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正社員

営業事務

株式会社アシスト

東京都千代田区九段北

月給28万5000円~38万5000円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【業務改革推進担当(仕入プロセス)】 ■実務 ・発注・仕入管理:受注情報に基づくメーカーへの発注、納期調整、仕入先との折衝 ・保守更新データの作成:保守更新案内の元となる見積、顧客データの作成・修正 ・データマネジメント:マスターデータの作成、管理 ・社内連携:営業担当や技術担当からの問い合わせ(ライセンスルール等)への対応 ・外部連携:BPO(パートナー会社)や海外メーカーとの連携・実務遂行 ■企画・改善 ・業務フローの標準化・マニュアル化の推進 ・既存業務の問題点発見と、改善案の提案・実行 ・新基幹システム(SAP)を活用した、業務プロセスの再設計(BPR) 【使用システム】 Salesforce、SAP、GoogleWorkspace 【ミッション】 ソフトウェア商社特有のサプライチェーンを確立し、お客様にスムーズかつ安定的に商品、サービスをお届けすることを目指します。

求めている人材

求める人材: 【必須条件】 ・営業事務もしくは受発注業務の実務経験3年以上 ・社内外のステークホルダーとの折衝経験 ・Microsoft Office(Word, Excel, PowerPoint)を用いた資料作成 【歓迎スキル/経験】 ・IT業界(特にソフトウェア)での受発注経験 ・SAP、Salesforceを用いた業務経験 ・英語によるコミュニケーションスキル ・契約書の読解、リスクチェックの経験 ・業務改善・改革の経験 【求める人物像】 ・協調性とリスペクト:チームメンバーや関係部署を尊重し、誠実にコミュニケーションが取れる方 ・チャレンジ精神:「まずはやってみる」という前向きな姿勢で、新しい仕組み作りに取り組める方 ・好奇心:変化を楽しみ、自ら学び続ける意欲のある方 ・当事者意識:他責にせず、自らの役割として改善に向き合える方

勤務地

東京都千代田区九段北4-2-1市ヶ谷スクエアビル 株式会社アシスト 勤務地: 東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル ※勤務地の変更の範囲:無 ※転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮

給与

月給28万5000円~38万5000円 給与: 【給与内訳】 ・基本給:260,000円~ 360,000円 ・地域手当:市ヶ谷 25,000円 【別途支給手当】 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当(配偶者15,000円、配偶者以外5,000円) ■賞与:年3回(2月・6月・10月/直近5年 平均15.9ヵ月)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00~17:30(所定労働時間:7.5時間) 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日 月間平均残業時間:20時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 年間休日:124日 【休暇制度】 ・有給休暇(16日~最高26日 ※初年度は入社月に応じた日数を付与) ・時間単位有給休暇(1時間単位で有休取得可能、1年に5日分まで) ・リフレッシュ休暇(1週間の連続有給休暇取得制度 ※土日の休日と併せて9日間連続で取得可能) ・年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・子の看護等・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・退職金制度 ・企業年金 ・財形貯蓄 ・団体生命保険 ・健康保険共用施設 ・転勤者に対して、借上住宅制度あり(※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外) ・定年:60歳(65歳までの嘱託社員再雇用制度あり) 【特別制度】 ・育児・介護短時間勤務 ・時差勤務 ・リモートワーク(月10日程度の出社とリモートワークの組み合わせ勤務)

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【選考フロー】 書類選考 → 面接:3回(配属部門、人事部門、担当役員) → 内定 ※WEB適性検査(10分程度の性格診断)あり ※最終面接は原則対面実施 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 285,000円 - 385,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 150時間

仕事に関するPR

Image20〜30代も活躍できる環境です!【離職率3%以下/賞与年3回/リモートワークOK】業務改革推進担当(仕入プロセス)〜IT商社の持続的なサプライチェーン構築に携わる〜Image
アピールポイント: 【働く環境】 ・経験豊富な40代~50代のメンバーが中心の落ち着いた雰囲気のチーム ・男女比は1:5と女性が多い職場 ・出社とテレワークを組み合わせた自由度の高い働き方が可能(出社は月10日程度) ・リモート環境でもチャットでスムーズに連携可能 ・個人の裁量とチーム協力を両立できる環境 【仕事の魅力】 ・顧客体験に直結する業務に携わることができる ・IT業界の複雑な商流知識、SAP/Salesforceを用いた実務経験を積める ・グローバルな調整力、汎用性の高いBPRの経験を積める ・既存のやり方の微修正ではなく、仕組みそのものを新しく作り変える機会が豊富 【キャリアモデル】 入社1年目:OJTを通じた仕入プロセスを理解し、SAPを用いた一連の実務が自走できるように 入社2年~3年目:チーム内の小~中規模な改善プロジェクトをリード 入社5年目:サプライチェーンに関する業務のプロとして、BPRレベルの抜本的な業務改革を構想・実行するリーダーを担う

仕事の特徴

  • 残業なし
  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社RUH

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1690075 東京都新宿区高田馬場4丁目1-8 ユーキャン第2別館

代表者

溝口世史紀

企業代表番号

0368688678

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株式会社アシスト

東京都千代田区九段北

月給28万5000円~38万5000円

20〜30代も活躍できる環境です!【離職率3%以下/賞与年3回/リモートワークOK】業務改革推進担当(仕入プロセス)〜IT商社の持続的なサプライチェーン構築に携わる〜
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 893ee8f2893f062e

掲載開始日: 2026/02/19(木)

営業事務

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