仕事内容 | 企業名 株式会社HOWA 求人名 【春日井/自動車部品開発】NV部品・内装トリム部品/平均有給取得15.5日 仕事の内容 ご経験・スキル・適性を考慮のうえ、内装トリム部品開発またはNV部品開発のいずれかの業務をご担当いただきます。 <変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり> 【内装トリム部品開発】■ルーフ・ドア等の内装部品や、新規材料の開発・評価・試作 ■品質課題の原因分析、自動車メーカーや取引先への新規提案 ■材料メーカーや社内関連部門と連携・協業した開発業務の推進 【NV部品開発】■新型EV等車両に向けた防音・吸音・制振部品および新規工法開発 ■音響性能の実車・ベンチ評価と解析、材質・構造・構成の検討 ■評価片や試作品の作製と試験評価、NV性能向上の技術・改善提案 募集職種 【春日井/自動車部品開発】NV部品・内装トリム部品/平均有給取得15.5日 |
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求めている人材 | 必要な経験・能力等 【歓迎】■内装トリム部品開発またはNV(騒音・振動)部品開発のいずれかの経験 ■自動車業界での業務経験 ■材料開発または材料評価の経験 ■実験、評価、解析業務の経験 ■社内外関係者との折衝経験 【働きやすいポイント】国内外の主要完成車メーカーと直接取引する独立系Tier1メーカーとして、内装・防音製品を開発から製造まで一貫して手掛けています。年間休日121日、有給休暇の平均取得日数は15.8日。失効する有給を最大60日まで保存できる制度のほか、家族・住宅・役職手当、退職金制度も整っています。中途入社者が約7割、平均勤続年数14.6年と、長く働きやすい職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 開発本部(トリム開発部またはNV開発部) |
勤務地 | 愛知県春日井市味美白山町2-10-4 株式会社HOWA 予定勤務地 愛知県春日井市 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:愛知県 春日井市 味美白山町2-10-4(自動車通勤可(社員無料駐車場有)) 最寄駅:名古屋鉄道 名鉄小牧線 味美駅 徒歩7分 喫煙環境:敷地内全面禁煙 備考:<変更の範囲:グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり> 転勤:当面無 |
給与 | 月給25万円~30万円 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥300,000 基本給¥250,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~14:00) 休憩:60分 残業:有 備考: |
休日・休暇 | 休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 その他(年末年始/夏季/GW) 有給休暇:有(12~20日)(入社3ケ月後3日、6ケ月後9日、計12日付与) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 従業員専用駐車場あり (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:社員食堂/保存有休制度/財形貯蓄/企業年金/団体生命保険/勤続表彰制度/各種クラブ活動 制度備考:■中途入社者も活躍しやすい育成・評価制度 【中途入社比率】当社は中途採用で入社した社員が多く在籍しており、全体の約7割を占めています。入社後は、これまでの経験を活かしながら、HOWAの業務やものづくりへの理解を深めていくことができます。周囲と連携しながら、新しい職場や業務になじみやすい環境です。 【研修制度】新入社員研修、社外研修、通信教育、英語研修、技術研修、階層別研修などを用意。 職種や役割に応じて、入社後も継続して知識・スキルを磨くことが可能です。 【評価制度】昇給は年1回の能力考課、賞与は年2回の成績考課により決定。在籍年数に関係なく、日々の取り組みや成果が評価に反映されます。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
その他 | 備考 【標準就業時間】8:30~17:30 【フレックスタイム制度】業務予定や事情に合わせた柔軟な働き方が可能 【有給休暇】平均取得日数は15.8日 入社1年後に20日付与。以降も1年経過ごとに20日付与されます。 【保存有給制度】失効する有給休暇を最大60日まで保存 【長期休暇】年末年始/夏季/GW ※トヨタカレンダーに準ずる 【育児休業取得率】女性100%、男性53.3% 【家族手当】第一扶養者18,000円、第二扶養者以降3,000円 【住宅手当】有配偶者10,000円、独身8,000円 【役職手当】課長代理21,000円、係長17,000円、主任7,000円 【平均勤続年数】14.6年 【想定年収補足】残業割増および諸手当を含んだ金額で記載を行っております。 家族手当、住宅手当、役職手当は賞与算定基礎額にも含まれます。 ※管理監督者(管理職)は、住宅手当・残業手当の対象外となります。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:【事業内容】自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売 【主要製品】天井、サンシェードトリム、トランク部品、ラゲッジ部品、ドアトリム、ダッシュインシュレーター等 【取引先】国内外の完成車メーカー 設立:1955年03月 代表者:代表取締役社長 大宮 正樹 従業員数:3,240人 平均年齢:43.3歳 資本金:302百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒486-0969 愛知県春日井市 味美白山町2-10-4 本社以外の事業所:東京支社 神奈川県厚木市/磐田工場 静岡県磐田市/岡崎工場 愛知県岡崎市 他有 関連会社:【国内】4拠点【海外】アメリカ5拠点,カナダ,メキシコ,中国5拠点,インドネシア,タイ,フランス2拠点,スペイン,スロバキア,ポルトガル その他備考・企業からのフリーコメント:【当社について】当社は、1955年創業の独立系自動車内装部品メーカーです。世界11か国に29拠点を展開し、トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業など国内外の主要完成車メーカー・自動車部品メーカーと取引。2025年度にはグループ売上1051億円と過去最高を更新するなど、安定した経営基盤を築いています。車内の静粛性・快適性・安全性を支えるヘッドライニングやドアトリム、防音・制振に関わるダッシュインナーサイレンサーなどのNV製品を、企画・開発から製造、販売まで一貫して手掛けています。幅広いメーカー・車種のものづくりに携わり、グローバルに活躍できる環境が整っています。【次世代の車内空間を支える技術力】EV化や自動運転の進展により車内空間の価値が高まる中、EV向けバッテリー関連部品や防音材・内装部品の研究開発を推進。素材開発から製品設計、性能評価まで一貫して携わり、軽量化・省エネ・性能向上に加え、再利用・リサイクル素材の活用にも挑戦しています。「自動車内装部品のオンリーワンメーカー」を目指し、次世代のクルマづくりを支えます。年間休日121日、フレックス制度、有給取得実績15.8日、育児支援制度など働きやすさも充実。部門を越えて連携しながら、新たな技術や製品を生み出せる環境です。 決算情報: 決算期2025/03 売上高95,100百万円 決算期2026/03 売上高105,100百万円 ※決済単位:連結 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リクルートエージェント |
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事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
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正社員
【春日井/自動車部品開発】NV部品・内装トリム部品/平均有給取得15.5日 自動車/輸送機器研究開発
株式会社HOWA
愛知県春日井市
月給25万円~30万円
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【春日井/自動車部品開発】NV部品・内装トリム部品/平均有給取得15.5日 自動車/輸送機器研究開発
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【春日井/自動車部品開発】NV部品・内装トリム部品/平均有給取得15.5日 自動車/輸送機器研究開発
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