設備保全

仕事内容 製造設備のメンテナンス 設備グループのメンバーとして、工場設備全体の安定稼働と改善を推進していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・熱処理設備（真空炉・雰囲気炉）および各種生産設備の保守・保全業務 ・工場付帯設備の定期点検、メンテナンス対応 ・設備トラブル時の原因調査および復旧対応 ・外部業者および社内関連部門との工事・メンテナンスに関する折衝 ・月1～2回程度、八王子みなみ野工場への出張（保守作業の応援・点検業務） ※突発対応による休日出勤が発生する場合あり 【組織構成】製造部 設備グループ（グループリーダー1名、メンバー4名）

資格 【応募要件】 ・生産設備または熱処理設備の保守保全の経験5年以上 ・工作機械使用経験3年以上 【歓迎要件】 ・フォークリフト、クレーン操作、玉掛け資格保持者 ・社内外の関係者との調整ややり取りに抵抗がない方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

月給26万円～38万円 給与 月給 26万円～38万円 （一律手当を含む） 基本給24万円～36万円※賃金はあくまで目安で、選考により上下する可能性があります ＜昇給＞年1回（9月） ＜賞与＞年2回（6月、12月）※昨年実績：５ヶ月程度 ＜その他手当＞ ・通勤手当 ・家族手当：配偶者：月10,000円、子ども1人につき：月5,000円(扶養対象のみ) ・残業手当：全額支給 ・出張手当 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 ＜想定年収＞470万円～700万円 ※想定年収には、賞与(5ヶ月分)、各種手当および想定残業代(20h/月)を含みます。

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 8：00～17：00（休憩60分 実働8時間) ※交代勤務・夜勤なし ※残業有：月平均20時間～30時間

休日 【年間休日121日】 ・完全週休2日制（土、日、祝日） ※祝日は弊社カレンダーに基づく ■年次有給休暇 ・入社1週間後最大16日付与（付与日数は入社月によって異なります） ・入社日の翌年1月1日：18日付与 ・翌々年1月1日以降：20日付与 ■その他 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（復帰率100％） ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定年60歳（65歳まで雇用延長有り） ※本人のスキルおよび会社状況により、65歳以上においても雇用継続の可能性有り ・退職金制度（確定拠出型年金、中小企業退職金共済 ※継続2年以上） ・社員持株会制度 ・ストックオプション制度 ・時間単位有給休暇制度 ・慶弔見舞金制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・懇親会費用補助制度 ・ウォーターサーバー／給茶機／オフィスコンビニ ・リロクラブ（宿泊・レジャー・育児・ショッピング割引などの福利厚生サービス）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 キャリアプラス 【事業内容】 茨城特化エージェント(有料職業紹介事業 08-ユ-300086)、採用コンサル等 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社キャリアプラス 所在地：茨城県水戸市本町2丁目12-25 【紹介先企業】 会社名：株式会社オータマ 所在地：神奈川県川崎市多摩区登戸2437-1

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み