経理事務|管理会計や人事、総務へのステップアップもできます

仕事内容 ＼ ハウツーホームで働くポイント！ ／ ✅経理経験や簿記のスキルをお持ちの方大歓迎✨ ✅スキルアップを目指す方にピッタリ！ ┗経理のみならず管理会計などもお任せします！ ✅17時半にはお仕事終了がスタンダード！ ✅オフィスは松ヶ崎駅より徒歩2分！ ✅人柄採用！「人のために頑張れる」人が集まる会社 ✅スキルや貢献度に合わせた人事考課制度で しっかりと貴方の頑張りが反映される環境です。 【仕事内容】 あなたのスキルやご経験に応じて ・会計ソフトでの入出金業務 ・支払い業務 ・請求書、領収書の作成 ・口座振替のデータ送信 ・締めや決算、管理会計業務 ・火災保険取扱い業務 などなど、様々な業務に携わっていただきます。 ◇1人で黙々とパソコンに向き合うよりも、 常に周囲とコミュニケーションを 取りながら行う仕事の割合が多いです。 わからない事も気軽に相談できる環境ですので ご安心ください！ ◇ゆくゆくはご希望に応じて、 経理事務の仕事の枠組みにとらわれず、 人事業務や社内プロジェクトなど あなたが「やってみたい」と思える業務にも チャレンジして、スキルアップしていただけます。 【職場の雰囲気】 当社で活躍している人の共通点は、 「人のために頑張れる」こと。 それはお客様に対してだけではなく、 社内での人間関係も同様です。 結婚式の余興では手作りの くまモンの着ぐるみを着て盛り上げたり、 誕生日にはケーキをサプライズするなど、 とにかくみんな、人に喜んでもらうことが大好き！ お互いの意見を尊重し合って 物事を決めていく風土も根付いていますので、 新しく入社するあなたの意見も 是非聞かせてくださいね。 社内旅行や食事会など、 仲を深めながら楽しめる行事も 盛りだくさんです！ 【先輩社員より一言】 ◆経営管理部 部長 溝内 実は、社会人経験も事務経験も ゼロからスタートしたんです。 26歳で初就職、入社のきっかけは 会社が近所だったから…（笑） そんな私でしたが、 ハウツーホームの先輩たちは 温かく支えて下さり、 気が付けば22年勤めてました。 入社時にどうだったかより、 「そこで何を見つけられるか」。 22年勤めている私が保証します！ 3年後、5年後の自分にワクワクできる会社ですよ。 ◆総務課 主任 綾 色んな働き方が出来る世の中で、 私たちが大切にしているのは「人」。 仲間を大切にし、支えあえる、 風通しの良い社内環境が一番の自慢です。 今回お任せするお仕事は主に経理事務ですが、 仕事の枠組みにとらわれず、 将来なりたい自分を目指して、 やってみたいことに どんどんチャレンジしてもらえたら嬉しいです。 【今後のビジョン】 引越をするとき、 家族ができてマイホームを建てるとき、 自分が持っている土地を有効に活用したいと思ったとき… またハウツーホームにお願いをしたい。 私たちは京都で最も必要とされる企業に なることをビジョンとし、 暮らし・不動産のプロを目指しています。 一人ひとりのお客様に 真摯に向き合うことを起点に、 賃貸仲介や賃貸管理にとどまらず、 暮らしに関するお困りごとを すべて解決できるよう 事業領域を拡げていこうとしています。 まずは社員数100名の会社を目指して、 一緒に会社を大きくしていく道中の体験をしませんか？ ＊ 2025年も引き続き、京都サンガF.C.のオフィシャルスポンサーに任命されました ＊

求めている人材 ＜必須＞ ・35歳以下の方（長期キャリア形成の為） ・簿記の仕訳が行える ・PCで文字・数字が入力できる ＜下記にひとつでも当てはまる方は大歓迎です！＞ ◎簿記の資格や知識を活かしたい ◎自分の成長を感じながら働きたい ◎将来的に幅広い仕事にチャレンジしてみたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 お昼休憩は各人のお仕事の段取りに合わせて休憩していただけます。 時には外に出て、同僚とのランチミーティングなどもできますよ。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

606-0953京都府京都市左京区松ケ崎海尻町4-4 株式会社ハウツーホーム/松ヶ崎センター 【交通手段】 交通・アクセス 松ヶ崎駅徒歩2分

月給20万円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給200,000円〜 ◆昇給年1回（1月あたり3000円～1万円／前年度実績） ◆賞与年2回（計2ヶ月分／前年度実績） ◆時間外手当 【給与例】 給与例 ◎想定年収例 年収280万円～300万円

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 9:00～17:30（休憩1時間） ※1年単位の変形労働時間制 ◆残業時間について 残業時間は人や時期によって ばらつきがありますが、 基本的にはノー残業を目指しています。 わたしたちが 最も大切にしているのは「主体性」。 周りから指示されても、 人は自分がやろうと思えることでないと 力は発揮できないと考えています。 そのため、残業についても 会社からこうしてほしいと指示するのではなく、 本人の意思を大切にしています。

休日休暇 ◆週休2日制（月6～9日／水曜＋その他曜日） ※希望により、土日にお休みを取ることもできます。 ◆年間休日110日 ◆有給休暇：10日～（毎年5日取得必須） ※以後勤続年数により増加。 ※有給休暇取得を奨励しており、希望が出しやすい環境です！ ◆GW休暇 ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆誕生日休暇 ◆リフレッシュ休暇 ※有休休暇取得後、年1回最長1週間の長期休暇を取得可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆時間外手当 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆屋内全面禁煙 ◆資格取得支援制度 ◆外部研修受講制度 ◆出戻り制度 ◆結婚祝い金 ◆慶弔見舞金 ◆誕生日のお祝い ◆財形貯蓄制度 ◆エクシブ利用可（リゾートホテル等） ◆社員割引 ◆社内アワード／アイデアコンテスト ◆社員旅行（行先はプレゼンで決定） ◆食事会（2ヶ月に1回程度実施／会社全額負担） ◆試用期間3ヶ月（同条件） ◆積立NISA支援（月1,000円会社負担あり） ◆企業型DC（企業型確定拠出年金）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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