未経験からできる商業施設のリニューアルや内外装工事の施工管理

【仕事内容】 当社は、主に商業施設(アミューズメント、飲食店、事務所、クリニックなど)の店舗デザイン・施工管理を手掛けています。 企画・設計から施工・アフターメンテナンスまで自社で一貫して行うことで、コスト削減とスピーディーな対応が可能です。 【仕事内容】 関東近郊の商業施設(ホテル、アミューズメント施設等)のリニューアル工事や内外装工事に伴う施工管理業務をご担当いただきます。 案件は大型店舗や小型店舗の内外装工事、電気や空調、家具や内装備品の加工、4億円規模の大きな現場から数千円のメンテナンスまで様々です。 ■「本気でこの仕事をやろう！覚えよう！」という意欲ある方なら、未経験者も歓迎です！ ※基本的には現場へ直行直帰となります。 ※6ヵ月の試用期間があります(待遇に変更なし) 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる職場です】 施工管理の仕事は、機械的な分野・建築の構造・関連法規などの実務だけでなく、対人コミュニケーションがとても重要です。責任は大きく大変な仕事ですが、担当した案件が完成した時や、お客様に喜んで頂けた時は苦労が報われる瞬間であり、やりがいがある仕事です。

【応募資格】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・普通自動車免許 【歓迎条件】 ・施工管理の経験がある方 ・建設会社で実務経験がある方 ・1級もしくは2級施工管理技士 【こんな方を歓迎します】 ・社会人経験があり、基本的なビジネスマナーを習得されている方 ・デザイン性の高い物件を手掛けたいと考えている方 ・「モノづくりが大好きだ」という方 ・熱い情熱とガッツのある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #転勤なし

月給25万円～40万円 【給与】 月給 250,000円〜400,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回(その他決算賞与あり) 通勤手当：上限40,000円 【想定年収】350万円～560万円

シフト制 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩時間60分) ( 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 月平均20時間

【休日休暇】 土、日、祝日(完全週休二日制) 有給休暇 夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇、介護休暇 ※年間休日126日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当(上限40,000円) ・資格手当 ・役職手当 ・時間外手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・退職金制度 ・福利厚生倶楽部 ・健康診断 ・ウォーターサーバー設置 ・提携リゾートホテル利用可(半額負担) ・自社が運営する飲食店の割引あり ・転勤なし

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給