福祉用具のレンタルや販売のルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医療機器法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ＼ 初めての転職も応援します！ ／ 仕事はイチから丁寧にお教えするので、 経験の浅い方やブランクがある方もぜひ。 スタンダード市場上場の当社で 長く活躍できる営業を目指しませんか。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ✅大手三菱商事のグループ企業で安心 ✅業界トップクラスのシェアで業績も安定 ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅教育制度やフォロー体制充実！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＜ 安心して始められる環境です ＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的にお任せするのは… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 福祉用具（電動ベッド､車いすなど）の レンタルや販売や福祉施設に付随する 他サービスの提案業務になります。 この仕事の面白さは… ・商品数が多くニーズにこたえやすい ・既存顧客中心で関係性が作りやすい ・業界シェア率が高く信頼されやすい ノルマや押し売りは一切なし！ ｢売る」というよりお客様の要望に寄り添い 課題解決を｢サポート」するイメージです。 フットワークが軽い方や ｢困っている人がいたら じっとしていられない！」 という方なら 営業初心者の方も 安心してスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『日本ケアサプライ』について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社が手掛けている 福祉用具のレンタル・販売事業は、 福祉ニーズの高まりに伴い 業績も右肩上がりで成長中です！ 生活支援サービスという 社会的意義の高い仕事を通して ステップアップも目指せます！

求めている人材 ＼ 人柄重視の選考を行います ／ ＜必須：普通自動車免許（AT可）＞ 福祉用具の営業経験があれば優遇 営業経験は特に必要ありません。 飲食や接客など人とかかわる仕事を 経験してきた対人スキルのある方大歓迎！ ＜こんな方はぜひ＞ ・安定企業で腰を据えて働きたい ・経験や知識を新しい環境で活かしたい ・人や社会に貢献できる仕事がしたい ・ワークライフバランスも大切にしたい

月給23万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル・資格などを考慮し優遇 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 3,660,000円～4,460,000円（総合コースの場合）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり180時間 9:00～18:00（休憩1時間） ※月平均残業時間：10～20時間

休日休暇 完全週休2日制(土･日) 祝日 年末年始/有給､慶弔/子の看護休暇/介護休暇 産前産後休業/育児･介護休業 ✨年間休日120日以上 ✨有給休暇（1日・半日・1時間単位） ライフスタイルや個人の都合に合わせて、 1時間単位から柔軟に有給を取得できる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費支給（規定） 残業代全額支給 従業員持株会制度 確定拠出年金制度 資格取得奨励制度（上限10万円） 借上社宅制度（転勤者のみ） 同好会制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