ストラテジスト(マネージャー候補)

仕事内容: 同社はGoogle Ads や Meta 広告などの広告運用支援と、付随するアクセス解析、広告効果計測ツールなどのマーケティングツールの導入/運用支援を行う広告代理店です。 クライアントとの深い協業関係の中から、手法にとらわれることなく、目的達成への最短距離を描きます。 ◆事業拡大に伴い、コアメンバーを募集中 現在、事業の成長・拡大に伴い、コアメンバーとして働いていただける方を積極的に募集しています。 同社の「ストラテジスト」ポジション、他社では経験できない一体型のマーケティングポジションにチャレンジしてみませんか？ 業務内容 Google AdsやMeta広告などの運用型広告において、 KPI設計から、マーケティングプラットフォームの導入/運用支援まで一貫して行います。 「目標管理・効果計測」「部分最適」「全体最適」の視点で、達成すべきマーケティングゴールの設定から、個々の広告チャネルパフォーマンスの最適化、クリエイティブ改善、 アクセス解析や広告効果計測から予算再配分までを含んだ、ROI向上を目的とした本質的な運用支援を行います。 【主な業務】 ・クライアントのWEBマーケティングにおける戦略/戦術の設計支援 ・検索連動型広告やディスプレイ広告、SNS広告等の運用 ・GA4などの広告効果計測ツールの導入からアトリビューション分析の実行 ・BIツールによるマーケティングダッシュボードの構築 ※利用媒体：Google、Yahoo!、Meta、X(Twitter)、LINE、Criteo、Smart News、Gunosy、Microsoft等 【株式会社オーリーズについて】 ① 組織風土・カルチャー 株式会社オーリーズは、クライアントの事業成果に徹底的にこだわる、まさに「実現する集団」です！変化の激しいマーケティングの世界で、常に新しい手法に挑戦し、スピーディに仮説検証を繰り返す**「アジャイル」なカルチャー**が根付いています。 役職や年齢、経験は一切関係ありません。大切にしているのは**「目的ドリブン」**であること。クライアントの成功という共通のゴールに向かって、誰もがフラットな立場で「自分はこうしたい！」と意見を出し合える、風通しの良い環境です。互いに尊敬・信頼し合い、チームで成長していく。そんな熱量のある組織で、あなたも一緒に挑戦しませんか？ ② 若手の成長環境、キャリア形成について 「市場価値の高い専門性を、最速で身につけたい！」 そんな想いを実現できる環境が、ここにはあります。 あえて担当クライアントの数を絞ることで、一人ひとりが広告運用という領域にとどまらず、クライアントの事業戦略の根幹にまで踏み込んだ提案を行うことが可能です。これは、思考の枠を広げ、本質的な課題解決能力を養う最高のトレーニングになります！ また、月1万円の自己啓発制度（書籍購入や研修参加）や、運用歴15年のプロが直接ノウハウを伝授する社内勉強会など、「学び続ける人」を全力で応援する制度も充実◎。リモートワーク中心の柔軟な働き方で、プライベートと両立しながら、自分だけのキャリアを築いていけます。 ③ 社員インタビュー ◎事業会社から再挑戦！クライアントに深く踏み込む支援の魅力（30代・男性） 前職の事業会社では、外部パートナーに対して「もっと事業に踏み込んでほしい」というモヤモヤを感じていました。その想いを実現できるのがオーリーズです！担当領域の効率化だけでなく、クライアントの売上をどう伸ばすか、という視点で本質的な提案ができます。様々な業界の課題に触れることで思考が広がり、日々成長を実感しています。年齢や役職に関係なく、率直に意見を交わせるフラットなカルチャーも、成果を出す上で最高の環境だと思います。 ◎プレイヤーからマネージャーへ！チームで目指す、新たな高み（30代・男性） 元々はプレイヤー志向でしたが、組織の成長と共にマネージャーに挑戦。個人の力だけでは見えなかった景色が、チームで挑むことで見えるようになりました！オーリーズのKPIは「売上」ではなく「顧客への価値提供」。だからこそ、メンバー一人ひとりが本質的な仕事に集中できます。上司・部下の関係ではなく、同じ仲間として信頼関係を築きながら、個々の成長を後押しできることに、今は大きなやりがいを感じています。 ◎広告運用歴15年のプロが語る、学び続ける面白さ！（40代・男性） 広告運用一筋15年、「経験から学ぶ」というオーリーズの文化に惹かれて入社しました。ここではトップダウンの指示はほとんどなく、自ら課題を見つけ、スピーディに検証していくスタイル。まるでゲームを攻略するようにレベルアップできる感覚が味わえます！自分が培ったノウハウを社内勉強会で若手メンバーに伝え、彼らが新しい挑戦で成果を出した時は、自分のこと以上に嬉しいですね。常に学び続けたい人にとって、最高の環境だと思います！

