療育支援スタッフ

仕事内容 実務未経験でも大歓迎！特別な資格や経験は必要ありません。 将来の管理者候補として、児童発達支援管理責任者の資格取得を目指す方を募集！ 働きながらキャリア形成可能！この資格は7年間の経験と2回の研修受講で取得できます。 高卒で目指せる資格で将来的に大幅に年収アップも可能です！ ▼この募集のポイント 〇未経験OK・無資格OK 〇新卒・第二新卒の方も歓迎 〇昇給あり、賞与年2回あり 〇頑張りは各種手当にも反映 〇日勤・日曜休みで働きやすい 〇土曜・祝日の出勤は手当支給！ 〇療育の現場でスキルアップできる ▼実務未経験から成長できる環境 経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 新卒の方、第二新卒の方も応募OK！ 異業種からの転職で資格取得を目指したい方、ブランクある方もお待ちしています。 子育てが落ち着いて無理なく仕事復帰したい方も週4日勤務の制度があるのでご相談ください！ ▼具体的なキャリアプラン 入社2年後：児童指導員を取得 ↓ 入社5年後：児童発達支援管理責任者の基礎研修を受講 ↓ 入社7年後：児童発達支援管理責任者の実務研修を受講 ↓ 児童発達支援管理責任者へ！ ▼詳しいお仕事内容 こどもたちの「できた！」を一緒に増やすお仕事！ こどもサークル湯本は、児童発達支援・放課後等デイサービスを提供する事業所です。 こどもたち一人ひとりの成長に寄り添いながら「生活力」と「社会性」を育てていきます。 ・こどもたちが安全に楽しく過ごせる環境づくり ・遊び・宿題・創作・運動などを通した心身の発達サポート ・体験学習や集団活動を通じた社会性の育成 ・一人ひとりに合わせた支援プログラムの企画・実施 ・社用車での送迎業務 ▼こんな方におすすめ ・未経験から保育や療育の経験を積みたい方 ・こどもが好きな方 ・人の成長をサポートするのが好きな方 ・保育や福祉に興味がある方 ・誰かの役に立つ実感を得たい方 ・週休2日、週休3日で無理なく働きたい方 あなたの知識や経験が、こどもたちの未来を広げる力になります。 「ちょっと気になるかも」くらいでもOK！まずは気軽に一歩踏み出してみませんか？ 分からないことはお気軽にお問い合わせください。 株式会社H.R.いわき TEL 090-5539-2020

資格・経験 無資格・未経験の方大歓迎！ 30歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（省令3号のイ） 普通自動車免許（AT限定可） ※送迎業務があるため

〒972-8324福島県いわき市桜ケ丘3丁目27-1サンヒルズ湯本101号 株式会社H.R.いわき 勤務地 こどもサークル湯本 福島県いわき市桜ケ丘3丁目27-1 サンヒルズ湯本 101号

月給19万8000円～20万7000円 給与 月給198,000〜207,000円 【初任給の月収モデル】 ・7人乗り自動車で送迎運転 ・土曜、祝日4日勤務 ・6ヶ月後経過後は各種手当により算定 〇基本給180,000円（半年勤務後に9,000円昇給あり） 〇送迎手当：4,000～8,000円 送迎車ドライバーを担当した場合に ・軽自動車のみ：4,000円 ・普通乗用車：6,000円 ・7人乗り以上のワンボックス車：8,000円 〇通勤手当：通勤距離1km当たり12円支給 〇土祝手当：1日当たり2,500円支給（通常1ヶ月10,000円程度） 土曜・祝日に8時間以上勤務した場合に支給 〇賞与年2回あり（7月・12月）

シフト制 勤務時間 9:00～18:30（実働8時間）

休日 4週8休によるシフト制 ・年間休日111日 ・有給休暇は労働基準法に準じる ・日曜休み ・年末年始休暇、誕生日休暇1日、記念日休暇年5日あり 介護・子育て・療養中の方は常勤で週4日勤務の制度あり！ 興味のある方はお気軽にお問い合わせください。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・昇給制度有 ・賞与年2回（7月・12月） ・賠償責任保険加入 ・予防接種補助 ・関連研修費補助 ・マイカー通勤可 ・施設内禁煙

試用期間なし

雇用形態 正社員 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 なし 喫煙環境 敷地内禁煙 受付先名 株式会社H.R.いわき 〒973-8408 福島県いわき市内郷高坂町大町69番地4 TEL：090-5539-2020

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 週4日以上OK
• 第二新卒歓迎