【Webエンジニア】元請け7割・自社チーム開発/AI駆動型開発/残業10h web/オープンSE

企業名 株式会社クオーレ 求人名 【Webエンジニア】元請け7割・自社チーム開発/AI駆動型開発/残業10h 仕事の内容 ★元請け（エンドユーザー直取引）が案件の7割。2～5名の自社チームで、要件定義から運用までに関われます ★Claude Code・Geminiを法人アカウントで導入済み。AI駆動型開発を進めています 【職務内容】 自社チームの開発メンバーとして、業務システム・アプリの設計・開発・テストを担当していただきます。 ■設計・開発・テスト（PHP／JavaScript／C#／Node.js／Flutter など） ■先輩やリーダーのレビューを受けながらの開発 ■経験に応じて、お客様との打ち合わせや要件定義にも参加 ■AI駆動型開発（Claude Code・Gemini）を使った開発 【募集背景】 新規案件の受注が続いており、自社チームの開発体制を広げるため、開発メンバーを増やします。 【お客様と案件】 当社は「元請け（プライム）」として、お客様から直接案件を受けています（案件の7割がエンドユーザー直取引）。お客様の声を直接聞き、自分の仕事の成果を確かめられます。 ・現在のメイン：大手電機設備工事会社の工事工程管理システムのアプリケーション開発 ・これまでの例：ロジスティクスシステム、HR求人応募システム、販売予実管理システムほか ・使用言語：PHP／JavaScript／C#／Node.js／Flutter など。Salesforce関連の開発も手がけます ・主な取引先（当社と直接契約しているお客様。五十音順・敬称略）：アンスティチュ・フランセ日本、NTTテクノクロス株式会社、株式会社エー・オー・ティー・ジャパン、株式会社エターナルガーデン、株式会社テラスカイ、東光電気工事株式会社、バリュープラス株式会社、株式会社武蔵屋 ほか 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【Webエンジニア】元請け7割・自社チーム開発/AI駆動型開発/残業10h

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の実務経験（言語・環境は問いません） PHP／JavaScript／C#／Java／.NET／Node.js 等、いずれか1つのご経験があれば歓迎します！ 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・Salesforce／クラウド／セキュリティ領域の知見 ・第二新卒の方も歓迎します ・生成AI（Claude Code、Gemini、GitHub Copilot等）を開発で使った経験、または強い関心 【エンジニアを大切にする文化】社長や所属長と面談をして希望や適性を考慮した上で案件をアサイン、ご自身のご意向に合わせてキャリアを決めていく等、可能な限りご自身の意思を尊重してもらえる環境。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給28万5714円～35万7142円 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥285,714～￥357,142 基本給￥285,714～￥357,142を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 1か月分/回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収560万円 入社3年目 オープン系エンジニア（月給35万円＋賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（リフレ休暇、育休介護休養制度、慶弔休暇） 有給休暇：有（10～20日）（5日を上限に時間単位での取得が可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：住宅補助金制度/退職金制度/資格支援制度/奨学金返済支援制度/社員紹介制度/メンタルフォロー制度 制度備考：■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■コロナ支援（ワクチン接種時の特別休暇：エンジニアからの提案）/定期健康診断/予防接種/教育訓練休暇制度（休日のセミナー受講などは出勤扱い） /住居手当/家族手当 ■副業・兼業可 ■教育制度・資格補助 受験費用の支給（合格時） 資格取得褒賞金：基本情報処理技術者Dランク3万円～システム監査技術者Aランク15万円など複数 【高い有給休暇取得率】 気軽に有給休暇を取得できる環境を整えています。 【リフレッシュ休暇（3日/年）】 有給休暇とは別に入社1年目から付与される休暇で、自分の好きな時に使えます。 3日連休でも1日づつ分割でも、ご自身の予定に合わせて心身のリフレッシュのために使えます。 ●リモートワーク・フレックスタイム制導入

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【入社後のキャリア】 ・ステップは「メンバー → サブリーダー → PL → PM」。評価面談は年1回で、年間目標の達成が給与に反映されます ・管理職を目指さない道として「テクニカルエキスパート」の役職もあり、役職手当（固定・月2～5万円）が付きます ・社内の例：SESを約3年経験したあと当社の自社開発に移り、リーダーを任された社員がいます ・社内の例：前職は設備会社で、エンジニアは未経験から入社。前職の業界知識が大手設備系のお客様の案件で生き、入社2年目で重要な役割に抜擢されています ※※残業時間に応じて1分単位で別途支給※※ 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【システムインテグレーション部】・Salesforce開発（新規導入支援／改善支援／カスタマイズ／開発／コンサルティング）・各種システム開発受託・ITコンサルティング ・プロジェクトマネージメント・運用保守 設立：1972年06月 代表者：代表取締役 阿部 秀嗣 従業員数：30人 平均年齢：31.0歳 資本金：20百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒144-0051 東京都大田区 西蒲田６－３６－１１ 西蒲田ＮＳビル７Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：【創業者から一言】クオーレは1972年に私の父が始めた経理の記帳代行サービス会社がその発祥で、1990年に私がITサービスの事業をス タートしました。私は生粋のITエンジニアでして、まだ労働環境が今ほどよくはなかった80年代の昔には、作業現場に泊まり込み月間の 残業時間が200時間などという働き方もしました。その一方、20代のサラリーマン時代から毎年夏にボランティアスタッフとして日本の 青少年をサイパン島に引率し、太平洋戦争の跡地をめぐり慰霊法要を行うという活動を続けております。また、同じく20代から30代にか けてはアマチュアバンドのボーカルとしても活動するなど、仕事のかたわら様々なアクティビティを行ってまいりました。そうした経験から、仕事とは別に趣味や地域活動など人生において様々な体験をすることに大いに意義を感じています。そうしたバックボーンを持っているので、私の会社では社員には仕事以外の時間を有意義に生かしてもらいたいと思っています。 【企業内ベンチャーや社内起業も歓迎します。】当社では既に社内起業をしている人がいます。社内で事業を立ち上げたい！という人も 歓迎です。事業例：中東向け越境EC、キッズプログラミング教室、海外製品輸入ビジネス、訪日外国人向けオウンドメディア 決算情報： 決算期2020/03 売上高178百万円 決算期2021/03 売上高164百万円 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 在宅OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 服装自由
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• 資格取得支援あり