インターネットサービス企業での営業企画

仕事内容 ヒューマンテクノロジーズは、国内シェアNo.1の勤怠管理クラウドサービス「KING OF TIME」を開発・提供するIT企業です。2001年の創業以来、人事労務×DXの領域で事業を拡大し続け、現在は導入社数4万社・230万人以上のビジネスパーソンの勤怠管理を支えています。人事労務・給与領域においても複数のサービスを展開し、企業の業務効率化を幅広く支援しています。 【ミッション・採用背景】 本ポジションは、社会保険労務士の専門知識を活かしてプロダクト企画を担うポジションです。「KING OF TIME」シリーズは勤怠管理領域で圧倒的なシェアを誇る一方、人事労務・給与領域のサービスはこれからさらなる拡大が求められるフェーズにあります。法令・就業規則の知識をシステムに落とし込み、より多くのユーザーに活用いただける仕組みを構築していただける方を募集しています。 【担当業務の概要】 社会保険労務士としての専門知識を活かし、「KING OF TIME」シリーズのプロダクト企画・活用促進に携わっていただきます。法改正への対応や就業規則への準拠、設定テンプレートの標準化など、システムと労務知識を橋渡しする重要な役割を担います。プログラミングの知識は不要で、開発チームと連携しながら要件整理・仕組み化を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ▼「就業規則ナビ」の企画業務 ・「KING OF TIME 勤怠管理」を、社会保険労務士の先生方の業務をサポートする形で、法令や就業規則に準拠して活用いただくための要件整理や仕組み化を担当します。 ・最新の法改正や制度に関する知識を活かし、どのようにシステムへ落とし込むかを検討します。 ・開発チームと連携した要件定義を行います（プログラミング知識は不要です）。 ▼人事労務・給与サービスの利用促進 ・「KING OF TIME 人事労務」「KING OF TIME 給与」について、社会保険労務士や一般エンドユーザー向けの利用拡大に向けた施策の企画・推進を担います。 ・勤怠管理システムと比べ、人事・給与領域の利用はこれから拡大が求められるフェーズです。社労士としての視点から、より多くのお客様に活用いただくためのアイデアを期待しています。 ・利用傾向をもとにした課題抽出や改善提案も担当します。 ▼「KING OF TIME」シリーズ製品の設定効率化 ・企業が自社の就業規則や法令に準拠した形で「KING OF TIME」を導入できるよう、設定テンプレートやガイドラインの設計を行います。 ・機能が多岐にわたる「KING OF TIME」シリーズにおいて、コンプライアンスに即した設定内容を標準化・テンプレート化していく重要なポジションです。 ・労務法令や制度をベースとしたシステム設定モデルの構築を担います。 【組織体制・働く環境】 現在のチーム構成は、プロジェクトマネージャー1名・プロジェクトリーダー1名・メンバー9名（うちデザイナー3名）の計11名体制です。専門性の異なるメンバーが連携しながらプロダクト開発を推進しています。勤務地は東京都港区（赤坂見附駅・永田町駅が最寄り）で、週2〜3日の在宅勤務が可能なハイブリッド勤務環境です。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず「就業規則ナビ」の企画業務を中心に業務全体を把握していただきます。その後、人事労務・給与サービスの利用促進や設定テンプレートの標準化など、担当領域を広げていただくことを想定しています。社内公募制度（半期に1回）も整備されており、将来的には他部門へのキャリアチェンジも視野に入れることができます。 【育成・サポート】 Udemy Businessのeラーニングが使い放題で、業務に必要な知識・スキルを自律的にアップデートできる環境が整っています。また、資格取得支援制度も用意されており、社労士資格の取得を目指している方も安心して挑戦できます。 ▼企業の魅力 ヒューマンテクノロジーズは、2001年の創業以来20年以上にわたり、人事労務×DXの領域でサービスを提供し続けてきた企業です。主力サービス「KING OF TIME」は国内シェアNo.1を誇る勤怠管理クラウドツールとして、導入社数4万社・230万人以上のビジネスパーソンの勤怠管理を支えています。市場創成期から事業を展開してきた実績と、積み上げてきたユーザー基盤は同社の大きな強みです。 現在は勤怠管理にとどまらず、「KING OF TIME 人事労務」「KING OF TIME 給与」など人事労務業務の効率化に向けた複数のサービスを展開しており、今後もさらなるサービス拡充を企画中です。非上場・従業員数318名のMID規模の企業として、意思決定のスピード感と組織の安定性を両立しています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、社会保険労務士としての専門知識を、国内シェアNo.1プロダクトの企画・改善に直接活かせる点です。法令・就業規則の知識をシステムに落とし込むという、労務の専門家だからこそ担えるミッションを持つポジションです。 人事・給与領域のサービスはこれから本格的な拡大フェーズを迎えており、同社の次の成長を担う重要な役割を果たすことができます。設定テンプレートの標準化や就業規則ナビの企画など、自らの提案がプロダクトとして形になる裁量の大きさも魅力です。開発チームと連携しながら要件定義を行うため、ITプロダクト開発の知見も自然と身につきます。プログラミング知識は不要で、労務の専門性を軸にしながらプロダクト企画のスキルを習得できる環境です。 ・国内シェアNo.1プロダクトの企画に携われる希少なポジション ・社労士の専門知識をシステム開発に直接活かせる ・人事・給与領域という成長フェーズの事業を牽引できる ・自らの提案がプロダクトとして形になる裁量の大きさ ▼働き方の魅力 週2〜3日の在宅勤務が可能なハイブリッド勤務を採用しており、ご家庭の事情にも柔軟に対応できる環境です。有給休暇の取得率はほぼ100％を実現しており、オンとオフをしっかり切り替えながら働ける文化が根付いています。育休取得率・復帰率ともに100％を達成しており、ママ・パパ社員が多数活躍中です。18歳未満のお子さんがいる方にはファミリーサポート手当（お子さん1人につき月1万円）も支給されます。 ・週2〜3日在宅勤務可（ハイブリッド勤務） ・有給取得率ほぼ100％／年間休日120日 ・育休取得率・復帰率ともに100％ ・ファミリーサポート手当あり（18歳未満の子供1人につき月1万円） ・関東ITS健保の保養施設・スポーツ施設利用可 ・福利厚生倶楽部Relo Club加入 ・Udemy Business使い放題／資格取得支援制度あり ・オフィスカジュアルOK ・社内公募制度（半期に1回）によるキャリアチェンジの機会 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社ヒューマンテクノロジーズ」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 社会保険労務士の専門知識をプロダクト企画に活かしていただける方を募集しています。以下のいずれかに該当する方が対象です。 ・社会保険労務士の資格を保有している方 ・社会保険労務士資格の取得に向けて現在勉強中の方 ▼歓迎経験 ・業界や分野を問わず、サービスや機能の企画に携わったご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士事務所または企業の人事・労務部門での実務経験をお持ちの方 ・クラウドツールやITシステム、AIなどを業務で活用したご経験があり、業務改善への関心をお持ちの方 ・業務フローやマニュアルの作成・見直しに携わったご経験のある方 ・複雑な制度や法改正を整理し、わかりやすく説明できるスキルをお持ちの方

