【神奈川】半導体デバイスの事業企画(次世代センサー/マイクロOLED) 事業企画

企業名 キヤノン株式会社 求人名 【神奈川】半導体デバイスの事業企画(次世代センサー/マイクロOLED) 仕事の内容 CMOSセンサー等の半導体デバイスについて、市場分析、開発・生産戦略の立案、経営層への意思決定支援を一気通貫で担当します。技術の価値を翻訳し、会社の未来を左右する投資判断を主導する役割です。 (1)市場/顧客課題の特定（用途、顧客セグメント等）(2)競争戦略・差別化ポイントの設計（性能、コスト、供給体制）(3)社内外ステークホルダー調整（開発、製造、営業、海外拠点等）(4)経営層への提言・意思決定支援。※研究成果やプロセス強みを、市場で勝てる具体的な打ち手（製品、価格、協業等）に落とし込みます。会社の重点投資領域を決める当事者として、ダイナミックな事業推進を体感できます。 募集職種 【神奈川】半導体デバイスの事業企画(次世代センサー/マイクロOLED)

必要な経験・能力等 【必須】●事業企画/事業戦略/製品企画/マーケティング何れ経験者●市場、競合、顧客ニーズの調査および分析経験者【歓迎】●新規事業企画経験●半導体デバイス、電子部品、精密機器に関する知見 【働き方】 当社は、「生産性」と「ワークライフバランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進。2024年の年間総実労働時間1730時間を実現 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

神奈川県川崎市幸区柳町70-1 キヤノン株式会社 予定勤務地 神奈川県川崎市幸区 勤務地 勤務地① 事業所名：川崎事業所 所在地：神奈川県 川崎市幸区 柳町70-1 最寄駅：JR 京浜東北線 川崎駅 徒歩10分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：■変更範囲：全国の当社拠点 転勤：当面無

月給30万円以上 想定年収 550万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季/年末年始） 有給休暇：有（20日）（入社年の付与日数は入社月により異なる）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：◆企業年金 ◆財形貯蓄 ◆社員持株会 ◆共済会 ◆教育制度（スキル別、階層別など） ◆育児に関する短時間勤務あり（子供が小学校3年を終了するまで） ◆保養所・スポーツ施設（体育館、テニスコートなど）あり ◆各種社内イベント

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【休暇制度】 ◆フリーバカンス休暇（5日間） 社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる（土日と合わせると連続9日間の休暇）制度です。 ◆リフレッシュ休暇（ 勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日～10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。） 【有給休暇について】 ◆ワーク・ライフ・バランスを推進するため有給休暇取得を促進しています。有給休暇の2025年の平均取得日数は18.9日で、平均取得率94.5％となっております。 【産休・育休取得状況】 育児休業についても、個々の考え方や家庭環境を尊重した取得を支援しています。男性の育児休業取得期間も一般企業より大幅に長く、取得者の半分以上が1ヶ月以上取得しています。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：オフィス機器、イメージングシステム、メディカルシステム、産業機器その他（露光装置、産業機器、ネットワークカメラなど)の研究開発、製造 設立：1937年08月 代表者：代表取締役会長ＣＥＯ 御手洗 冨士夫 従業員数：21,484人 平均年齢：44.2歳 資本金：174,762百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本マスタートラスト信託銀行(株) 9.4％ (株)日本カストディ銀行 3.5％ SMBC日興証券(株) 2.4％ 本社所在地：〒146-0092 東京都大田区 下丸子３－３０－２ 本社以外の事業所：矢向、川崎、玉川、小杉、平塚、綾瀬、富士裾野、宇都宮、取手、阿見、大分 関連会社：連結子会社 334社 その他備考・企業からのフリーコメント：【募集背景】CMOSイメージセンサ、SPADセンサ、μOLEDは、今後も中長期的な成長が見込まれる重要なデバイス領域です。一方で、技術進化の加速や用途の多様化により、製品単体の性能競争にとどまらず、市場・顧客・技術を踏まえた開発・事業戦略の重要性が一層高まっています。当社は、精密・光学・半導体技術を基盤に、CMOSイメージセンサ、SPADセンサ、μOLED分野で高い技術力と品質を強みとしてきました。今後は、既存技術の深化に加え、次世代用途や新市場を見据えた中長期の開発・事業構想・投資判断が重要なフェーズに入っています。こうした背景から、市場動向や競争環境を分析し、開発の方向性を描いたうえで、社内外の関係者と連携しながら戦略立案から実行までを推進できる事業企画人材の強化が必要となりました。本ポジションでは、経営に近い立場で意思決定に関与し、技術の価値を事業成長へとつなげていく役割を担っていただきます。高度な技術基盤と長期視点での事業づくりが可能な環境のもと、CMOSイメージセンサ、SPADセンサ、μOLEDといった将来性の高い分野で、事業の中核を担う経験を積める点が、本職種ならではの魅力です。 決算情報： 決算期2024/12 売上高4,509,821百万円 経常利益301,161百万円 決算期2025/12 売上高4,624,727百万円 経常利益482,059百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み