営業事務(受発注・納期調整)

仕事内容 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ 【正社員】営業事務 ✨経験者歓迎（経験浅めの方も相談可） ✨受発注・納期調整メイン ✨営業と連携し案件を支える ✨年休125日／土日祝休み／賞与年3回 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ＼＼◎安心して働ける理由◎／／ ✅業務分担あり・一人で抱え込まない ✅OJTあり・いきなり丸投げなし ✅残業少なめ・19時でフロアクローズ ✅安定商社勤務・腰を据えて働ける ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨仕事内容 営業と連携しながら、受発注対応や納期確認・調整を行い、案件がスムーズに進むよう支える営業事務です。 ＜具体的な内容＞ ・受発注対応（電話・メール・FAX） ・見積書・発注書作成 ・納期確認・納期調整 ・データ入力 ・マスターデータの管理・改善 ✨この仕事のやりがい 受発注処理だけでなく、納期調整や営業連携を通じて案件全体の流れを支えるポジションです。自分の対応で案件が円滑に進むため、日々「仕事を動かしている実感」を持てます。 ✨給与・待遇 ・月給：210,000円～（経験・能力考慮） ・残業代別途支給 ・交通費支給（月上限25,000円） ・昇給年1回／賞与年3回 ・社会保険完備／有給休暇／退職金制度 ＜年収例＞ ・入社1年目：354万円以上 ・入社3年目：369万円以上 ・入社5年目：384万円以上 ✨勤務時間・休日 ・8:30～17:30（休憩60分） ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・残業少なめ（無理な残業は発生しません） ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨入社後は まずは受発注など基礎業務から覚えていただき、業務の流れを見ながら段階的に担当範囲を広げていきます。周囲と連携しながら進められるため、経験が浅い方も無理なく慣れていけます。 ✨会社について 当社は測定機器を専門に扱う商社として、東日本エリアで多数の取引実績を持つ安定企業です。景気に左右されにくい商材を扱っており、腰を据えて長く働ける環境があります。営業事務経験者はもちろん、業界未経験からスタートした社員も活躍しています。 ✨勤務地・アクセス ・株式会社ヤナギサワ 本社 〒108-0022 東京都港区海岸3-18-1 ピアシティ芝浦ビル4F ・JR山手線 田町駅 徒歩15分

求めている人材 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・一般事務または営業事務の経験がある方 ・基本的なPC操作ができる方（Word・Excel） ・受発注対応や納期調整の経験がある方 ・資料作成の経験がある方 ※すべて必須ではありません。経験が浅い方もご相談ください。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・コツコツ丁寧に仕事を進めるのが得意な方 ・周囲と協力しながら働きたい方 ・決められた作業だけでなく案件全体を支える仕事にやりがいを感じる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

108-0022東京都港区海岸３丁目１８番１号ピアシティ芝浦ビル４Ｆ 株式会社ヤナギサワ 【交通手段】 交通・アクセス 田町駅 徒歩15分

月給21万円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ■入社時の想定年収 ・年収354万円以上 ■社員の年収例 ・年収354万円（⼊社1年⽬） ・年収369万円（⼊社3年⽬） ・年収384万円（⼊社5年⽬）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ・8:30〜17:30（所定労働時間8時間 休憩60分） ※平均残業時間：⽉20時間程度

休日休暇 ■年間休⽇ ・125⽇【⼊社半年後、有給（10⽇間）付与】 ■休日・休暇 ・完全週休2⽇制（⼟・⽇） ・祝⽇休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇年間で最⼤20⽇付与 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・育児休暇（取得実績有り） ・産前・産後休暇（取得実績有り） ・テーマパークのコーポレートプログラム ・健保提携の保養所

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社
• ノルマなし