訪問看護師

仕事内容: 訪問看護ステーションに所属する看護師として、在宅で療養されている利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示書および訪問看護計画書に基づいた看護を提供していただきます。 【主な仕事内容】・利用者様の全身状態、バイタルサイン、症状の観察・評価・病状や健康状態の管理、悪化予防に向けた支援・服薬管理、内服状況の確認・助言・点滴、注射、採血等の医療処置・褥瘡、創傷、ストーマ等の処置・管理・経管栄養、胃ろう、尿道カテーテル等の医療機器・医療処置の管理・在宅酸素療法、人工呼吸器等を使用されている方への療養支援・排せつ、清潔保持、入浴、食事等の日常生活上の看護・援助・疼痛や呼吸苦等の症状緩和、療養生活に関する相談・助言・認知症や精神疾患のある利用者様への看護・生活支援・終末期、看取り期の利用者様およびご家族への支援・ご家族への介護方法、医療処置、療養生活に関する説明・助言・緊急時の状態確認、主治医等への報告・連携・訪問記録、訪問看護計画書、報告書等の作成・理学療法士、作業療法士、ケアマネジャー、主治医等との情報共有・サービス担当者会議、カンファレンスへの参加 単に医療処置を行うだけではなく、「できる限り自宅で生活を続けたい」「入院せずに安心して療養したい」「最期まで自宅で過ごしたい」など、利用者様一人ひとりの希望や生活背景に合わせた看護を行います。 訪問は1日2～7件程度、1件30～60分程度です。利用者様の状態やケア内容、経験や習熟状況、勤務時間等に応じて担当件数を調整します。 直行直帰が可能で、記録やスタッフ間の情報共有にはICTを活用しています。 訪問看護未経験の方には同行訪問やOJTを実施しますので、病院やクリニック、施設等での経験を在宅分野で活かしたい方も歓迎します。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所および利用者様宅

求める人材: 【求める人材】 看護師・准看護師の資格をお持ちの方を募集しています。 訪問看護の経験は問いません。病院、クリニック、介護施設等で培った経験を在宅分野で活かしたい方も歓迎します。 ・利用者様一人ひとりの希望や生活を大切にできる方・病気や症状だけでなく、その方の生活全体を考えた看護を行いたい方・理学療法士、作業療法士、ケアマネジャー、主治医等と連携して支援できる方・ご本人やご家族とのコミュニケーションを大切にできる方・利用者様の状態変化を的確に捉え、必要に応じて報告・相談・対応ができる方・自ら考え、状況に応じて柔軟に行動できる方・ICTを活用した記録や情報共有に抵抗のない方 【必須資格】・看護師・普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方も歓迎します】・訪問看護未経験の方・ブランクのある方・病院や施設での看護経験を在宅分野で活かしたい方・利用者様やご家族とじっくり関わる看護をしたい方・終末期看護や看取り、在宅療養支援に関心のある方・子育てや家庭と仕事を両立したい方・将来的に主任やリーダー、管理者など、キャリアアップを目指したい方 入職後は同行訪問やOJTを行いますので、訪問看護の経験がない方も安心してご応募ください。

月給30万円～37万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥370,000は1か月当たりの固定残業代￥23,500〜￥29,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給300,000円～370,000円 経験・能力・訪問看護の経験・担当業務等を考慮し、給与を決定します。 【給与内訳】・基本給・固定残業代（月10時間分）※固定残業時間を超過した場合は、超過分を別途支給します。 【各種手当】・職務手当　担当する業務や職務内容に応じて支給 ・役職手当　主任、リーダー、管理者等の役職に応じて支給 ・オンコール手当　オンコール対応を担当した場合に、当社規定に基づき支給 ・自家用車借上手当　訪問業務に自家用車を使用する場合に、当社規定に基づき支給（該当者のみ） ・在宅勤務手当　ICTを活用した記録作成等、在宅勤務を行う場合に当社規定に基づき支給 ・交通費支給　当社規定に基づき支給 【昇給・賞与】・昇給あり　勤務実績、能力、会社業績等を考慮して決定 ・賞与あり　勤務実績、評価、会社業績等を考慮して支給（昨年実績2.10ヶ月分） ※各種手当は支給要件を満たした場合に支給します。※給与・手当の詳細は、経験や働き方等を確認のうえ、面接時にご説明します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】9:00～18:00実働8時間／休憩60分 【勤務曜日】月曜日～金曜日 【勤務形態】原則、平日の日勤勤務です。直行直帰も可能です。 ・土日祝休み・時間外勤務：月平均5時間程度・時短勤務相談可・短時間正社員制度あり・育児、介護、家庭の事情等に応じた勤務時間の調整もご相談いただけます。 ※利用者様の状況等により休日勤務が発生する場合があります。その場合は勤務時間に応じて代休を取得できます。

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制（土曜日・日曜日）・祝日休み・年間休日125日以上・年末年始休暇（12月29日～1月3日）・年次有給休暇（法定通り）・産前産後休業・育児休業・介護休業・慶弔休暇 【休日勤務について】利用者様の状況等により、休日に訪問をお願いする場合があります。 休日勤務が発生した場合は、勤務時間に応じて代休を取得できます。 ・2時間程度の休日勤務：半日休暇・4時間程度の休日勤務：1日休暇 休日勤務が発生した場合も、しっかり休みを確保できるよう勤務調整を行っています。 また、育児や介護、家庭の事情等によるお休みについてもご相談いただけます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備・交通費支給・マイカー通勤可・社用車貸与制度あり・自家用車借上制度あり・職務手当、役職手当あり・在宅勤務手当あり・昇給、賞与あり・業務用端末貸与・直行直帰可・時短勤務、短時間正社員制度あり・産前産後、育児、介護休業制度・健康診断・資格取得支援、外部研修費補助・同行訪問、OJTあり 【入社祝い金】2026年10月までの入社で最大10万円支給※支給条件等は当社規定によります。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: Zoomでのカジュアル面談からも可能です。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 370,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給