管理本部スタッフ|月次・年次決算経験必須/経験の幅を広げ、将来の管理職を目指せる仕事

仕事内容: ⭐ 経理・財務の経験を、会社全体を支える力へ 「培ってきた専門性を活かして、もっと仕事の幅を広げたい」 「将来は、会社全体を見渡し、チームをまとめる立場に挑戦したい」 そんな次の一歩を、杉山商事の管理本部で踏み出しませんか。 当社は、砂糖や小麦粉などの食品原材料を扱う、創業190年以上の専門商社です。管理本部は、経理・財務をはじめ、人や情報、設備など、会社が活動するために欠かせない基盤を支えています。 今回募集するのは、月次・年次決算の両方を担当した経験があり、その実務力を活かして管理本部の幅広い業務に挑戦したい方です。 ⭐ まずは、経理・財務の経験を活かすところから 入社後は、当社の取引の流れや業務ルール、システムを理解し、既存担当者と分担して次の業務に携わっていただきます。 ・売掛金・買掛金の管理、入金確認・消込 ・請求書の照合、支払処理、仕訳入力 ・経費や勘定科目残高の確認 ・月次・年次決算に関する資料作成、決算整理、内容確認などの補助 ・入出金予定の確認、資金繰りに関する管理資料の作成 決算では、担当者として進められる実務力を活かし、まずは既存担当者の補助を担っていただきます。 処理の根拠を踏まえた確認や、不明点の調査・対応など、経験者としての判断力を期待しています。 決算業務に関わりながら、ほかの管理部門業務も段階的に経験し、将来、管理本部全体を見渡すための土台を築いていただく方針です。 ⭐ 人・仕組み・設備へと、仕事の幅を広げる 経理・財務と並行して、経験や適性、習熟状況に応じ、次の分野にも携わっていただきます。 ・総務、人事・労務、採用 ・法務・契約管理 ・情報システム、情報セキュリティ ・業務改善・DX ・設備・資産管理 例えば、設備の更新では、費用の確認から導入の段取り、関係者との調整まで。数字を理解する力に、新しい知識や現場との関わりが加わることで、担える仕事が広がっていきます。 既存担当者と連携しながら、一つずつ担当範囲を広げてください。入社時点で、これらすべての分野の経験を求めるものではありません。 ⭐ 将来は、チームの力を引き出す存在へ 実務を通じて会社全体への理解を深め、将来的には業務の優先順位付けや進捗管理、メンバーの育成、各部門との調整にも携わっていただきたいと考えています。 ご自身の経験を周囲に伝え、チームとして正確かつ円滑に仕事を進められる体制をつくる。管理本部の中核として、そんな役割に挑戦したい方をお待ちしています。

求める人材: 【必須となる経験・スキル】 ・月次決算・年次決算の両方について、担当者として実務を進めた経験 ・決算の一連の流れを理解し、残高確認、決算整理、資料作成など、必要な処理や確認を主体的に進められる能力 ・数字の不一致や不明点の原因を調べ、関係者と確認・調整して対応できる力 ・Excelや会計システムを使った集計・照合・資料作成の実務経験 仕訳入力や資料準備などの補助業務のみの経験ではなく、月次・年次決算を担当できる実務能力を必須としています。 税理士や上司と相談・確認しながら決算を進めてきた方も対象です。経験年数や資格だけでなく、ご自身が担ってきた業務と、判断・対応してきた範囲を重視します。 【歓迎する経験・スキル】 ・商社・卸売業での経理経験 ・資金繰り管理、金融機関対応の経験 ・税理士との決算に関する確認・調整の経験 ・業務改善、手順の標準化、マニュアル整備の経験 ・後輩指導やチームの取りまとめの経験 ・総務・人事・労務など、経理以外の管理部門業務の経験 ・日商簿記2級以上、または同等の知識 【こんな方を求めています】 ・目的を理解して考えられる方 仕事の前後の流れを捉え、事実や数字をもとに、筋道を立てて判断できる方。 ・周囲と協力して、責任を持って進められる方 期限や優先順位を意識し、相手の立場も踏まえて、必要な報告・相談・調整ができる方。 ・経験を活かしながら、新しいことを学べる方 当社の業務を理解したうえで改善を考え、経理以外の分野にも関心を持って取り組める方。 ・将来、チームを支える役割に挑戦したい方 自分の担当業務に加え、周囲の仕事にも目を配り、メンバーの育成や業務全体の管理に関わっていきたい方。 現時点での管理職経験は必須ではありません。経理・財務の実務力に加え、協調性、学ぶ姿勢、課題への向き合い方など、将来のマネジメントにつながる適性を重視します。 ※職務経歴書には、月次・年次決算で担当した業務、ご自身で判断・対応していた範囲、上司や税理士との役割分担を具体的にご記載ください。

月給26万7900円以上 給与: 月給：267,900円 〜　※最低支給額です。 ※経験・スキル・入社後に期待する役割などを総合的に考慮のうえ決定します。 年収：386万円～　※年収の目安です。 昇給：あり（年1回　※業績による） 賞与：あり（年2回）

固定時間制 勤務時間・曜日: 月曜日～金曜日 8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）

休暇・休日: ⭐年間休日125日以上／完全週休2日制（土日祝） ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 仕事にしっかり取り組むためには、自分の時間を大切にすることも必要だと考えています。 有給休暇についても積極的な取得を推進し、長く働ける環境づくりを進めています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・交通費支給 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・企業型確定拠出年金制度（選択制DC） ・定年60歳（再雇用制度あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考の流れ】 応募 → 書類選考 → 一次面接 → 適性検査 → 二次面接 → 最終面接 → 内定 面接では、これまでの経験だけでなく、これから挑戦してみたいことや、仕事に対する考え方などもお聞きしたいと思っています。 私たちからも、仕事内容や会社についてできるだけ詳しくお話しします。 気になることや分からないことがあれば、面接の際に遠慮なくご質問ください。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※在職中の方もお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与: 267,900円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内