電気施工管理【372】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・年収580万円以上も目指せる職場！ ・賞与は年最大4回支給実績あり！ ・未経験スタートから資格取得も応援！ ・四国内メインで出張時は手当しっかり！ ・残業月15時間前後と働きやすい環境！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 電気工事全般や通信工事（電話・光回線・LAN工事等）、保守業務において、現場での品質管理と安全規定の遵守、設計書や仕様に基づく工事進捗の管理および作業スケジュールの調整を担当していただきます。主な業務は、配線の引き込み、コンセントやスイッチの取り付け、照明や電力設備の設置、制御盤やパネルの組立です。設計図に沿って電気工事規程や法令を守りながら進め、トラブル対応や定期保守を行い電気系統の安定運用を支えます。高度な技術力と安全意識が求められる、建築や設備の完成に不可欠な職種です。未経験の方はアシスタントからのスタートも可能です。 ※仕事内容変更の可能性：あり（会社の定める業務） ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］繁忙期はいつですか？ 9月～3月末に工事が増えますが、4月からは落ち着きます。 ［Q］県外出張もあるの？ 基本的には四国内ですが、時々本州まで泊まり込みの出張に行くことがあります。その場合は、夜1,500円、朝1,000円ずつ食費+飲み物代500円が支給されるので、ご当地のおいしいものを一緒に食べに行くことも！ ［Q］公共工事がメインなの？ 公共も民間も幅広い実績があります。店舗の床工事や、道路信号、太陽光のライブイベントのお手伝いに参加したことも！ ［Q］資格の勉強は難しい？ 普通自動車免許くらいの難易度だと思います。勤務時間にテキストを解く時間を設けたり、情報を共有したり、申し込みまで対応しますので安心してください。 ［Q］夜間の工事もあるの？ 現場の状況に応じてあります。平日に代休の取得や、翌日は日勤を入れないなど、無理をしない働き方をしています。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 入社後の流れ 最初は先輩のサポートをしながら道具の名前や用語を覚えていただきます。仕事の流れを見ながら手順を覚えていくことで、次に何が必要になるか流れを掴んでいきます。個人差がありますが、1年程度で流れを掴み、約3年で独り立ちできます。独り立ちしたあとも、常に新しくなっていく道具や法律などを知る必要があるため、わからないことは相談し合うことができるので安心してください。 ＞＞ 資格取得支援制度あり 資格が必須の工程もあり、学科のみの場合は2ヵ月で取得できた先輩もいます。工事の状況にもよりますが、試験に向けての勉強を勤務時間内にすることが可能。電気工事には多数の資格が必要になるので、複数所持の先輩がたくさんいます！資格ごとに手当がもらえるのも嬉しいポイントです。入社後取得が必須なのは「電気工事施工管理技士」の資格です。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 20代～40代が多く活躍！冗談の言い合える良好な人間関係◎ 事務所にはおやつも準備されていて、好きなおやつを食べながら談笑することもあります！泊まり込みの出張などがあった場合は、夜1,500円、朝1,000円ずつ食費+飲み物代500円が支給されるので、ご当地のおいしいものを一緒に食べに行くこともあります！夏にはBBQをしたり、畑でスイカ採りをしたり、従業員家族ぐるみで楽しんでいます。コミュニケーションをとりやすい環境で、安心して働くことができます。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験歓迎＞ ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方、優遇いたします ・～39歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・手に職をつけて長く働きたい方！ 技術力を身につけながら国家資格の取得も可能なため、安定したキャリアを築きたい方に最適です。未経験からの入社実績も多数あり、研修やサポート体制も整っています。

愛媛県松山市南高井町1561-1 有限会社カミジ電設 勤務地: 有限会社カミジ電設　本社 （愛媛県松山市南高井町1561-1） ＞＞マイカー・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場あり！ ※勤務地変更の可能性：なし

月給19万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥190,000以上は1か月当たりの固定残業代￥42,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月収190,000円～（給与モデル参照） ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※6ヶ月経過後から、固定残業手当支給（月給232,000円～） 1か月当たりの固定残業代42,000円（30時間相当分）を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給となります。 ［給与モデル］ 入社時（試用期間中〜入社6カ月目まで）：月給200,000円（固定残業代なし） 入社6カ月目以降 基本給：200,000円 固定残業代：42,000円 →想定月収：242,000円 ＜年収例＞ 3,788,000円（賞与950,000円）／入社2年目（第二種電気工事士） 4,604,600円（賞与1,070,000円）／入社5年目（第一種電気工事士） 5,827,968円（賞与1,230,000円）／入社10年目（1級電気工事施工管理技士）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：30（休憩140分） 月～金曜日、第一・第三・第五土曜日 ※月平均所定労働時間：151.8時間 ※時間外：月平均15時間程度

休暇・休日: ・日曜、祝日、第二・第四土曜日 ・夏季休暇（お盆） ・年末年始 ・有給休暇（6ヵ月経過後の年次有給休暇日数：10日、6年6ヶ月経過後20日（最高40日間保存可能））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給 ・賞与年2～4回（前年度実績：2～4ヵ月分※賞与は業績に応じて変動がありますが、最低でも年2回の2ヵ月分は支給されるようになっています。近年では安定して年4回の支給実績があります） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ・通勤手当（実費支給・上限10,000円／月） ・資格手当（500～5,000円／月） ・役職手当（5,000円／月～） ・通信手当（2,000円／月※個人携帯使用者のみ） ・休日出勤手当 ・時間外手当 ・食費手当（夜間、泊まり込み発生時のみ支給※夜間（宿泊なし)：1,500円、宿泊：夜1,500円、朝1,000円、飲み物代500円） ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：喫煙室設置、禁煙車あり、屋外就業時：各現場ごとに喫煙所設置あり ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（65歳） ・再雇用制度：あり（70歳、勤務延長あり※要相談） ・固定残業代制：あり（6ヶ月経過後から固定残業手当支給） ・入社時から6ヶ月間の平均時間外手当：22,000円（15時間相当） ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・社員旅行あり ・制服支給 ・36協定：特別条項あり（業務繁忙に対処するため、年6回を限度に1ヶ月99.59時間まで、年間720時間まで延長できる） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・資格取得補助あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人企業について】 有限会社カミジ電設 ↓もしよろしければ、当社HPもぜひご覧ください！ https://kamiji.jp/ ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはwebからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※ハローワークでお仕事をお探しの方もぜひ！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 190,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 151時間48分

• 交通費支給