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正社員
Owen株式会社
東京都中央区銀座
月給24万円~35万円
仕事内容 | 仕事内容 【会社の特徴|カルチャーと成長環境の魅力】 <右肩上がりで成長中のベンチャー企業> 当社は設立から9期目。人材事業を軸に毎年売上を伸ばし続けている成長企業です。 拡大フェーズにある今、新しいポジションやチャンスも次々と生まれています。 将来的には新規事業や新サービスの立ち上げも視野に入れており、 「変化を楽しめる人」「事業の拡大に携わりたい人」には理想的な環境です。 <コミュニケーションを重視するカルチャー> 社員数は11名、平均年齢27歳のフラットな組織です。 チームで成果を出すことを大切にしており、日々活発な対話を通じて連携しています。 「意見が言いやすい」「雑談も相談も自然にできる」そんな風通しの良さもございます。 <一人ひとりの価値と時間を大切に> 会社は、ただ給与を得る場所ではなく、人生の大切な時間を共有する空間だと考えています。 だからこそ、人としての成長、仲間との信頼、仕事の充実感を何よりも重視。 仕事も遊びも本気で楽しむ、そんな仲間たちが集まっています。 <福利厚生もユニークで働きやすい> 毎月のミニボーナス制度、水曜ランチ、金曜の早帰り制度(週1で1時間早く退勤) フリードリンク、月1イベント、レクリエーションなど、交流を促進しています。 <働く環境> 銀座勤務/駅チカで通勤も便利 穏やかで協調性があり、成長意欲の高いメンバーが中心です。 【仕事内容】 会社の“魅力”を 社内外に伝え、共感を生むことで仲間とファンを増やす ポジションです。 採用活動 と 広報・ブランディング活動 を横断し、会社の成長に直結させていきます。 <採用業務>(仲間を迎えるための活動) 採用したい人物像の明確化(どんな人が合うかを定義) 求人票・スカウト文の作成(魅力が伝わる表現) 媒体・スカウト・応募者対応(LINE / メール / DM) カジュアル面談・選考面接の実施 → 魅力を伝えながら“相性”を見極める面接 入社後のオンボーディング(ミッションの言語化・定着支援) 採用プロセス改善・KPI管理(スピード感と精度の向上) 役割のポイント →「採用すること」ではなく、“共感で仲間が自然と集まる状態” をつくります。 <広報・ブランディング業務>(会社を好きになってもらう活動) ブランドメッセージ / 世界観の言語化(会社は何者か?を明確にする) 社長・社員インタビューの企画 / ライティング / コンテンツ化 SNS(Instagram / TikTok )・HP、採用サイトの企画運用 → 雰囲気・価値観・人柄・思想を発信 外部メディア・業界団体・イベントへの露出企画 → 社長取材のアレンジ / メディアアプローチ含む プレスリリース / 紹介資料 / スライド等のブランド統一 社内外イベント / 見学会 / カジュアル交流会の企画運営 役割のポイント →「情報を流す」のではなく、“この会社はこういう価値がある” を社会に伝えていく広報です。 <この仕事の魅力> 採用 × 広報 × ブランドづくり に一気通貫で関われる 会社の世界観・空気・魅力を言葉・写真・動画で表現できる 経営と近い距離で、イメージ戦略 / 採用戦略に携われる 完成された組織ではなく、一緒にブランドを育てるフェーズ 「どう魅せるか?」のアイデアをそのまま形にできる裁量 こんな人に向いています 発信することが好き(SNS / 文 / 写真 / 気持ち / 世界観) 人と話すことが好きで、相手の良さを見つけるのが得意 会社の空気感づくり・カルチャーづくりにワクワクできる “ただの人事” ではなく ブランドを育てる立場で働きたい |
|---|---|
求めている人材 | 応募資格 <下記すべて必須です> ・自ら意思を持って働ける方 ・チームワークを大切にする方 ・コミュニケーションを取りながら働きたい方 ・明るい対応ができる方、愛嬌を持って対応ができる方 ・負けず嫌いな方 ・目標達成意欲が高い方 ・喫煙者はNGです。(社内外に喫煙環境がないため) ・29歳以下の方(※例外事由3号イ 若年層の長期キャリア形成のため) ★内定の可能性が高い人★ ・自ら意思を持って働ける方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 敷地内全て禁煙 |
勤務地 | 東京都中央区銀座八丁目10番6号銀座MEビル3階 Owen株式会社 勤務地 東京都 中央区銀座八丁目10番6号 銀座MEビル3階 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅:銀座駅 東銀座 新橋駅 【アクセス】 「銀座駅」銀座徒歩4〜5分 「新橋駅」銀座口から徒歩3分から 「東銀座」徒歩5分 |
給与 | 月給24万円~35万円 給与 月給240,000円〜350,000円 インセンティブ あり ・交通費(月3万円まで) ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・毎月のチームインセンティブ制度 ※賞与は正社員となり半年を過ぎた賞与支給タイミング(3月・9月)での支給となります。 【給与例】 【給与例】 年収例) 1年目 約350万 2年目 約400万 3年目 約440万 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 10:00~19:00 実働時間: 1月あたり 159.0時間 転勤の可能性 なし 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 20時間以下 平均所定労働時間: 1月あたり 159.0時間 |
休日・休暇 | 休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 127日 休暇制度 夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、産休・育休、GW休暇 その他の休日休暇 年間休日127日+有給休暇 ・完全土日祝休み ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後/育児休暇 ・有給休暇(半年後から支給。10日~勤続年数に応じて最大20日) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◇社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ◇交通費支給 ◇健康診断 ◇資格取得制度 ◇役職手当 ◇社員割引制度 ◇ネイル自由 ◇服装オフィスカジュアル ◇ドリンク ◇資格取得手当 ◇社員旅行(年2回程度) ◇月1飲み ◇各種イベント、レクリエーション ◇水曜ランチ ◇月5,000円までの図書費 ◇毎週金曜早帰り |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 雇用形態 正社員(人材紹介) 掲載企業名 Owen株式会社 この求人の魅力 仕事・事業 <この仕事の魅力> 採用 × 広報 × ブランドづくり に一気通貫で関われる 会社の世界観・空気・魅力を言葉・写真・動画で表現できる 経営と近い距離で、イメージ戦略 / 採用戦略に携われる 完成された組織ではなく、一緒にブランドを育てるフェーズ 「どう魅せるか?」のアイデアをそのまま形にできる裁量 採用担当者名 採用担当 企業情報(備考) 企業名:株式会社 ライフアップ 事業内容:アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号:13-ユ-316557 URL:https://lifeap.co.jp/ |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考フロー 本求人は株式会社ライフアップの採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 (職業紹介事業許可番号:13-ユ-316557) 【選考の流れ】 応募⇒初回面談⇒面接(1~2回程度)⇒入社 |
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社名 | 株式会社ライフアップ |
|---|---|
事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス19F |
代表者 | |
企業代表番号 | 0367099237 |
企業ホームページ | https://lifeap.co.jp/ |
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東京都中央区銀座
月給24万円~35万円
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