トレーニングジムの店長・店舗管理者|理学療法士歓迎|11月プレオープンの立ち上げ

仕事内容: パーソナルトレーニングジムの枠を超え、医療（クリニック）と提携した新しい健康・エイジングケアサービスが、11月に前橋市江木町でプレオープンします。準備は9月からスタートし、立ち上げのフェーズからご一緒いただきます。 募集するのはトレーナーではなく、店舗の管理者（店長）です。「地域のみなさんの健康を支えたい」という想いや理学療法士としての知識を活かしつつ、店舗の稼働率や継続率といった成果が出た分は、基本報酬（月額25万〜40万円）とインセンティブとしてお返しします。臨床現場で培ってきた知識や視点を、「事業運営」という新しいフィールドで発揮してみませんか。 【理学療法士の資格・知識が活きる場面】 ・データを読み解く視点：健康診断や血液検査、体組成データからお客様の課題を見つける際に専門知識が活きます ・医師や医療スタッフとのスムーズな連携：提携クリニックの医師と同じ目線・言葉で意思疎通を図れます ・メニューの監修：運動療法の知見をトレーニング設計にプラス（ご自身で全てのメニューを組んで指導するのではなく、監修やアイデア出しに関わる立場です） 【お任せする業務内容】 ・スタッフ（トレーナー）のシフト管理・面談 ・施設全体のオペレーション管理 ・予約システム、顧客データ、KPIの管理 ・提携クリニックとの医療連携、患者様の受け入れ導線調整 ・お客様への健康課題の可視化と継続支援 【9月〜11月の準備期間にお願いすること】 ・オープンに向けた運営ルール・シフト体制づくり ・予約システムや顧客管理ツールのセットアップ ・スタッフ採用・研修の設計 【募集要項】 ・雇用形態：業務委託契約 ・報酬：月額25万円〜40万円（税込）＋成果インセンティブ ・勤務開始：2026年9月（準備期間）／11月プレオープン ・勤務時間：平日16:00〜23:00／土日9:00〜23:00（実働8時間のシフト制） ・休日：原則 週休2日（相談の上決定） ・勤務地：前橋江木店（群馬県前橋市江木町1701-1 とりせんローズタウンモール内）／転勤なし ・マイカー通勤可、駐車場完備 ※業務委託契約の詳細は面談時にご説明します。

求める人材: ※筋トレの上級者である必要や、マッチョな体型、コンテスト受賞歴は一切不要です。求めているのは、専門知識を活かしながら人と誠実に向き合える「人間力」と「実務力」です。 【必須スキル】 ・コミュニケーション能力：お客様だけでなく、医師や医療従事者と誠実な信頼関係を築ける方 ・IT、システムへの柔軟性：デジタルツールや数値管理に抵抗がなく、使いこなせる方 ・価値観への共感：「健康管理型」というコンセプトに相性の良さを感じていただける方 ・数字への責任感：予約稼働率、顧客継続率、売上などのKPIをご自身で追いかけ、PDCAを回せる方 【歓迎する方】 ・理学療法士、柔道整復師、整体師などの資格や施術経験をお持ちの方 ・店舗マネジメントやリーダー経験、売上管理の経験がある方（業界不問） ・ゼロからプロジェクトを形にする楽しさを味わいたい方 ・パーソナルトレーナー、フィットネストレーナー、スポーツインストラクターの経験がある方

月給25万円～40万円 給与: 昇給の機会は6か月に1回。360度評価と売上で決まります。

勤務時間・曜日: 平日：16:00〜23:00 土日：9:00〜23:00の間で1日8時間勤務 週休2日制（お休みはスタッフとご相談のうえ決定） ※シフトはご予定に合わせて柔軟に調整します

休暇・休日: ・週休2日制（お休みはスタッフとご相談のうえ決定） ・シフトは月ごとにご相談しながら決定します。

待遇・福利厚生: スポーツジム利用したい放題

その他: 【応募後の流れ】 1. Web応募 2. 履歴書とヒアリングシートへのご回答（数字にこだわって成果を出した経験があれば、ぜひ教えてください） 3. 1次オンライン面談 4. 2次オンライン面談 ※雇用形態：業務委託契約 雇用形態: 業務委託 給与・報酬: 250,000円 - 400,000円 月給

• 社員登用あり
• 交通費支給