マーケティング　インサイドセールス　BALES BPO

仕事内容 ■ポジション概要 スマートキャンプは、IT/SaaS企業を中心にセールス・マーケティング活動の支援を行って参りました。 「BALES」はインサイドセールスのアウトソーシング事業として急拡大を続けており、これまで 200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援 してきました。 本ポジションは、BALESの案件獲得を目標とする「マーケティング＆インサイドセールス（MK&IS）」ポジションです。 本ポジションの期待値は、単なるインサイドセールス担当やマーケティング担当ではありません。 事業の「非連続成長」を達成するため、「パイプライン最大化のために必要なこと全て（企画・実行・改善）」を裁量持って推進いただく、次期リーダー候補ポジションとなっております。 ■募集背景 【私達の現状】「勝ち筋」を確立し、業界No.1を目指す急成長フェーズ 私達のソリューションは、この半年間でプロセスを型化し 「受注率倍増」 という再現性のある勝ち筋を確立しました。プロダクトへの評価は高く、お客様にも恵まれ、あとは私たちがその価値を届け、2026年の「非連続成長」という目標に向かって事業をさらに加速させるだけ、という非常にエキサイティングな状況です。 【今抱えている課題】事業成長の中にある、無数の「チャンス」 しかし、急成長しているからこそ、リソースや仕組みが追いついていない部分も多くあります。 「もっと効果的なナーチャリング施策はないか」 「この顧客の声をマーケティングコンテンツに活かせないか」 「AEチームとの連携をどう最適化すれば、受注数が最大化するか」—— そんな「もっと良くできるポイント」が、パイプラインジェネレーション（MK&IS）を担うチームの目の前に、チャンスとして無数に転がっています。 【いま求める人材】営業からキャリアを広げ、事業グロースを肌で感じたい方 私たちが今、仲間になってほしいのは、まずISとして成果を出すことにコミットしつつ、マーケティング領域など様々なことに挑戦意欲がある方です。 ISとしての成果のみならず、これらの無数のチャンスの中から「面白い」「事業グロースのためにやるべきだ」と感じたものに主体的に手を挙げ、 営業やISの枠を超えてマーケティングや事業推進へとキャリアを広げていける方。 そのような圧倒的な成長意欲と当事者意識を持つ方を、未来のリーダー候補として求めています。 私たちと共に、この挑戦を楽しみませんか。 ■業務詳細 【期待される役割】 BALESの事業、マーケティング＆セールス組織の非連続成長へのコミットメント 【具体手的な業務内容】 ・SDR/BDRでの商談獲得（コール・メールなど） ・見込み顧客へのナーチャリング施策の企画・実行及び分析 ・マーケティングコンテンツ（ウェビナー・WP・イベント・事例記事など）の企画・作成 ・架電スクリプトやサービス資料の改善 ・競合情報や顧客課題の収集・整理 この求人の魅力 理念 ・ビジョン ■MISSION│テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる 私たちは社会の非効率を無くし、労働生産性を飛躍させていくことが、すべての人にとって最も重要な課題であり、未来をより明るくしていくために必要なことだと考えています。 そんな社会を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。 テクノロジーは、様々な人や企業の成長の原動力に、また活動のインフラになるものであり、時間に、場所に、人数規模に縛られず、小さな力でも大きな価値と成果を生み出すことができるものです。 私たちはすべての人や企業にテクノロジーを届け、活用を促し、非効率を無くします。 そして労働生産性を飛躍させ、より価値を感じることに時間を使える社会を実現していきます。 仕事・事業 ■数年後のIPO(上場)に向けて事業成長中 スマートキャンプは2014年に創業しました。 2019年11月にマネーフォワードグループにジョインし、その後の5年間で従業員は約3倍、売上高は約8.4倍に成長してきました。 2023年1月にはIPO（上場）を目指すことを正式に発表しました。 他の企業ではなかなか味わえない、自らの手で会社を上場させるという貴重な経験ができる環境です。 そして2025年11月、スマートキャンプグループはマネーフォワードグループを卒業し、新たに株式会社丸の内キャピタルを親会社に迎えました。 三菱商事グループのネットワークを通じて、より広い領域で生産性を向上させるためのシナジー創出に取り組み、BtoB領域全体、中長期的には海外への展開を含め、事業領域を広げていきたいと考えています。 働く人・社風 ■自由かつ効率的な働き方を追求 MISSIONを体現するべく、社内でも効率的な働き方を推奨し自由な働き方や多くのツール導入を進めています。 ・週3〜4リモート勤務可能 ※チームにより異なる場合があります。 ・フレックスコアタイム制（コアタイム10時～16時） ・社員平均年齢：33.0歳 ・月の平均残業時間：11.32時間(2023年12月～2024年11月の年間実績) ・有給消化率：約75％(年間データで概算) ・男性育休取得率66.7%（申請されたものは100%取得） ・全社AIツール「Gemini for Google Workspace」導入

