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正社員

プロダクトマーケティングマネージャー

エムスリーキャリア株式会社

東京都港区虎ノ門

年俸700万円~850万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 ■概要 同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、医療従事者の方々がベストパフォーマンスを発揮できる環境を見つけるためのサポートや、医療機関の経営課題を解決するためのコンサルティングサービスを提供しています。 本ポジションでは、同社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。 サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。 ※以下のプレスリリースもご参照ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000040067.html ■ポジションの魅力 ・社会貢献性の高い医療業界のWebサービス開発に企画から携わることができます。 ・同社グループが事業成長を実現した源泉である、出資先のマネジメントに携わることができます。 ・ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。

求めている人材

求める人材: ■応募資格(必須) ・制作ディレクション経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■応募資格(歓迎) ・SaaS事業の経験 ・プロダクトマネージャーとしてプロダクト開発を主導した経験 ・Web関連サービスの立ち上げ経験 ・プロダクト導入顧客との折衝経験(カスタマーサクセス) ■求める人物像 ・成長意欲/学習意欲が高い方 ・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方

勤務地

38014虎ノ門タワーズオフィス エムスリーキャリア株式会社 勤務地: 東京都港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」4a出口より徒歩5分、東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」3番出口より徒歩7分

給与

年俸700万円~850万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥7,000,000 〜 ¥8,500,000は1か月当たりの固定残業代¥117,000〜¥142,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 50万円~60.7万円 ※給与査定年1回/賞与年2回 給与には、固定残業代(11.7万円~14.2万円、40時間分) を含みます。 ※40時間超過分は別途支給いたします。

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 9時30分~18時30分(休憩1時間00分) ※始業時刻は8時00分~9時30分で調整可能(終業時刻は始業から9時間30分後) ※多くの社員が9時30分に勤務開始しています。 ※育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。

休日・休暇

休暇・休日: ・週休2日制(土日祝) ※年間休日125日以上 ・年次有給休暇(1時間単位で取得可能、有休取得率73%/FY21実績) ・夏季休暇(3日付与、土日と組み合わせて5連休取得可能) ・年末年始休暇(12/28~1/3の7日間) ・特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良・通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与) ・結婚休暇(5日) ・弔慰休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休業、他

