障がい支援施設でのリハ職

仕事内容 ＼新規施設でのオープニングスタッフ！／ 来年1月に日暮里に新しく事業所をオープン予定！ そのため、只今増員募集中です♪ 一緒に施設を盛り上げてくれる方大募集！！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ あちこちから聞こえる、元気な声と笑い声。 ウィズ・ユー日暮里は、 そんな温かい空気に満ちた場所です。 あなたの「好き」や「得意」を活かして、 一緒に、きらきらした毎日をつくりませんか？ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ◆スタッフも楽しい＆学べる療育 ・スライム作りや水族館への遠足 ・ピアノの音色が心地よいリトミック ・季節を感じる工作 ・プログラミングで楽しく学ぶ！ みんなの「やってみたい！」を応援する療育を行います！ ◆ゆとりを生む、働きやすさ 1、PCは一人一台でペーパーレス化！ 書類整理などの雑務を極力減らしました♪ 2、午前は事務作業に集中！ 午後は療育に集中！ ◆資格が活かせる！ 障がい支援の施設で、 新しい1歩を踏み出しませんか？ あなたの専門知識を活かして、 子ども達の笑顔を生み出しましょう♪ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ◆おしごと内容 子どもたちの「楽しい！」を育むお仕事です。 プログラムの企画・運営や、学習のサポート、 保護者の方とのコミュニケーションなど。 （送迎は運転できる方のみでOK） 1日6～7名のスタッフで対応予定！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【ウィズ・ユー日暮里について】 全従業員にPCを貸与し、 ペーパーレス化を図ったり、 AIを活用して業務改善を行い、 スタッフが子ども達に集中できる環境を作っています！ 20～30代のスタッフを中心に、 活気あふれる職場です♪ ＼こんな子ども達が来ますよ～！／ ・年齢 4～6歳の未就学児や小学生が中心 ・人数 1日10名弱の子ども達と楽しみましょう！ （登録は50名程度います。） 【こんなスタッフがいます！】 ・子ども達と思いっきり遊ぶのが大好きな元体育教師（男性） ・いつもスタッフや子ども達を笑顔にしてくれるスタッフ ・新しいことに積極的にチャレンジするのが好きで、来年オープン予定の施設に挑戦したいというスタッフ 【アクセスも良好！】 ・最寄りの根津駅以外にも、 千駄木駅や日暮里駅からのアクセスも◎ ・楽々通勤でストレスフリー！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＼詳しくはこちらをご覧ください♪／ 公式HP：https://www.with-ac.com/shisetu/shinokachimachi/ SNS：https://www.instagram.com/shinokachimachi14/ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━

応募資格 【下記いずれかの資格必須】 1. 理学療法士 2. 作業療法士 3. 言語療法士 ＼歓迎要件／ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・大学病院・総合病院の経験 ・急性期や回復期での勤務経験 ・療養型病院の経験 ・整形外科等のクリニックや診療所 ・訪問や在宅リハビリの経験 ・デイケアセンターでの経験 ・デイサービスや老人ホームなどの介護施設の経験 ・フィットネスやスポーツジムなどの運動施設

110-0001東京都台東区谷中4丁目4番地3号 株式会社IN　ウィズ・ユー日暮里 勤務地 〒110-0001 東京都台東区谷中4丁目4番地3号 【交通手段】 最寄り駅 根津駅 アクセス 根津駅より徒歩8分

月給28万円以上 給与 月給 280,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：35,000円/月 想定残業時間：20時間/月 上記の詳細 基本給：215,000円～ （固定残業代20時間 35,000円含む※超過分は別途支給します。） 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：25,000円 ・住宅手当：20,000円 ・その他手当：20,000円 ※前職の給与や経験は最大限考慮します。 【その他手当・昇給・賞与】 ・ 昇給あり ・技能給 ・交通費支給 上限20,000円/月 ・賞与あり※業績に準ずる ＼ 昇給例／ ・勤続3年：最大24,000円UP ・勤続5年：最大48,000円UP 試用期間：6ヶ月間 ●試用期間中の条件 ・雇用契約：契約社員 ・月給：271,000円～となります。 └基本給：195,000円 └一律手当：60,000円（資格・住宅・その他手当） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 シフト制 ・09:00~18:00 ・09:30~18:30 ・10:00~19:00 ・10:30~19:30 1日の実働8時間（休憩60分） ※時間外労働あり：月平均5～10時間 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・年間休日113日 ・日曜日は固定休＋他1日休み（シフトによる） ・有給休暇（法定通り）※100％取得（消化）を推奨 ・お盆休暇（8/13~16） ・年末年始休暇（12/30~1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：

職種 機能訓練指導員・リハビリ職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・ボーナス・賞与あり ・交通費支給 ・住宅手当 ・副業OK ・土・祝日給与UP ・ハラスメント相談窓口あり ・全員にPCを支給 ・社内チャットツール使用 ・資格取得サポート └研修日は出勤扱い └費用は全額負担（会社で申し込みから費用負担まで行います。） 【雇用期間の定め】 無し

• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 交通費支給