応募資格 ・法人営業経験2年以上 ・事業をグロースさせる人材になっていきたいという想いが強い方 ・論理的思考力の高い方（物事を構造的に捉え、自分なりに咀嚼できる方） ・高い成長意欲と、仕事に対するポジティブなスタンス 内定の可能性が高い人 【歓迎要件】 ・BtoB営業マーケティング領域に関する知見、経験 ・BPO市場への解像度 【求める人物像】 ・成果のために泥臭い行動を厭わず、愚直にやりきれる方 ・顧客の苦しみや課題に深く共感し、当事者意識を持てる方 ・現状維持を嫌い、常に「もっと良くできる」と考える知的好奇心と地頭の良さを持つ方

〒1080014東京都港区芝5-29-11G-BASE田町13階 スマートキャンプ株式会社 勤務地 東京都 港区芝5-29-11 G-BASE田町 13階 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：三田駅 田町駅 都営浅草線・三田線 三田駅: A3出口から徒歩約2〜4分 JR山手線・京浜東北線 田町駅: 三田口（西口）から徒歩約4〜6分 ※週2日出社×リモートワークのハイブリッド勤務 ※イベント開催時はイレギュラー出社の可能性あり

月給41万円～58万円 給与 月給410,000円〜580,000円 月給制 ・みなし残業代40時間分込み：99,300円（年収500万円の場合）〜139,100円（年収700万円の場合） ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 固定残業代: 1ヶ月あたり 99,300円〜139,100円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 40時間 【給与例】 【給与例】 想定年収 500万円~700万円

フレックスタイム制度 勤務時間 フレックスタイム制度 10:00～19:00 実働時間： １月あたり 160.0時間 月間平均残業時間 20時間以下 ・フレックスタイム制（コアタイム：10時〜16時） ※標準労働時間8時間 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 125日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、特別休暇 その他の休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・年間休日120日以上 ・有給休暇（入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・産休・育休（性別関係なく取得可/取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、持株会制度 その他の福利厚生・諸手当 ■各種保険 ・社会保険完備 ■各種手当 ・交通費支給（当社規定による） ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ■福利厚生 ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ■その他 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可

試用期間なし

キャッチコピー 営業業責任者直下でセールスから領域を広げたい営業経験者を募集！ 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 スマートキャンプ株式会社 PRポイント ①営業スキルを核に、キャリアを「事業推進」へ拡張できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現職で培った「愚直にやりきる力」や「論理的な課題解決力（地頭）」は、私たちの環境でこそ最強の武器になります。 その力を土台に、「マーケティング（売る仕組み作り）」から「パイプライン全体の設計」まで、事業の上流工程を一気通貫で経験でき、キャリアを「営業」から「事業をグロースできる人材」へと非連続に進化させることができます。 ② 戦略的なマーケティング・インサイドセールス経験が積める ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非効率な活動に陥ることなく、データやロジックに基づいた戦略的なマーケティング・IS活動の企画・実行に集中できます。 高い営業スキルを持つ方が、次に「売る仕組み」を本格的に手掛けるための最適な環境です。 ③ 「事業グロース」を肌で感じられる裁量権の大きさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは「IS業務」や「マーケ業務」といった固定化された役割（タスク）ではありません。ミッションは「事業グロース」ただ一つ。その達成のために「今何をすべきか？」を自ら考え、部門の垣根を超えて主体的に企画・実行することが歓迎されるカルチャーです。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 年間休日120日以上
• 住宅手当あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み