求める人材: ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Word） ・Web広告の提案もしくは運用経験が2年以上ある ※Web広告実務未経験の方でも、IMPやCPAといった基礎的な知識を持っていれば検討する可能性あり 歓迎スキル: ・ピープルマネジメントの経験 ・Google、Adobeのanalyticsの使用経験やMA/BIツールの導入経験 ・運用型広告以外のwebマーケティング実務の経験 ・日常会話レベルの英語スキル

東京都港区赤坂4丁目8−15赤坂KOSENビル7階 株式会社オーリーズ 勤務地: リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ＊月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ＊週2の出社を推奨(火・金) 【交通手段】 アクセス: オフィスは東京都港区赤坂に東京本社がございます

年俸600万円～750万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,000,000 〜 ￥7,500,000は1か月当たりの固定残業代￥111,800〜￥139,700（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 年俸制／600～750万円（1/12を月々支給） ・みなし残業時間は月40時間（超過分は残業手当を支給） ・年俸額は、ご経験・スキルを考慮して決定します ・昇給：年2回（グレード評価により実施）

固定時間制 勤務時間・曜日: ・月曜日〜金曜日 ・フレックスタイム（コアタイム11：00～16：00／実働8時間

休暇・休日: ◎年間休日121日 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（入社初日に10日の有給付与） ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 自己啓発支援制度 月間1万円を上限に書籍購入やセミナー参加費用などに充当できます。 * 健康促進制度 月額5,000円を上限に、整体やヨガ、フットサルなどの健康維持増進に充当できます。 * MVP / 新人賞制度 夏季、冬季に活躍したメンバーと成長したメンバーを表彰します。 * マンスリーMSV バリュー（行動指針）に即した行動を全社で紹介・表彰します。 * 特別休暇制度 バースデイ休暇、ウエディング休暇などライフイベント休暇を付与します。 * 社員紹介制度 紹介者、被紹介者にそれぞれインセンティブが支給されます。（金額は職種により変動） * 保険 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険完備 * その他 定期健康診断（人間ドック）、交通費支給、服装自由

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■□■────────────────■□■ ※こちらの求人は、株式会社ポテンシャライトが掲載しています 企業から人材紹介の委託を受けて掲載しています。 ・職業紹介事業者名：株式会社ポテンシャライト ・事業許可番号：13 -ユ-308564 ・プライバシーポリシー：https://tinyurl.com/2fjf2xay ─────────────────────── ポテンシャライトは、20~30代のキャリアに強みのある転職エージェントです。 キャリア形成とプライベートのどちらも大切にしたい方へ、カルチャーや働き方がマッチする職場をご提案いたします。 ■ポテンシャライトの実績 1. 利用者の約85%が年収UPを実現！(平均+71万円の年収UP) 2. ITベンチャー求人を中心に7000件+非公開求人！ 3. 累計支援実績13,000件。綿密なヒアリングであなたの強みを引き出します。 気になる求人ではあるものの、いきなり本選考に進むことに不安を感じる方もいらっしゃるかと思います。 丁寧に選考を進めたい方、求人の内容や選考について知りたい方は、お気軽にご相談ください◎ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,000,000円 - 7,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 職歴: * BtoC事業会社のマーケティングチーム: 5年 (必須) * デジタル広告代理店のストラテジックプランナー、アカウントプランナー: 3年 (必須)

• 在宅OK
• 交通費支給