保全・メンテナンス

仕事内容: ■業務内容：クボタ、小松製作所、コベルコ建機などの大手建機メーカーへの製品納入シェア50％以上を誇る、国内No.1の建機用部品メーカーである同社にて製品検査業務をご担当頂きます。 クボタ様、小松製作所様、コベルコ建機様等大手建機メーカー製品納入シェアは同社が50％以上、No.1の地位を獲得する同社にて、設備保全をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・鋼板加工部品の製造に係わる、切断機やプレスなどの大型加工機械類の点検、メンテナンス業務の全般。 ・工場内で利用するクレーンの修理対応・メンテナンス ・設備が正常に作動するための補佐センサーの保全業務。 ・設備トラブルが発生した場合に、自社もしくは外注先のどちらにて対応すべきかの判断。（外注に依頼する場合はそのやり取り） ※電気工事や建物の改変にあたる修理作業は行いません ※クレーンの修理は、据え置き型など建物に取り付けられていないもののみを対象とし、設置型のクレーンの修理は行いません。 ＜特にお任せしたいこと＞ ・同社工場には約100台ものクレーンが導入されているため、故障や不調が発生する頻度が高いため、クレーンの点検・修理のニーズが高いです。

月給21万円～30万円 給与: 上記年収は残業を含んだ金額にて算出しております。 ■モデル年収： 30歳 450万円～ （残業代込み） ※これまでのご経験・年齢をふまえて決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:15～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有

休暇・休日: 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 原則土日週休2日・会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 通勤手当：20,000円まで／月 家族手当：0‐22,000円／月 住宅手当：10,000円／月 社会保険：特記事項なし 退職金制度：特記事項なし

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・テニスコート、フットサルコート、ゴルフ（打ちっ放し）、スポーツジム完備 ・リゾートホテル会員利用可 雇用形態: 正社員 給与: 210,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 8時間