人材コーディネーター

仕事内容: ■ 組織を成長させる、人事・人材コーディネーターへ 採用は、 ただ人を集める仕事ではありません。 これからの会社の未来をつくる、 重要な意思決定です。 半年後、1年後の成長を見据え、 「どんな人が必要なのか」 「どんな仲間と組織をつくるのか」 を考えながら、 会社の未来に関わる仕事です。 お任せしたいのは、 決められた採用業務をこなすことではなく、 採用を通じて組織を成長させること。 人を採用するだけではなく、 人の可能性と事業の可能性をつなぐポジションです。 身につく力 ・採用戦略を考える力 ・人の強みを見極める力 ・組織づくりを進める力 ・事業成長から逆算する視点 この仕事で得られるもの ・自分の判断が組織の変化につながる実感 ・仲間の成長を支えるやりがい ・採用を強みにしたキャリア形成 成長途中の今だからこそ、 大きな裁量を持って挑戦できる環境があります。 「誰かに任された仕事をする」から、 「自分の判断で未来をつくる」へ。 組織づくりの中心メンバーとして、 一緒に会社の成長を支えていきませんか？

求める人材: ■応募資格 《必須条件》 ・責任を持って、前向きに業務に取り組める方 《歓迎条件》 ・未経験の方も歓迎 ・学歴不問

月給20万円～30万円 給与: ■給与・待遇 * 昇給：年4回 * 賞与：年2回（会社業績により支給しない場合があります）

固定時間制 勤務時間・曜日: ■勤務時間・休日 * 勤務時間：10:00〜19:00 * 休日：土・日・祝日（完全週休2日制） * 研修期間中：シフト制（詳細は面接時にご案内いたします）

休暇・休日: ■勤務条件・福利厚生 * 土日祝休み（完全週休2日制） * 年次有給休暇 * 産休・育休制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生 * 社会保険完備 * 交通費全額支給 * ヤクルト支給 * 社内FP窓口（ファイナンシャルプランナーによる相談窓口）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■選考プロセス * リモート面接 雇用形態: 正社員 給与: 200,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 在宅OK
• 駅近5分以内