人事アシスタント(未経験採用枠)

仕事内容 ◆誰かの成長を支えながら、気づけば自分も成長していた 「人の話を聞くのが好き」 「誰かを応援するのが得意」 そんなあなたの思いを、"人と企業をつなぐ仕事"に変えてみませんか？ 人事アシスタントは、採用や研修など“人”に関わる業務を幅広くサポートするポジションです。 人事の専門知識や経験は必要ありません。 応募者とのやり取りや研修準備を通して、誰かの成長に寄り添いながら、自分も成長できる環境です。 ◆なぜ、“人事”を目指すのか？今の時代に選ばれる理由 “自分らしさ”を活かして、誰かの背中をそっと押す仕事。 SNSで誰かの投稿に共感したり、言葉で背中を押された経験はありませんか？ 人の気持ちに寄り添い、可能性を信じる力――それは、人事の仕事に欠かせない“素質”です。 人事は、会社と人をつなぎ、未来をデザインする役割。 誰かの選択を応援し、成長を後押しするその経験は、あなた自身のキャリアにも価値を与えてくれます。 ◇たとえば、こんな「あなたの力」が活かせます： ✅共感力 相手の気持ちに寄り添えるやさしさは、面接や研修で安心感を届ける力になります。 ✅想像力 「この言葉、どう届くかな？」と考えられること。小さな配慮が信頼を生む仕事です。 ✅言葉の力 勇気をもらった経験があるあなたなら、今度は“伝える側”として誰かの一歩を支えられます。 ◆「なんかいいかも」から始める、あなたへ ✅「誰かの役に立ちたい」と思える瞬間が好きな方 ➡はっきりした目標がなくても、「ありがとう」と言われることが嬉しい。 そんな感覚を大切にしたい方に向いています。 ✅「人の話を聞くのが好き」それだけでも始めていいと思える方 ➡特別なスキルや知識はなくても大丈夫。話を聞く、相手に寄り添う、そんな日常の感覚が仕事に活きる環境です。 ✅“これから何者かになりたい”という気持ちがある方 ➡まだやりたいことがはっきりしていない。 でも、成長できる場所でチャレンジしたい。そんな等身大の前向きさを応援します。 ✅働くなら、誰かの“きっかけ”になれる仕事がいい方 ➡単に作業をこなすのではなく、誰かの背中をそっと押せるような、意味のある仕事がしたい方にぴったりです。 ✅「とりあえずやってみたい」で始めてもいい会社を探している方 ➡きっかけは“ちょっと気になる”でOK。 当社で経験を積みながら、あなたなりのキャリアを一緒につくっていきましょう。 ◆この仕事の魅力 ✨「ありがとう」が、ちゃんと届く仕事 ➡採用も研修も、直接「ありがとう」を言ってもらえる仕事です。 説明会や面接の対応、入社後のフォローなど、誰かの人生の一場面に関われるからこそ、その言葉には重みがあります。 「目に見えるやりがい」を感じながら、人の役に立てる実感が持てるのが、この仕事のいちばんの魅力です。 ✨未経験からでも、“できること”から始められる安心感 ➡最初からすべてを任されることはありません。 応募者対応や資料準備など、身近な業務から少しずつ経験を積んでいけます。 先輩が近くで見守り、必要なタイミングで声をかけてくれるから、「わからないまま進んでしまう」ことがありません。 未経験の方も、安心してスタートできる環境です。 ✨「誰かのため」が、「自分の成長」にもなる ➡研修や採用をサポートする中で、人と関わる力・聞く力・伝える力などが自然と身につきます。 相手のリアクションや変化を通じて、自分の関わりがどう影響したのかが見えるから、仕事を通して人間的に成長していける感覚があります。 ✨たくさんの“リアルな働く姿”に出会える ➡面接や研修を通して、いろんな職種・価値観・年齢の人と接する仕事です。 「この人すごいな」「こんな働き方もあるんだ」など、リアルな社会の中に身を置けるから、自分の視野も自然と広がっていきます。 将来のキャリア選択にもきっと役立ちます。 ✨「人に関わる仕事」の第一歩を、ここから踏み出せる ➡採用や研修のサポートを通じて、「人と向き合う力」「伝える力」「気づく力」が身につく仕事です。 将来、人事や教育、広報、組織運営など幅広いキャリアへとつながる土台になります。 “人を支える仕事”に興味がある方が、経験を積みながら方向性を見つけていけるポジションです。 ◆仕事内容 まずは、「人と会社をつなぐ役割」の入り口から。 あなたにお任せするのは、応募者の対応や研修の準備など、社内外の人と関わる“サポート業務”です。 【具体的な業務内容】 ◇応募者対応（書類確認・日程調整・連絡など） ➡応募者が安心して選考に進めるように、応募者とのやり取りを担当します。 ちょっとした言葉の選び方ひとつで、相手の印象が変わる大事な役割です。 ◇面接準備（資料や会場の手配など） ➡面接官がスムーズに面談できるようにサポートします。 資料の準備や会議室のセッティングなど、細かい気配りが活きる仕事です。 ◇内定者フォロー（入社までのサポート） ➡内定者の不安を取り除き、「この会社に入ってよかった」と思ってもらえるような関わり方をします。 メッセージのやり取りやオリエンテーション準備も行います。 ◇研修の準備・運営サポート ➡社員が気持ちよく学べるように、研修資料の印刷、スケジュール調整、会場準備などを担当します。 講師のサポートも含めて、全体の流れを整える役目です。 ◇少しずつ、「採用」や「研修」の仕事にもチャレンジ ➡将来的には、面接や研修の企画・運営などにも関われるようになります。 はじめは「誰かのサポート」から、ゆくゆくは「自分が動かす側」へ。 そんなキャリアの広がりも、この仕事ならではです。 ◆会社紹介 ✅事業内容 北海道・関東を中心に、フォルクスワーゲン、アウディ、フィアット、アルファロメオなどの輸入車販売・整備を展開。 ✅特徴・文化 ▷設立以来、安定した成長を続ける企業 ▷高い顧客満足を目指し、丁寧なサービス体制を構築 ▷人材育成に注力し、OJTや勉強会を通じて社員の成長を支援 ▷部門を超えた連携・協力を重視する企業文化 私たち人事部門は、“人”と“会社”をつなぐ接点として、日々多くの出会いに向き合っています。 採用活動や人材育成を通じて組織の未来をつくる、やりがいある仕事に挑戦してみませんか？

