社長直下の幹部候補|0→1で事業を創る挑戦を、あなたの手で。

仕事内容 「何かを変えたい」「挑戦したい」──その想いを、胸の奥にしまったままにしていませんか？ JOKER’Sは、“個の挑戦をカタチにする”ベンチャーです。 ライブ配信・SNSマーケティング・クリエイティブ事業など、 “好きなことを仕事にしたい人”の挑戦を支える仕組みを作っています。 そんな当社で、あなたにお任せしたいのは社長直下の幹部候補。 経営の最前線に立ち、0→1で新規事業を動かし、組織を創り、仲間を導く── 「右腕」として共に会社の未来を形づくるポジションです。 スキルよりも、想いが先に動く人へ。 やりたいを実現する力を、ここで爆発させませんか？ 【この求人のポイント】 ✅ 社長直下ポジション（幹部候補） ✅ 0→1の新規事業・経営企画・組織づくりを一貫して担当 ✅ 年収600〜1,000万円／フルリモート可／20〜30代中心 【弊社について】 JOKER’S株式会社は、 「全ての人が好きなことに全力で挑戦できる世界を創る」ことをミッションに、 ライブ配信事務所【Licore】を中心としたSNSマーケティング・広告事業を展開しています。 全国1,000名超のライバー育成実績を持ち、 SNS領域ではYouTube・TikTok・Instagramなど幅広く展開。 挑戦の数だけチャンスが生まれる“成長の連鎖”を生み出しています。 【募集背景】 第二創業期に突入したJOKER’Sでは、 経営・採用・SNS・クリエイティブを横断して動かす新しい「推進エンジン」が必要です。 そこで今回募集するのが、社長直下の幹部候補。 事業責任者を目指すポジションとして、経営と現場の間をつなぎながら、 新規事業の立ち上げ・採用・組織設計まで幅広く動ける人を求めています。 【仕事内容】 社長直下ポジションとして、経営企画・新規事業・仕組み化を中心に “会社を動かす”立場を担っていただきます。 【具体的には】 ・経営戦略の立案・数値管理・KPI策定 ・新規事業（TikTok Shop／SNSマーケティング）の企画・推進 ・組織設計／採用戦略／広報PRの仕組み化 ・事業責任者・投資家との調整、会議アジェンダ作成 ・AI／Notion／Salesforceを活用した経営DX推進 【1日の流れ（例）】 10:00 経営会議準備・資料作成 11:00 代表との1on1／方針すり合わせ 13:00 新規事業ミーティング 15:00 SNS施策の進行確認 17:00 数値レビュー／来週計画の策定 【社員インタビュー】 Aさん｜入社2年目｜経営企画室 ──入社のきっかけは？ 「“右腕として会社を動かせる”という言葉に惹かれました。提案がそのまま事業化されるスピード感に、毎日ワクワクしています。」 ──実際に働いてみて？ 「社長の隣で経営を見ながら動ける環境は貴重。ベンチャーの熱量と経営のリアルを同時に学べる場所です。」 【年収例】 ・年収600万円／26歳／入社1年目 ・年収850万円／30歳／マネージャー職 ・年収1,000万円以上／35歳／幹部職 【キャリアパス】 経営企画 → 事業責任者 → 幹部／CxO候補 【先輩の前職一覧】 広告代理店営業／人材業界／戦略コンサル／SNSマーケ職／広報PR担当／起業家

求めている人材 「挑戦する人の隣で、事業を創る人」になりたい方を歓迎します。 結果で価値を証明する――そんなカルチャーに共感できる方に、 このポジションはぴったりです。 【こんな方に向いています】 ✅ 経営や事業づくりに興味がある ✅ 社長の右腕として仕組みを動かしたい ✅ スピード感ある環境で成長したい ✅ SNS・マーケティング・新規事業に関心がある 【必須条件】 ・社会人経験3年以上（業界不問） ・数字・論理で物事を考えられる方 ・自ら課題を見つけ、行動に移せる方 【歓迎条件】 ・経営企画／新規事業立ち上げ経験 ・スタートアップ／ベンチャーでの実務経験 ・マーケティング／広告／SNS業界の知見 ・将来的にCxOを目指したい方 「スキルより、想いが先に動く人。」 そんな方を、JOKER’Sは本気で探しています。 私たちが求めるのは、完璧な経営経験者ではありません。 足りない部分を自分で掴みに行ける人。 変化をチャンスと捉え、挑戦を楽しめる人です。

職場環境 20〜30代中心のフラットなベンチャー文化。 Slack・Notion・Meetを活用したフルリモート中心の働き方で、 スピードと自由度の高い環境です。

フルリモート JOKER’S株式会社

月給50万円以上 給与詳細 基本給：月給 50万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・月給：50万円〜＋業績賞与 ・年収想定：600〜1,000万円 ・実残業発生時は別途全額支給 ・交通費支給あり（上限あり） ・案件の成果に応じてインセンティブ支給。 ・賞与は会社・個人実績による。 【給与例】 給与例 ・年収想定：600〜1,000万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 フルフレックス制 定例MTGは週2–3本（合計2–3h程度、オンライン）。 繁忙により時間変動あり。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 【年間休日】120日以上 【休暇】有給、GW、夏季、年末年始、慶弔、産前産後・育児、介護

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・リモートワーク手当（規定） ・学習支援（書籍/セミナー等：規定） ・オンライン/オフライン交流施策

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由