既存顧客の社宅反響営業　経験不問　顧客志向の実現　ノルマなし　転勤なし

仕事内容 【職務概要】 法人社宅仲介業務が主な業務となります。 お取引先（一部上場の大手企業）から紹介された転居が必要な従業員様に対しのお部屋探しのお手伝いとなり、 物件案内や地域の情報提供を行っていただきます。 【業務詳細】 ・当社は社宅制度がある一部上場の大手企業を中心とした法人顧客と契約しています。 契約企業の転居が必要な従業員様に対して、住居希望のヒアリングから物件案内、 地域情報の提供、契約作成、入居までのフォローをお任せします。 ・契約までの流れは下記になります。 ①取引先の企業様から、転居が必要になった従業員様の情報がメールで届く ②従業員様にお電話やメールにて物件のご紹介をさせていただく ③お客様の希望（駅から何分以内／近くにスーパーがほしい／バス・トイレ別など）をヒアリングし、その方に合った物件をご提案 ④実際に物件を見ていただく ※物件現地待ち合わせが多く、電車・徒歩・タクシー・カーシェア等での移動となります。 ※同社がオーナーと法人企業の間に立ち、 転勤者に対して物件案内や入居フォローを行いより良い新生活のスタートを切っていただくお手伝いをします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 PRポイント 就職や転勤等、新生活を迎えるにあたり「いくつもの一期一会」をコンセプトに法人向け社宅の仲介を行う企業です。 数々の仲介実績から一部上場企業をはじめとする、大手顧客からも信頼が厚く着実に業績を伸ばしています。 社宅制度を保有している企業が顧客のため上場企業が大半を占めています。 ★不動産のプロ集団として、きめ細やかなサービスと迅速な対応力、対応エリアの広さとサポートカで 上場企業をはじめとするお客様の信頼を集めています。 ★「人材を大切にする」企業は増加しており、福利厚生として社宅制度を取り入れる企業も増加しております。 「同社が行っている社宅仲介業は注目されており、今後の成長性が見込める業界です。 ★月間の接客数は平均15～20件、契約件数は約10～15件。年間を通して御来店からの成約率は85%以上を誇っております。 ★弊社はチーム制でのお客様対応です。個人の月間ノルマも無く、支店予算を全員で追いかけるスタイルです。 ★現在、福利厚生の一環として社宅制度を導入する大手企業様が増加しており、 当社が取り扱う社宅仲介営業の需要は今後も高まっていくことが予想されます。 2023年より外国人仲介業務もスタート致しました。 【入社後の流れ】 ・基本的には3か月間のOJTを行います。 1か月目はすべて先社員に同行、2～3か月目にはロープレも実施しながら先輩同行を継続し、4か月目から1人で顧客対応。 ・入社1年目は自己判断ではなく、報告・連絡・相談を徹底し、エリオンの社員としての立ち居振る舞いや考え方を学びます。

応募資格 ■業種・職種未経験歓迎！ 内定の可能性が高い人 ■社会人経験1年以上の方優過 ※第二新卒歓迎 ※1人1人の顧客に寄り添い、顧客のニーズに応えたいというホスピタリティある方歓迎！ 経験から成約率業界トップクラスのノウハウを学べます！ ＜ご入社されている方の前職（様々な業界出身の方がご活躍されています）＞ ・スーツの販売 ・ホテルの飲食店従業員 ・警察官 ・車掌 ※人物重視の選考を行います。

〒1050013東京都港区浜松町2-7-1 株式会社エリオン 勤務地 東京都 港区浜松町2-7-1 第38荒井ビル5F 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：浜松町駅 大門駅 浜松町駅南口より徒歩 5分 大門駅A3口より徒歩 4分

月給25万円以上 給与 月給250,000円 ■その他固定手当／月：10,000円 ※固定残業手当は月20時間00分、31,095円を支給 （超過した時間外労働の残業時間代は追加支給となります） ※月給250,000円には固定残業、地域手当10,000円を含みます。 ■年収構成 月給250,000円+賞与2か月分+業績連動 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回 固定残業代: 1ヶ月あたり 31,095円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 20時間 地域手当 10,000円 【給与例】 【給与例】 想定年収 350万円~350万円 年収例 ■入社4年目／30歳／420万円

固定時間制 勤務時間 固定時間制 09:30~18:30 実働時間： １月あたり 170.0時間 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩1時間 ■時間外労働：あり ※勤務地の変更範囲：なし 平均所定労働時間： １月あたり 170.0時間

休日休暇 休日 週休2日（土日以外） 年間休日 110日 休暇制度 有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 その他の休日休暇 ■週休2日制・シフト制 ※繁忙期に関しては必ずしも週休2日ではありません ■年間有給休暇：10日～20日 （下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 福利厚生・諸手当 社会保険完備、健康診断、交通費支給、住宅手当、家族手当 その他の福利厚生・諸手当 ■地域手当：10,000円（月給250,000円の中に含む） ■通勤手当：あり（実費全額支給／上限30,000円まで） ■残業手当 ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■定年：60歳 ■教育制度 └教育担当がマンツーマンで育成するだけでなく、役職者が同席するなどしっかりと教育いたします。

試用期間あり 期間: 3か月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ ※成果に応じて変更します。

キャッチコピー 【既存顧客の社宅反響営業】未経験・第二新卒歓迎／顧客志向の実現！／ノルマなし／転勤なし 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社エリオン 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 住宅手当あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