ダブルワークで働ける家電修理スタッフ

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：設備保全/メンテナンス ✅本業・自営業との兼業OK ✅稼働日と件数は希望に合わせて調整 ✅大手メーカー専属・案件は自動振り分け ＼もう一つの仕事として、家電修理の技術を／ 本業や自営業を続けながら、もう一つの収入の柱を持ちたい方へ。 案件はメーカーのコールセンターから自動で届くため、自分で仕事を取ってくる必要はありません。 稼働日と1日の件数を調整しながら、ほかの仕事と組み合わせて働けます。 【✨具体的な業務内容】 ・大手メーカー白物家電の出張修理 （エアコン・冷蔵庫・洗濯機など） ・コールセンターから案件は自動振り分け 営業活動・新規開拓なし ・修理 / 買い替えのご提案を含むお客様対応 【✨働き方の組み立て方】 ・稼働日と1日の件数（1〜8件）は、希望に合わせて調整できます ・訪問時間帯の目安は10時〜17時です ・予定は前日までに確定します ・1件目の現場へ直行し、作業が終われば直帰できます ・長期休暇もとれます（2週間休む方もいます） 【✨入社後の流れ】 はじめの40日間は研修期間です。 専属メンターが現場に同行し、故障診断から修理、お客様対応まで順を追って教えます。 研修期間中の日給は10,000円です。 研修の日程は面接時にご案内します。 独り立ち後も電話でサポートします。 【✨報酬の決まり方】 報酬は対応した案件ごとの積み上げで、1案件4,000円〜36,000円です。 金額は修理内容や作業時間によって変わります。 独り立ち後は、稼働日数と担当件数に応じて月ごとの収入が決まります。

求めている人材 ＼ほかの仕事と組み合わせて働きたい方／ 学歴・職歴は問いません。 本業や自営業を続けながら、家電修理の技術を身につけたい方を歓迎します。 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 自営業・個人事業主の方 農業など、時期によって忙しさが変わる仕事をしている方 設備工事・電気工事・配送など、現場仕事の経験がある方 ✨こんな方におすすめ ・本業と並行して収入を増やしたい方 ・空いている日を使って手に職をつけたい方 ・営業活動のない仕事を探している方 ・将来の独立も視野に入れている方 ※学歴不問 ※未経験歓迎 ※ブランクOK

月給40万円～200万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 200万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨1案件 4,000円〜36,000円／完全出来高制 大手メーカー案件が中心です 【メンター制度】 後輩を育てると、その方の売上3%が毎月還元されます。 （生徒側の取り分は1円も差し引かれません） 【研修期間中の給与】 40日間のOJT期間中は日給10,000円 ※収入は対応件数・案件内容・稼働日数・技術習熟度により変動します ※本業・自営業との兼業も可。稼働日数と件数によって収入は変わります。 試用・研修期間：40日間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる メーカー規定の技術研修40日間／期間中 日給10,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【在籍スタッフ平均】 年収700万円 【ベテラン層】 年収800万円〜1,000万円超 ※平均年収はあくまで在籍スタッフ実績の目安です

勤務時間詳細 オンタイム 10:00〜17:00（目安） ✨業務委託のため原則自由。 件数を終えれば早上がりOK。 予定は前日までに確定します。

休日休暇 ✅業務委託のため原則自由 ✅長期休暇OK（2週間休む方も） ✅完全シフト制 ✨家族との時間を優先しやすい設計です。

待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅専属メンター40日間OJT研修（期間中 日給10,000円） ✅開業支援手当 10万円支給（研修開始2週間後） 手当で高額な推奨工具セットをカバーできるため、初期費用を大幅に軽減可能 ✅iPad支給 ✅メーカーロゴ入り作業着 2着支給（普段の服装は原則自由） ✅独立支援あり／資格取得支援あり ✨独立志向の方も応援します。

試用期間あり 試用・研修期間：40日間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる メーカー規定の技術研修40日間／期間中 日給10,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• シフト自由
• 車通勤OK
• 研修あり
• 履歴書不要