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: <社員の声を拾って柔軟に制度を作ったり変えたりすることが、エムスリーキャリアの福利厚生制度の特徴です> ・交通費支給(3万5千円/月まで) ・確定拠出年金、他 【福利厚生:ライフイベントがある社員を応援】 ・産前産後休暇・育児休暇(産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能) ・時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める) ・在宅勤務制度(育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能) ・ベビーシッター補助制度 ※参考情報: 女性産育休取得率100%、男性育休取得率29.4%(全国平均12.6%)、復帰率100% 【福利厚生:イキイキと働くための応援】 ・M3PSP(24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用) ・コンディションチェック(Geppoというツールを活用し、心身・組織状態を前月・前年との「変化」を重視してチェック) ・クラブ活動制度(社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助) ・達成会制度(月間目標を達成するとメンバー全員でお祝い、会合の費用として5千円/人まで補助) ・フリードリンク(コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など複数種類を常備) ※参考情報: 2022年10月に「M3PSP(Patient Support Program)」を新規導入! ・エムスリーが提供する、従業員やその家族のこころとからだの不安を払拭し、健康経営に貢献する新しい福利厚生サービス。 ・イキイキと働く医療従事者をひとりでも増やす活動の土台として、同社の社員自身がイキイキしていてほしいとの思いから導入しました。 ・社員のご家族も利用できるのがこの制度の特徴。社員自身だけでなく、その家族がイキイキ過ごせるための支援にもなっています。 【福利厚生:社員の自己成長を応援】 ・兼業OK(個人の事情やスキルアップの機会など、同社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可) ・全社員向け研修(重要思考研修、コンプライアンス研修、他) ・ビジネス書籍購入制度(業務に関係する1万円以内のビジネス書籍を、何冊でも会社負担で購入できる) ・勉強応援制度(資格取得講座や外部セミナー等の受講費をを半額補助) ・資格取得支援制度(会社が指定する資格取得において、受験費用・登録料を会社が負担) 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 書類選考→一次面接(現場社員または人事)→最終面接(事業部長またはマネージャー) ※最終面接前までに適性検査(SPI)の受検をお願いしております。 ※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社インユアナビ 所在地:東京都渋谷区神宮前6丁目23番4号 桑野ビル2階 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-318619(許可年月日:令和7年10月1日) 【紹介先企業】 企業名:エムスリーキャリア株式会社(※実際の雇用主) 所在地:東京都 港区 虎ノ門 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 7,000,000円 - 8,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image医療従事者がベストパフォーマンスを発揮できる環境づくりに貢献★サービスの価値向上を図るImage
アピールポイント: ・同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、医療人材サービス・メディア・医療機関向け経営コンサルティングサービスなどを展開しています。 2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。2020年度は一部の事業がコロナウィルス感染拡大の影響を受けましたが、医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。また、直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開し、日本経済新聞やNHKなど各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。中長期的には、医療の人と組織の課題解決でアジアを代表する企業となることを目指しています。 【事業の背景】 医療は医師や看護師、薬剤師をはじめとした医療従事者によって社会に提供されています。そのため、医療従事者の方々お一人お一人がベストな環境でその専門性を発揮できるかどうかが、引き続き質の高い医療を享受するための重要な鍵となります。しかしながら、少子高齢化が進行する現代社会では、医療人材の不足や偏在、医療機関の経営難等、医療の持続性を脅かす様々な問題が生じています。同社は、国が推進する地域医療構想を実現するために、これらの問題解決に貢献することが自社の重要な役割と考え、事業を推進しています。 【今後の戦略】 同社は2009年の創業当初から展開している医師・薬剤師向けの総合転職支援サイトの運営や人材紹介サービスに加え、複数の新規事業やサービスを積極展開してきました。医師・薬剤師の人材紹介サービスでは、創業4年目で業界No.1のポジションを確立しています。今後は、人材サービス領域で圧倒的No.1のポジションを確立し、人材の定着、組織改善、経営計画に基づく人材戦略など、採用支援から経営支援までをワンストップで担い、業界のスタンダードを創っていくことを目指しています。 【大株主及び持株比率】 エムスリー株式会社 51% 株式会社エス・エム・エス 49% ・医療人材紹介、派遣事業 ・求人広告等各種メディア事業 ・採用コンサルティング事業 ・医療機関経営支援事業 ■主なサービス 「m3.com CAREER」(https://career.m3.com/):医師のための総合転職支援サイト 「M3 Career プライム」(https://enzine.m3career.com/lp/prime/entry/):医師確保に向けた、新たな採用プラットフォーム 「産業医紹介サービス」 (https://sangyoui.m3career.com/service/) :企業の産業保健ニーズをトータルサポート 「薬キャリエージェント」(https://agent.m3career.com/):薬剤師転職支援サービス 「薬キャリ1st」(https://pcareer.m3.com/1st/2021):薬学生のための就職情報サイト ※上記以外のサービスも複数展開しています これらのサービスを通して、同社は医師・薬剤師の人材紹介領域において最も多くのマッチングを生み出し、 業界No.1といえるポジションを確立しています。 ・<社員の声を拾って柔軟に制度を作ったり変えたりすることが、エムスリーキャリアの福利厚生制度の特徴です> ・交通費支給(3万5千円/月まで) ・確定拠出年金、他 【福利厚生:ライフイベントがある社員を応援】 ・産前産後休暇・育児休暇(産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能) ・時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める) ・在宅勤務制度(育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能) ・ベビーシッター補助制度 ※参考情報: 女性産育休取得率100%、男性育休取得率29.4%(全国平均12.6%)、復帰率100% 【福利厚生:イキイキと働くための応援】 ・M3PSP(24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用) ・コンディションチェック(Geppoというツールを活用し、心身・組織状態を前月・前年との「変化」を重視してチェック) ・クラブ活動制度(社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助) ・達成会制度(月間目標を達成するとメンバー全員でお祝い、会合の費用として5千円/人まで補助) ・フリードリンク(コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など複数種類を常備) ※参考情報: 2022年10月に「M3PSP(Patient Support Program)」を新規導入! ・エムスリーが提供する、従業員やその家族のこころとからだの不安を払拭し、健康経営に貢献する新しい福利厚生サービス。 ・イキイキと働く医療従事者をひとりでも増やす活動の土台として、同社の社員自身がイキイキしていてほしいとの思いから導入しました。 ・社員のご家族も利用できるのがこの制度の特徴。社員自身だけでなく、その家族がイキイキ過ごせるための支援にもなっています。 【福利厚生:社員の自己成長を応援】 ・兼業OK(個人の事情やスキルアップの機会など、同社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可) ・全社員向け研修(重要思考研修、コンプライアンス研修、他) ・ビジネス書籍購入制度(業務に関係する1万円以内のビジネス書籍を、何冊でも会社負担で購入できる) ・勉強応援制度(資格取得講座や外部セミナー等の受講費をを半額補助) ・資格取得支援制度(会社が指定する資格取得において、受験費用・登録料を会社が負担)

応募について

募集人数

6人

紹介企業情報

社名

株式会社インユアナビ

事業内容

人事コンサルティング

本社所在地

1500001 東京都 渋谷区神宮前6丁目23番4号桑野ビル2階

代表者

宮本 健太郎

企業代表番号

09045775044

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プロダクトマーケティングマネージャー

エムスリーキャリア株式会社

東京都港区虎ノ門

年俸700万円~850万円

医療従事者がベストパフォーマンスを発揮できる環境づくりに貢献★サービスの価値向上を図る
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 8fbb3ad3157d961a

掲載開始日: 2026/02/27(金)

プロダクトマーケティングマネージャー

エムスリーキャリア株式会社