商談・契約担当|月給28万円〜+賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業、設備保全/メンテナンス アライアンスを結ぶ大手ビルダーなどから ご紹介いただいたお客様との 商談からご契約までを担当するお仕事です。 アポイントの取得や 商談前の資料準備は 専門スタッフが担当。 あなたにお任せするのは、 お客様と直接お話しする 営業工程の最終ステップです。 お客様のお悩みやご希望を伺い、 住宅設備機器についてご説明し、 ご納得いただければ 契約のお手続きまで進めます。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 事前にアポイントが確定している お客様のみを訪問します。 新規開拓のための電話かけや 飛び込み営業は一切ありません。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 地域に根ざして長く働ける環境です。 訪問先は郊外が中心のため、 自宅から現場への直行直帰もOKです。 Q. 残業は多いですか？ A. ほとんどありません。 原則定時退社を推奨しており、 残業は少なめです。 商談スケジュールも 無理のないように組んでいるため、 仕事終わりの時間も しっかり確保できます。 Q. 本当に未経験からでも稼げますか？ A. 未経験から高収入を目指せます。 入社後は座学・動画研修からスタート。 トークマニュアルや ロールプレイングも用意しているため、 営業未経験の方でも 一つずつ仕事を覚えられます。 給与は月給28万円〜100万円。 さらに、 インセンティブ制度と 年3回の賞与があります。 実際に、 平均年収675万円。 トップ社員は年収1,000万円を 達成しています。 ■仕事内容 ・アポイント済みのお客様宅への訪問 ・お客様のお悩みやご要望のヒアリング ・住宅設備機器やプランのご説明 ・シミュレーション結果のご案内 ・費用や導入メリットについてのご説明 ・お客様からのご質問への対応 ・ご契約内容のご説明 ・ご成約、ご契約のお手続き 営業活動の中でも、 お客様が最終的に 「導入するかどうか」を決める 大切な場面を担当します。 ■研修・サポート体制 入社後は、 いきなり一人で商談を お任せすることはありません。 ・座学、動画研修で商材知識を習得 ・トークマニュアルを使った営業研修 ・先輩社員への同行 ・ロールプレイングによる実践練習 などを通して、 商談の進め方を身につけていきます。 早ければ2週間、 遅くとも1ヶ月ほどで 独り立ちを目指せます。 アポ取りや新規開拓ではなく、 目の前のお客様との商談に向き合う。 その最後の一歩を あなたにお任せします。

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許 （AT限定可） 学歴・職歴は問いません。 営業未経験からのスタートも歓迎します。 ■こんな方に向いています ・人と丁寧に話すことができる方 ・相手の不安や疑問に寄り添える方 ・責任を持って最後まで仕事を進められる方 ・契約や商談など営業の実践力を身につけたい方 ・成果を正当に評価される環境で働きたい方 ・地域に根ざして長く働きたい方 お任せするのは、 アポイント獲得ではなく お客様との商談からご契約まで。 「話すのは好きだけど、 テレアポや飛び込み営業は苦手」 という方にも向いている仕事です。 営業・販売・接客などの経験がある方は これまでのコミュニケーション力を活かせます。

月給28万円～100万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 100万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※固定残業代（30時間分／4万8000円以上）を含む。 超過分は時間外手当を別途支給。 ※経験・スキルに応じて 月給28万円以上の採用実績多数。 ※試用期間3ヶ月あり （期間中の給与・待遇に差異なし） さらに、 成果に応じたインセンティブ制度と 年3回の賞与があります。 【稼ぎやすさと働きやすさを両立】 ●転勤なし！地元で長く活躍できます ●原則定時退社でプライベートも充実 ●昇給・昇格の基準はすべて開示 ●役職がワンランク上がると 月給5〜10万円以上アップ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 600万円（入社1年目／27歳） 850万円（入社2年目／26歳） 900万円（入社2年目／30歳） 1000万円（入社4年目／32歳） 1000万円以上（入社6年目支店長／35歳）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【勤務時間】 10:00〜20:00 （実働8時間／休憩120分） ※訪問先のアポイントや 移動時間によって多少前後する場合があります。 ■1日のスケジュール例 10:00〜 お客様先へ訪問・商談 （直行もOK） 12:00〜 お昼休憩 13:00〜 午後の商談・ご提案 18:00頃 商談終了・移動 18:30頃 お客様先を出発 20:00 勤務終了 ■残業少なめ 残業は月10〜20時間程度。 商談スケジュールは 無理のないように組んでいるため、 仕事終わりの時間も しっかり確保できます。 ■直行直帰OK 訪問先によっては、 自宅からお客様先へ直行、 商談終了後はそのまま直帰も可能です。 移動時間を効率よく使えるため、 毎日必ずオフィスへ 出社する必要はありません。 ■自分でスケジュール調整も可能 仕事に慣れてきたら、 アポイントや移動時間に合わせて 自分でスケジュールを 調整することも可能です。 裁量を持って働けるため、 効率よく仕事を進められます。

休日休暇 ■完全週休2日制 （シフト制・希望休あり） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（100％消化推進中） ■産前・産後休暇 （グループで取得実績あり） ■育児休暇 （グループで取得実績あり） ■特別休暇 ◎5日以上の連続休暇が 取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■賞与年3回 （4・8・12月／インセンティブ） ■役職手当 ■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■社用車貸与 （全員に1台支給） ■駐車場代負担 ■慶弔見舞金制度 ■社員旅行 ■社内イベント

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 履歴書不要
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由