作業療法士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士 児童発達支援・放課後等デイサービス「Ria Kids」で、発達に特性のある子どもたちを支援する作業療法士を募集します。 ＜求人のポイント＞ ◎作業療法士資格があれば児童分野未経験OK ◎完全週休2日制（水曜・日曜定休） ◎原則残業なし ◎持ち帰り業務なし ◎有給休暇を取得しやすい環境 ◎資格取得支援・資格手当あり 「病院や介護分野とは違う領域で経験を積みたい」 「生活に近い場所で、一人ひとりに合わせた支援をしたい」 そんな作業療法士の方を歓迎します。 【仕事内容】 子ども一人ひとりの発達段階や特性、生活上の困りごとに合わせた療育支援を行います。 日常生活動作や手先の使い方、感覚、身体の使い方、遊び、コミュニケーションや集団活動など、幅広い視点から成長を支援します。 ＜主な業務＞ ■個別療育 ✅ 着替えなど日常生活動作への支援 ✅ 手先の使い方への支援 ✅ 姿勢・身体の使い方への支援 ✅ 感覚特性に合わせた活動 ✅ 遊びを通した発達支援 ✅ 個別支援計画に基づいた療育 ■集団療育 ✅ 全身運動を取り入れた活動 ✅ 遊び・制作活動を通した支援 ✅ 集団活動への参加サポート ✅ コミュニケーション支援 ✅ 子ども同士の関わりの見守り ■保護者対応 ✅ 日々の様子や成長の共有 ✅ 保護者へのフィードバック ✅ ご家庭での困りごとのヒアリング ✅ 生活面・発達面に関する相談対応 ■記録・施設運営 ✅ 療育記録の作成 ✅ 支援内容の振り返り ✅ 関係機関との連携 ✅ 他職種との情報共有 ✅ 子どもたちの送迎 ✅ 活動・イベント準備 ✅ 施設内の清掃・整理整頓 など ✨児童分野未経験でも応募OK✨ 作業療法士資格をお持ちであれば、児童発達支援・放課後等デイサービスでの経験は問いません。 病院やクリニック、介護施設、訪問リハビリなどで培った経験を活かせます。 これまで身につけてきた、 ・生活動作を見る力 ・身体や感覚の特性を捉える力 ・活動を工夫する力 ・一人ひとりに合わせた支援を考える力 などは、児童療育でも活かすことができます。 ✨子どもの日常生活に近い支援ができます✨ 作業療法士が関わるのは、身体機能だけではありません。 「着替えができた」 「ハサミを使えた」 「制作活動に参加できた」 など、日常生活や遊びの中にある成長を支援します。 できることが増えることで、子どもの自信や活動の幅が広がっていく様子を近くで見守れます。 ✨感覚・手先・生活動作など幅広く関われます✨ 子どもの困りごとは一人ひとり異なります。 たとえば、 ・音や触覚などへの敏感さ ・手先の使いにくさ ・姿勢の取りにくさ ・着替えなどの日常生活動作 ・遊びや集団活動への参加 など。 目の前の行動だけを見るのではなく、その背景にどのような特性や困りごとがあるのかを考えながら支援します。 作業療法士としての専門性を活かしやすい環境です。 ✨個別療育・集団療育の両方を経験できます✨ 1対1でじっくり関わる個別療育と、友だちと一緒に行う集団療育の両方に携わります。 個別療育では、一人ひとりの課題や目標に合わせて支援。 集団療育では、遊びや制作、運動などを通して、集団参加やコミュニケーションも含めて成長を見守ります。 医療機関とはまた違う視点で、作業療法士としての経験を広げることができます。 ✨保育士・児童指導員など多職種と連携✨ 支援は作業療法士だけで行うものではありません。 保育士や児童指導員など、さまざまな職種のスタッフと情報を共有し、チームで子どもたちを支えます。 それぞれの専門性を持ち寄りながら、一人ひとりに合った支援を考えていける環境です。 ＼職場の雰囲気も公開中！／ スタッフの雰囲気やイベントの様子、療育への想いはInstagramや採用サイトで発信しています。 「どんな人が働いているんだろう？」 「職場の雰囲気を見てみたい」 という方は、ぜひご覧ください。 ■Instagram https://www.instagram.com/riakids.moa/?utm_source=ig_web_button_share_sheet ■採用HP https://moa16.co.jp/recruit/

求めている人材 ★学歴不問 ★児童発達支援・放課後等デイサービス未経験OK 【必須】 ・作業療法士資格をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ✅ 作業療法士資格を活かして児童分野に挑戦したい方 ✅ 第二新卒の方 ✅ 子どもの発達支援に興味がある方 ✅ 一人ひとりの個性や成長ペースを大切にできる方 ✅ 子どもの小さな「できた！」を一緒に喜べる方 ✅ 保護者支援にも関わりたい方 ✅ 他職種と連携しながら仕事を進められる方

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※研修期間終了後、月給が10,000円アップします。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 研修期間終了後、月給が10,000円アップします！

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 シフト制による実働8時間／休憩60分 ◎残業なし 【シフト例】 ・9:00～18:00 ・9:30～18:30 ※長期休暇中は、早出勤務をお願いする場合があります。

休日休暇 ・完全週休2日制（水曜・日曜定休） ・希望休相談OK ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・バースデー休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ※シフトは月ごとに決定します（前月20日頃までに希望休を提出）。 ※GWはカレンダー通り、その他の祝日は基本的に営業日です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給 ・資格取得支援制度 ・資格手当あり ・住宅手当あり（入社6ヶ月後〜） ・制服支給 ・バースデー休暇 ・産休、育休取得実績あり ・U・Iターン歓迎 ・髪型、髪色は基本自由 ※金髪や過度に奇抜な髪型・髪色はお断りする場合があります。その他はご相談ください。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 研修期間終了後、月給が10,000円アップします！

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社