住宅設備の点検・部品交換スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス 普通免許があれば応募可能。約半年間の同行・メーカー研修で、未経験から生活を支える技術者へ。 ■仕事内容 給湯器・キッチン・浴室など、暮らしに欠かせない住宅設備の点検や修理を行う仕事です。 訪問するのは、メーカーや当社へ点検・修理の依頼をいただいたお客様です。新規開拓や飛び込み営業、電話営業はありません。 入社時に住宅設備の知識や工具を使った経験がなくても大丈夫です。先輩との同行とメーカー研修を通じて、約半年かけて独り立ちを目指します。 【具体的な仕事内容】 ・住宅設備の点検 ・エラー表示や不具合箇所の確認 ・部品や消耗品の交換 ・修理対応 ・設備の状態や交換時期のご案内 ・モバイル端末を使用した作業報告 1日の訪問件数は4～5件程度です。香川県内のお客様宅を、社用車の軽バンで訪問します。 点検時に部品の劣化や、今後不具合につながる可能性がある箇所を見つけた場合は、お客様へ状況をご説明します。 価格交渉や契約のクロージングは基本的にありません。無理に商品を売るのではなく、必要な修理や交換を正直にお伝えする仕事です。 ご案内した修理や交換につながった場合は、インセンティブを支給します。 【入社後の流れ】 ＜入社～3か月＞ 先輩社員の訪問に同行します。 工具の使い方、点検の進め方、お客様への説明方法、作業報告の入力方法など、基本から学びます。 ＜3か月目以降＞ ノーリツ主催の研修や講習に参加します。 製品の仕組みやエラーコードの確認方法、修理手順などを実践的に学びます。研修費用は会社が全額負担します。 ＜入社6か月頃＞ 習得状況を確認しながら、対応しやすい案件から一人で担当します。 難しい修理や判断に迷う場合は、先輩に相談できます。十分に準備が整う前に、一人で現場を任せることはありません。 【この仕事のポイント】 ・未経験、異業種からの転職歓迎 ・普通自動車免許があれば応募可能 ・月給23万～28万円 ・賞与年2回 ・インセンティブあり ・飛び込み営業、電話営業、個人ノルマなし ・1日4～5件程度の訪問 ・メーカー研修あり ・資格取得費用は会社が全額負担 ・転勤なし ・残業少なめ 給湯器や住宅設備は、日常生活に欠かせないものです。一度身につけた点検・修理の技術は、長く活かせます。 未経験から安定した仕事に就き、技術と収入の両方を高めたい方をお待ちしています。

求めている人材 未経験歓迎 学歴・職歴不問 第二新卒歓迎 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 住宅設備に関する経験や資格は必要ありません。 【こんな方に向いています】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・安定した仕事に就きたい方 ・機械や工具に興味がある方 ・人と話すことに抵抗がない方 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・学んだ技術や頑張りを収入につなげたい方 ・香川県で長く働きたい方 【異業種から転職した社員も活躍中】 ・ホームセンター店長 ・飲食店店長 ・通信会社の営業 ・食品工場スタッフ ・建設現場スタッフ 前職の業界に関係なく、接客経験や、コツコツ仕事に取り組んできた経験も活かせます。

月給23万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験、スキル、保有資格、対応可能な設備を考慮して決定します。 【インセンティブ】 インセンティブあり ※入社1年目のインセンティブ支給目安：月3万～5万円 【昇給】 随時昇給あり 【賞与】 賞与年2回 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ◆入社2年目 月収25.6万円／年収350万円 ◆入社8年目（リーダー職） 月収35万円／年収500万円 ＊頑張りはスピーディーに評価します！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 9:00〜18:00（休憩60分） ・実働8時間 ・休憩60分 ・残業少なめ ・定時で退社できる日も多くあります 【1日の流れ・例】 9:00 出社、訪問予定の確認・工具の準備 9:30 社用車でお客様宅へ出発 10:00 点検・修理対応 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問対応 17:00 帰社、日報作成・翌日の準備 18:00 退社

休日休暇 ■日曜・祝日・その他 ※会社カレンダーによる ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・資格手当 ・資格取得支援制度 ※業務に必要な資格の取得費用を会社が全額負担 ・退職金制度 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金 ・制服貸与 ・社用車貸与 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・社内交流会、レクリエーションあり 【資格取得をサポート】 第二種電気工事士や給水装置工事主任技術者など、仕事に役立つ資格の取得を会社が支援します。 資格を取得して担当できる仕事が増えると、給与や手当にも反映されます。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• インセンティブあり
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし