特別養護老人ホームのケアワーカー(介護職員)

募集要項 職種 特別養護老人ホームのケアワーカー（介護職員） 雇用形態 正社員 仕事内容 特別養護老人ホームにおける介助業務です。 ★介護サービスの質向上や職員の負担を軽減する取り組み★ ・介護記録システム『ケアカルテ』の導入や スマホ・タブレットによるICT化で、 記録・情報共有を効率化し、 ご利用者と関わる時間を創出しています。 ・「抱えない介護」＝ノーリフトケア（移乗リフト・介護補助員）の推進や、 ポジショニング・シーティングの徹底による褥瘡ゼロへの取り組みで、 ご利用者様・職員の双方の負担を軽減。 ・フランス語で「人間らしさ」を意味する『ユマニチュード』技法を活用し、 心温まるケア、認知症ケアの向上に努めています。 ・間接介護を効率化する機器の導入や介護補助員採用により、 職員の有給取得や残業時間の減少も実現しています。 ★ご利用者の夢を叶えます！★ たとえば… 「好きなお寿司を食べたい」「自分らしい部屋に住みたい」 「遠くに住むお姉ちゃんに会いたい」「温泉に行きたい」 「孫の結婚式に出席したい」などなど… 他の施設ではなかなか叶えられないような ご利用者の夢の実現をサポートし、 皆様の幸せを共に分かち合うことが、 スタッフの大きなやりがいに繋がっています！

資格・経験 介護職員初任者研修以上 （旧ホームヘルパー2級以上） 男女不問 ブランクのある方も歓迎します。

大阪府藤井寺市小山3-151-1 特別養護老人ホームつどうホール 勤務地 大阪府藤井寺市小山3-151-1 特別養護老人ホームつどうホール 【交通手段】 交通アクセス 近鉄南大阪線「藤井寺」駅から徒歩21分

月給22万1500円～28万5500円 給与 月給22万1500円～28万5500円＋ 夜勤手当2万4000円～3万円（1回6000円×4～5回） ※月給には処遇改善手当7500円、 特定処遇改善手当5000円～1万円、 資格手当1000円～1万円、ベースアップ手当8000円を含む ※経験・能力により異なる 【月収例】 月収24万5500円（月給22万1500円＋夜勤手当2万4000円/4回） 月収31万5500円（月給28万5500円＋夜勤手当3万円/5回） ※上記は、夜勤4～5回（1回6000円）の場合の月収例です。 ※試用期間6ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日 [1]7:00～16:00 [2]8:00～17:00 [3]10:30～19:30 [4]11:00～20:00 ※[1]～[4]は休憩60分 [5]16:30～翌9:30（休憩90分） ※[1]～[5]のシフト制勤務 ※残業月平均2時間程度 ※22時以降は18歳以上の方

休日・休暇 公休 月8～10日（シフト制） ※連休取得可 有給休暇（法定通り） ウェルカム休暇 （入職日から有給休暇を付与されるまでの間に 最大5日間※規定による）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給あり ・賞与年2回（基本給×4.0ヶ月※前年度実績） ・社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険） ・交通費支給（月額上限2万円） ・マイカー通勤可能 ・自転車無償貸与あり・駅前駐輪場の確保 （全て法人負担） ・住宅手当（5000円～1万5000円※規定による） ・扶養手当（お子様1人につき8000円） ・保育手当（自己負担額の半額※上限1万円） ・夫婦応援手当（規定による） ・喀痰吸引等研修手当（1000円/月※研修受講者のみ） ・昼食代補助 ・ユニフォーム貸与 ・入職祝い金制度あり ・退職金制度（勤続1年以上）

試用期間あり ※試用期間3ヶ月（同条件）

備考 ◆自慢の福利厚生・みささぎ会のユニークな取り組み ・永年勤続表彰制度（勤続年数に応じて、 記念品や国内・海外旅行、豪華なプレゼントで表彰） ・サークル活動の費用を法人がサポート ・奨学金返済支援制度（毎月の返済を法人がサポート） ・コーヒーブレイク （各施設に職員専用の無料コーヒーサーバーを設置） ・誕生日ケーキ（誕生日月にケーキをプレゼントします） ・新卒者住居応援制度（家賃月額の50％支給、 引っ越し一時金、敷金礼金の補助など） ・スポットライト制度 （チームや個人の目標に対しての 定期的なアドバイスなど） ・資格取得応援制度（研修費用は法人が全力でサポートします） ・管理職研修・海外研修・教育制度・新人合宿研修・社員旅行など ・ブラッシュライフ手当（月1万円 ※「日本の資格・検定」に掲載されている資格を 取得した場合に支給される資格取得奨励金） ・法人内保育所（堺市堺区）、 提携保育園（羽曳野市・藤井寺市）あり （定員などにより100％入園できるとは限りません） ◆行政から数多くの栄誉ある賞をいただいています 大阪府から「おおさか介護かがやき表彰」 堺市から「働きやすく魅力あふれる事業所等表彰」 職員の身体的負担を減らし、働きやすい環境の整備を 推進する取り組みが評価されています。

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 学歴不問
• 即日勤務OK
• 未経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給