求めている人材 【学歴】 ■短大卒以上 【必須条件】 ■普通車運転免許（AT限定可） 【歓迎するスキル・経験】 ■採用経験 ■自動車業界の興味のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

100-0006東京都千代田区有楽町2丁目2-1X-PRESS有楽町5F MID　本部 勤務地 有楽町駅（東京メトロ有楽町線）-3分 日比谷駅（都営三田線/東京メトロ千代田線/東京メトロ日比谷線）-2分 銀座駅（東京メトロ丸ノ内線/東京メトロ銀座線/東京メトロ日比谷線）-3分 【交通手段】 交通・アクセス 有楽町駅（東京メトロ有楽町線）

月給25万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※労働条件の詳細については、面談時にお伝えします。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:30～18:30（所定労働時間：8時間00分） ※休憩：60分 ※実働：8時間00分

休日休暇 ■火曜・日曜休 ※月8日～12日休み ※新卒向けの会社説明会を週末に行う場合は、平日に休みを振り替えて頂きます。 【有給休暇】 半年経過後10日付与、最大20日 【年間休日数】 115日 【平均休暇日数】 125日（年間休日115日＋有給休暇平均取得10日） 【休暇制度】 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ＜産休・育休の実績有＞

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■賞与 年2回 ■昇給 年1回 ■交通費支給あり（公共交通機関での通勤上限100,000円） ■携帯電話貸与 ■企業型 確定拠出年金 ■資格手当 ■社員割引あり：割引価格でグループが扱う輸入車・外国車の購入が可能！ ■各種研修制度 ■資格取得支援制度 ■社内表彰制度 ■社員旅行 など

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 第二新卒歓迎