【東海/アプリエンジニア】サブリーダー候補/進行管理・メンバー育成 web/オープンSE

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 ＜SD110＞【東海／アプリエンジニア】サブリーダー候補/進行管理・メンバー育成 仕事の内容 システム開発エンジニアとして要件定義・設計・実装・テストなどを行って頂きます。これまでのご経験やご希望に合わせて、ご自身の技術力を磨けるプロジェクトに参画頂きます。 ■主要取引先：事業会社、SIer、通信キャリアなど ■工程：要件定義～リリースまで一貫して携わる案件が中心。サブリーダー候補として、設計レビューや進行管理にも関与いただきます。 ■派遣プロジェクト：Webシステム開発を中心に、モバイルアプリ、AI、機械学習等の先端領域案件多数■委託プロジェクト：流通・金融・官公庁などの業務システム開発にて、チーム体制での参画・マネジメント経験を積める環境 募集職種 ＜SD110＞【東海／アプリエンジニア】サブリーダー候補/進行管理・メンバー育成

必要な経験・能力等 【必須】・以下いずれかの言語での開発経験3年以上 （Java、PHP、Python、C#、Ruby、Go、JavaScript、TypeScript等） ・基本設計～詳細設計の経験 ・チーム開発経験(3名以上) 【歓迎】・リーダー／サブリーダー経験 ・チーム開発における進捗管理、レビュー経験 【当ポジションの魅力】・開発メンバーからサブリーダー、リーダーへステップアップ可能・複数名体制のプロジェクトでマネジメント経験を積める環境※案件規模に応じて単独または少人数体制となる場合もございます ・評価制度にてリーダー経験・役割を明確に反映 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古屋ルーセントタワー23階 パーソルクロステクノロジー株式会社 予定勤務地 愛知県名古屋市西区、愛知県 勤務地 勤務地① 事業所名：名古屋オフィス 所在地：愛知県 名古屋市西区 牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階 最寄駅：JR 東海道本線 名古屋駅 徒歩7分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：顧客先 所在地：愛知県 最寄駅： 喫煙環境：名古屋オフィスは屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが、就業先によって異なる 備考：※客先常駐での勤務となります。※変更の範囲：会社の定める事業所及び業務命令に基づく就業場所（テレワークを行う場所を含む） 転勤：無

月給31万4900円以上 想定年収 500万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥314,900～ 基本給￥259,900～ 諸手当￥55,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回※想定年収には賞与を含みます。 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他（フレックス休日(年間最大3日間付与)） 有給休暇：有（10～20日）（入社日より付与 1日～10日※入社日で変動）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：社員持株制度/確定拠出年金制度(401k)/財形貯蓄制度/健康診断 制度備考：【定年制度】あり(60歳まで) 【継続雇用制度】あり(65歳まで) 【リモートワーク比率】80.9％(週1日以上実績) 【有給取得率】80.3%/【産休・育休取得率】100% ■有給休暇 入社日より付与 1日～10日※入社日で変動 入社後は毎年4月に付与 ■定期健康診断(0.5日の特別休暇も付与) ■結婚、出産お祝い金 ■資格取得助成金 ■学習支援制度多数 ■従業員持株制度 ■企業型確定拠出金 ■リモートワーク支援プラットフォーム ■キャリアチャレンジ制度(社内異動、グループ内転籍) ■グローバルキャリアチャレンジ制度 ■キャリア相談窓口 ■複業制度 ≪グループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、様々な取り組みを行っています≫ https://persol-xtech.co.jp/recruit/career/culture/diversity/

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 【想定年収について補足】 時間外労働15時間/月の場合の想定年収を記載しております 【月給について補足】 経験・年齢を考慮のうえ、当社規定に従い決定します。 【諸手当について補足】確定拠出手当をさしています。 拠出手当額の範囲内で各自がDC拠出または給与受取とする金額を 1,000円単位で選択可能です。 【就業時間について補足】※配属先により異なります。 三六協定は45時間/月、45時間を超えて延長できるのは年6回まで。 【学習支援制度】 ■資格取得助成金制度：技術資格やTOEICをはじめ、中小企業診断士など約423種類の資格について申請の上、受験された方には、受験にかかった費用、また合格時にはインセンティブをお支払いする制度。更新料も対象です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：テクノロジーソリューション事業（自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス、ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービスなど） 設立：1979年10月 代表者：代表取締役社長 正木 慎二 従業員数：12,231人 平均年齢：35.8歳 資本金：495百万円 株式公開：非公開 主な株主：パーソルホールディングス株式会社 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒163-0451 東京都新宿区 西新宿２－１－１ 新宿三井ビルディング５１Ｆ 本社以外の事業所：名古屋オフィス、上尾オフィス/上尾R&Dセンター、横浜オフィス/横浜R&Dセンター、刈谷R&Dセンター、名古屋R&Dセンター、大阪オフィス/大阪R&Dセンターなど 関連会社：パーソルAVCテクノロジー株式会社、パーソル＆サーバーワークス株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【当ポジションの魅力】 ■専任組織による最適なプロジェクトへのアサイン・・・経験豊富なメンバーで構成された専門部署が、顧客情報や業界トレンドを踏まえて最適なプロジェクトアサインを実現。更に計画的なローテーションを実施し、キャリアを加速させます。 ■理想と現実をつなぐキャリア支援・・・「エンジニアとしての理想」と「市場・案件の現実」を両面から見据え、最適なバランスを探る仕組み。希望を尊重しつつ、確実に成長できるプロジェクトを選定し、理想のキャリア形成を後押しします。 ■徹底した深掘りと能動的サポート・・・丁寧なヒアリングを通じて、潜在的なスキルや強みを発掘。時にはお客さまや現場エンジニアと連携して最適な機会を創出し、プロジェクトへの入場まで一貫してサポート。自分の魅力を最大限に引き出せます。 ■多様なキャリアパスと成長機会・・・未経験領域への挑戦、専門分野の深化、プロジェクトリーダーやマネジメントなど、多様なキャリアパスを実現。人事制度として、専門性を深め技術や知識を極めるエキスパートコース、組織運営を担いリーダーとしてチームを牽引するマネジメントコースがあります。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

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