建設現場の現場管理職(工程調整・人員配置・現場サポート)_JI9710e

仕事内容: 【業務内容】 ・現場管理（工程調整、人員配置、現場サポート） ・見積り作成、工事契約の締結、工事内容の打ち合わせ ・請求業務、各現場の収支管理 【働き方】 ・打ち合わせや契約業務は現場やお客様先で行い、その他は社内対応 ・デスクワークと外出業務の両方があり変化のある業務スタイル 【特徴】 ・現場の状況や需要と供給のバランスを踏まえ、適切な人員配置を担当 ・「現場が円滑に進むために何が必要か」を考え価値を提供 【研修・育成】 ・未経験者は先輩同行からスタートし、マンツーマンで丁寧に指導 ・独り立ちの目安は約2年、経験者も段階的に業務領域を拡大 【職場環境】 ・社員の3割以上が勤続35年以上の高定着率 ・転勤なし、出張基本なしで地元に根ざして働ける ・年間休日130日、週休二日制（土日祝休み）

求める人材: ★経験者大歓迎！あなたの経験を活かせます！★ ★未経験OK！異業種からの転職も多数あり★ ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 建設業での就業経験者

月給25万円～35万円 給与: 想定年収：300万円〜450万円 月給：250,000円 ～ 350,000円 ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給 年1回

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：30（休憩1時間） ※業務の性質上、始業時刻や終業時刻は変動することがあります。

休暇・休日: ■年間休日130日 ※内訳：120+初年度10日付与 ＜休日＞ ■週休二日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険 ■退職金制度 ■互助会 ■旅行会 ■ハマサキ会（焼肉大会 年1回） ■社内イベント ■社員表彰式（年1回） ■社宅： ・松山勤務：借上げ社宅あり ・高松勤務：独身寮あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: こちらの求人は株式会社TEAR-Sの人材紹介求人です。 応募後は株式会社TEAR-Sよりご連絡いたします。 ※有料職業紹介事業者許可番号13-ユ-315197 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 158時間