韓国アパレル店長候補

仕事内容 ✨ALUDEで働く4つの魅力✨ ✅販売だけじゃない。SNSマーケティングも学べる 接客・販売だけでなく、InstagramやTikTokの運用にも携われます。 「SNSが好き」「発信が好き」という方歓迎。 企業アカウント運用経験はなくても大丈夫です。 ✅自分のアイデアが店舗づくりに活かせる SNS企画や売場づくり、ディスプレイ変更など、社歴に関係なくアイデアを発信できる環境です。 「もっとこうしたら売れる」を形にできます。 ✅成長中ブランドだから昇格チャンスが豊富 店舗拡大中のため、店長やSVなどのポストも増加中。 実際に半年で店長、1年でSVへ昇格した実績もあります。 ✅韓国ファッション好きには最高の環境 韓国トレンドを取り入れたclean・mode・streetスタイルを展開。 好きなファッションに囲まれながら、感性やトレンド力を磨けます。 【仕事内容】 急成長中の韓国アパレルブランド『ALUDE』にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。 ◆ 接客・販売 スタイリング提案 コーディネート提案 レジ対応 リピーターづくり ◆ 店舗運営 売上管理 シフト作成 在庫管理 スタッフ育成 ◆ VMD（売場づくり） ディスプレイ企画 レイアウト変更 店舗ブランディング ◆ SNS運用 Instagram運用 TikTok運用 リール動画の企画・撮影 動画編集・投稿

求めている人材 求める人材 ■必須条件 アパレル販売経験をお持ちの方 または 韓国ファッションが好きな方 主体的に行動できる方 チームワークを大切にできる方 ■歓迎条件 韓国ファッションが好きな方 主体的に行動できる方 チームワークを大切にできる方 InstagramやTikTokへの投稿経験 SNS運用経験 ※企業アカウント運用経験は必須ではありません。 こんな方におすすめ ✅ アパレル販売経験を活かしてステップアップしたい ✅ 韓国ファッションが好き ✅ SNS発信が好き ✅ 店舗づくりに関わりたい ✅ 裁量の大きな環境で働きたい ✅ 将来的に店長やSVを目指したい ✅ 成長中ブランドで自分の力を試したい

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給随時 業績賞与あり インセンティブ制度あり 残業代全額支給 通勤手当支給（規定支給／1日1000円まで）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間12:00~21:00 ※残業は基本月２０時間以下です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給随時 ■業績賞与・インセンティブ制度あり ■社員割引あり（ブランドの服を社割で購入可能） ■服装・髪型・髪色・ネイル自由（ブランドのイメージに合っていればOK） ■自転車通勤可 ■早期キャリアアップ実績多数 └ 登用後、半年で店長 → 1年後にSV（スーパーバイザー）へ昇格し、複数店舗を統括するポジションへのキャリアアップ事例もあります。新店舗展開も視野に入れているため、ポストは多数あります！

試用期間なし

• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• ピアスOK
• 服装自由
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由