作業療法士(OT)

募集要項 職種 作業療法士（OT） 雇用形態 正社員 仕事内容 ガン末期と神経難病の方のケアを中心とするホスピス在宅におけるリハビリ業務 各居室への訪問リハビリ、訪問リハビリに付随する業務をお願いします。 ※施設内でのお仕事です。 【主な仕事内容】 ご入居者の環境整備 身体機能維持 リラクゼーション など

資格・経験 下記の資格をお持ちの方 ・作業療法士(OT) ホスピス未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか？

神奈川県横浜市青葉区美しが丘2丁目15-7 南ハウス・たまプラーザハウス(ファミリー・ホスピス株式会社) 勤務地 2ハウスでの兼務業務になります。 ファミリー・ホスピス センター南ハウス 神奈川県横浜市都筑区中川中央 2 丁目 5 番 2 ほか（地番） ファミリー・ホスピスたまプラーザハウス 神奈川県横浜市青葉区美しが丘2丁目15-7 【交通手段】 交通アクセス センター南ハウス ∟横浜市交通局ブルーライン・グリーンライン センター南駅 徒歩 6 分 たまプラーザハウス ∟田園都市線 たまプラーザ駅 徒歩 3 分

月給29万2000円～37万9333円 給与 月給292,000円～379,333円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給は諸手当・含む ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給

シフト制 勤務曜日・時間 シフト制8:30～17:30（休憩60分） ※時間外 平均5時間/月（残業はほとんどありません）

休日・休暇 【年間公休110日】 ※月暦日により月８～９日。 ※夏期特別休暇（３日）・冬期特別休暇（３日）を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年４月１日または10月１日に一斉付与（入社時期により異なります） ■慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■昇給制度（毎年4月、年1回） ■賞与年2回 ※但し、人事考課・会社業績による ■制服貸与 ■再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。） ■法定福利厚生（社会保険他） ■通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで。） ※自動車、バイク通勤は応相談。 ■育児費補助制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■ストレスチェック実施（年１回）

試用期間なし

備考 【ファミリーホスピスって？】 「病院」と「自宅」それぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた施設。 利用者さまが自分のことを全部決めながら、責任を持って自由に生活することを目的とし、利用者さま・ご家族・プロのスタッフがコミュニティとなり新たな暮らしのカタチを作り上げていく場です。 【どんな方が利用者するの？】 主に緩和ケアを必要とし、人生のエンディングロールを考えている方。各施設30名前後が利用されています。 ◎時間管理も仕事のうち！ ひとつの仕事に没頭してしまうと次の仕事に影響が出てしまうため、常に冷静さを持って仕事に向き合うことが大事です。タイムスケジュールを意識して、取り組みましょう。 ◎無理なく働ける環境！ 有休取得など、スタッフが働きやすい環境づくりにも注力中。利用者さまのサポートをする、スタッフの心のケアも大切にしています。 ■スタッフの心のケアも大切に■ マネジメントに力を入れ、平等な対人関係をつくり、無理のないシフト・有給取得などスタッフの働く環境を充実させています。