整備士(大型トラック中心の自動車整備)

仕事内容: 【大型車両メインの自動車整備】 小型・普通乗用車から、大型トラック・バスまで幅広い車両の 車検整備・定期点検整備・故障修理をご担当いただきます。 お客様車両の引き取り・納車、出張修理を行う場合もあります。 ◆具体的な業務内容 ・大型トラックを中心とした整備・修理・点検 ・バス・普通乗用車など幅広い車両の車検整備 ・事故車・故障車の不具合診断〜修理 ・引取り・納車業務 ・出張修理対応　など ＼未経験スタートの方も活躍中！／ 整備経験はあるものの大型車が未経験という方も、 入社後は先輩が丁寧に指導しますのでご安心ください。 大型車の整備経験が無く入社された方も多数在籍し、活躍されています。 【工場環境について】 工具はすべて定められた位置に整頓され、清潔な環境が保たれています。 業務後に毎日清掃を行うため、常に綺麗で働きやすい環境です。 工具が一目で分かるため、整備効率の向上や安全確保にも繋がっています。

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（MT） ・自動車整備の経験（車種不問） 【歓迎条件】 ・自動車整備士1級資格 ・大型トラックの整備経験 ・大型免許保有者（別途手当あり） 【こんな方にピッタリ】 ・車が好きで整備の仕事に誇りを持てる方 ・明るい接客ができる方 ・大型車両のスキルを身につけたい方 ・技術力を評価してもらいたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

静岡県浜松市中央区西丘町1007-2 株式会社タウ 勤務地: ※転勤なし

月給32万円～54万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥320,000 〜 ￥540,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000〜￥72,000（11時間20分相当分）を含む。11時間20分を超える残業代は追加で支給する。 【想定年収】 450万円〜750万円 【手当】 ・皆勤手当：13,000円〜21,000円 ・家族手当：配偶者 5,000円／子 2,000円 ・住宅手当（2DK社宅）：家賃1万円 ・資格手当：1,500円 ・通勤手当（月2.45万円まで） ・大型免許手当あり ・その他各種手当

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45〜18:15（休憩90分） ※1年単位の変形労働制 ※月平均残業：15時間 ※日曜日はノー残業デー

休暇・休日: 年間休日110日以上 ※会社カレンダーによる（一年変形労働制） ・週休2日制（定休：水曜＋他） ・連休あり（月1回程度） ・有給休暇（入社半年後10日付与） ・固定有給5日あり ・年末年始・その他休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与年2回（前年実績2ヶ月） ・昇給年1回（500〜10,000円／月） ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・社員寮（完全個室） ・誕生日プレゼント ・忘年会（宿泊あり、状況による） ・資格取得支援制度あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【株式会社タウ】 本社所在地：埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F 設立：1997年6月 従業員数：約600名 拠点数：全国19拠点 【事業内容】 ・ダメージカーリユース事業 ・中古車販売・海外輸出事業 ・板金整備／小売販売／解体事業 ・建機・トラック販売 ・保険サービス事業 【企業理念】 「モノ・ヒト・情報による循環型社会の実現」 事故車のリユースを通じてCO2削減や社会貢献を推進。 廃棄物削減・格差是正・業界地位向上を目指し、 CSR活動にも積極的に取り組んでいます。 【ブランド】 「CARTENDER」 車（CAR）を大切に（TENDER）をコンセプトに、 修理・販売・リユースのワンストップサービスを展開しています。 本求人は、【株式会社キャリアスピーク】による紹介求人です。 ご応募いただいた方には、 株式会社タウ・採用事務局よりご連絡させていただきます。 過去の内定実績から、 「履歴書・職務経歴書の作成から、面接対策まで」を 専任のキャリアアドバイザーが担当致します。 2025年は複数名の内定がでており、 これまでの書類通過、内定獲得実績から、 合格率を最大限高める為の内定獲得サポートをさせていただきます。 管理番号9999 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 320,000円 - 540,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給