月給35万7142円～57万1428円 給与 月給357,142円〜571,428円 月給：358,640円～572,837円 ※固定残業代：70,040円～110,737円／30時間分） ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【残業代/月】30時間/超過分は別途支給 【交通費/月】支給 ※上限50,000円 【賞与】年2回 7月・12月 【昇給】年1回

固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00～18:00（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 163.3時間 ＜在宅勤務制度＞ ・頻度：週2〜3日の在宅勤務が可能です。 平均所定労働時間： １月あたり 163.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇(2日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇（取得率ほぼ100％） ■入社休（入社半年後に付与される有給休暇とは別に入社日に3日間付与します） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ＼ママ・パパ社員多数活躍中／ 育休取得率100%、復帰率100%

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■関東ITS健保の保養施設・スポーツ施設利用可 ■出産・育児支援制度あり ■ファミリーサポート手当（18歳未満の子供一人当たり1万円/月） ■オフィスカジュアルOK ■社内公募制度（半期に1回）※規定あり ■リファラル採用制度 ■資格取得支援制度 ■福利厚生倶楽部Relo Club加入 ■eラーニング（Udemy Business）使い放題

試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー リモートワークあり！プロダクト企画／社労士資格活かす／＜年収500から800万＞国内シェアNo 1勤怠管理システム／週2から3日在宅 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社ヒューマンテクノロジーズ ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル