海外通販サイト、Amazonアメリカ・カナダ、LAZADAシンガポール）への商品登録を担当します。 ・メルマガ・ブログ・SNS発信 販売促進の一環として、メルマガの作成と配信を行います。また、日本茶や抹茶の魅力を海外の方に伝えるため、ブログやSNSでの発信を強化していきます。 ・ 新商品企画 お客様のニーズに応じて、新商品の開発を行います。 ・経理処理・売上集計・分析・マーケティング 売上集計やお客様の購入傾向を分析し、企画や販促を実施します。 【仕事内容のポイント】 海外とのコミュニケーションが好きな方にピッタリ！ 海外出張実績もあります。 充実したOJT研修 日本茶インストラクターの資格を持つ社員が研修を行い、業界や商品についてしっかり学べます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨お休みも充実✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給は1時間、2時間、半日でも 取得できるのが嬉しいポイント！ また、「年間休日120日」と お休みも充実しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨『きみくら』の良さ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜おかげさまで多店舗運営中！＞ 静岡県内を中心に日本茶販売店、カフェを 8店舗運営しております。 静岡県外では羽田空港に隣接する 羽田エアポートガーデンに出店しました。 ＜お茶の良さを広めています！＞ 「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンにお茶文化、お茶の良さを広めるために日々運営しています。 国内外問わずお客様が多く訪れるため、お店やお茶が多くの方に愛されていると実感できます。 昨今、日本のみならず世界中の人々に お茶の健康効果や日本らしさを 象徴する文化として 大変注目されています。 私たちと一緒にお茶の素晴らしさを 広めていきましょう ＜会社の安定性・将来性＞ 昭和8年（1933年）創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を築いてきました。 グループ会社には丸山製茶、アグリ事業部(自社農場）、鳥居製缶、小沼製餡といった関連会社を有し、生産・製造・販売までを一貫してグループ内で完結できる体制を構築しています。 近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大しており、きみくらも売上高前年比115％と順調に成長しております。 長年培ってきた品質力とグローバル需要の高まりを背景に、今後も安定した成長が見込まれる企業グループです。 詳しくはホームページをご覧ください。 ▶https://kimikura.co.jp/

求めている人材 ＜必須条件＞ ・英語によるメール、書類の作成ができる方 基本的にはテンプレートを使用するため、高度な英語力は必要ありません。 ・word excel（入力ができればOKです。高度な技術は必要ありません） ・静岡県内在住の方 ＜歓迎条件＞ ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ・お茶やスイーツが好きな方 ・お茶に興味がある方／知識を身につけたいという方

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収400万～560万 賞与年2回含む(前年実績4か月） 当社では、スタッフ一人ひとりの成長を支えるため、評価制度を導入しています。 【半年に1回の面談】 まずは自分で立てた目標に対して「自己評価」を行い、その後「上長評価」と照らし合わせながら面談します。 【納得感のある評価基準】 「何ができるようになったか」「どう会社に貢献したか」を可視化。 改善点も明確になるため、着実なスキルアップが可能です。 【中途入社のハンデなし】 実際に、中途入社から短期間で昇給・昇格を果たしたメンバーも多数活躍中。 将来的には店長やマネージャーへの登用も積極的に行います。 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:30～17:30（変形労働時間制） 実働8時間 休憩1時間 ※残業は基本月20時間未満です。

休日休暇 ・年間休日120日 ・会社カレンダーによる。基本日曜祝日は休みですが土曜日は交代出勤があります。 ・ゴールデンウィーク、年末年始は他部署へのヘルプの可能性があります。 ・夏季休暇（６日間）年間休日に含む ・有給休暇あり(入社半年後10日付与） 半日有給、1時間、2時間有給もあり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給(上限あり） ・退職金制度あり(規定による） ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・健康診断 ・社割販売あり ・試用期間3か月あり(条件変更なし） ・日本茶インストラクターの方には資格手当支給

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 交通費支給
• 服装自由
• 経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 資格取得手当あり
• 女性が活躍中
• 女性管理職登用あり
• 中途入社50％以上
• 英語
• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 研修あり