再生可能エネルギー・蓄電池の法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【お仕事について】 ＼20代・30代の若手メンバーが多数活躍中！／ 2023年に設立したばかりの成長企業で、 未経験から「再生可能エネルギー」のプロへ！ 働きやすさもキャリアも諦めたくない方に最適な環境です。 【当社の魅力ポイント】 プライベート充実：年間休日132日！GW・夏季・年末年始は各9連休（昨年度実績） 新生活を応援：家賃補助制度あり（月最大6万円 ※規定あり） ストレスフリーな営業：テレアポ・飛び込み一切なし。反響・紹介メイン！ 同世代が中心のチーム：異業種から転職した20〜30代の未経験者が活躍中！ 【お任せするお仕事】 再生可能エネルギーに関わる「蓄電池事業」と「PPA事業」の企画・提案をお任せします。 専門用語は入社後にイチから学べるので知識ゼロでOKです！ ＜具体的なステップ＞ ■1. 土地探し（ネットや情報網を使い、施設用の土地をリサーチ） ■2. 書類作成（候補地が決まったら電力会社へ申請書類を提出） ■3. ご提案（エネルギーに関心を持つ企業へご案内） ■4. スケジュール管理（安全な工事進行のサポート） ■5. マッチング（エネルギーを「求める企業」と「提供する企業」を繋ぐ） 【未経験からの成長ステップ】 ■STEP1｜基礎を学ぶまずは再エネ・蓄電池・PPAの基礎知識をしっかり習得！ ■STEP2｜先輩と実務に挑戦先輩のサポートを受けながら、土地探しや書類作成などできることからスタート。 ■STEP3｜徐々に仕事の幅を広げる企業への提案や進行管理など、少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 ■STEP4｜自分でプロジェクトを動かす将来的には、企画から提案、進行まで幅広く携わる一人前の営業へ！ ※先輩たちも未経験（元・販売職、不動産、エンジニアなど）からスタートした20〜30代ばかり。 未経験ならではの悩みや不安を理解してフォローするので、ご安心ください◎ ＜1日のスケジュール例＞ 09:00 出社・メールチェック 09:30 企業様へ蓄電所のご案内（オンライン商談など） 12:00 ランチ休憩13:00 土地探しのリサーチ 14:00 外出（必要に応じて現地調査） 16:30 帰社・事務作業 18:00 退社（月平均残業30h。メリハリをつけて働いています！）

求めている人材 ★20代・30代の未経験メンバー活躍中！ 基本的なPCスキル（データ・文字入力程度）があればスタートできます。 【必須条件】 □普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 □社会人経験をお持ちの方（目安1年以上 ※第二新卒歓迎！） □営業経験、または販売・接客など人と関わる仕事の経験 □英語スキル（必須ではありません） 【こんな方にピッタリの環境です】 ■同世代の仲間と一緒に、ベンチャー企業を盛り上げていきたい方 ■未経験から一生モノの営業スキル・専門知識を身に付けたい方 ■仕事だけでなく、自分の時間（ワークライフバランス）も大切にしたい方 ■チームワークを大切にしながら働きたい方

月給26万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 28万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 6万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は入社時の給与額になります。 入社後、実績や評価に応じて昇給のチャンスがございます。 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。 ※別途、規定に応じて家賃補助（月最大6万円）を支給します。 【給与例】 給与例 ■年収560万円／30代後半（入社1年） ■年収700万円／30代後半（入社1年） ■年収832万円／30代後半（入社2年）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 勤務形態：固定時間制 9:00～18:00（実働8時間） ※実働時間：1日あたり8時間 ※平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 ※月平均残業30時間 ★無駄な残業はせず、メリハリをつけて働いています！

休日休暇 ★年間休日132日※2026年度実績 ■完全週休2日制（土日） ■GW休暇（昨年度実績9連休） ■夏季休暇（昨年度実績9連休） ■年末年始休暇（昨年度実績9連休） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ※連休日数は年度によって変動する場合があります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月上限3万円） ■時間休の取得可能 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■社員旅行 ■家賃補助制度（最大6万円支給／社内規定あり） ■社内オフィスカジュアルOK（社内規定あり） ■人事評価制度（来年度より本格運用予定） ⇒頑張りや成果がしっかりと評価されるようになります！

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