土木施工管理|ブランクOK|微経験歓迎|年間休日122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 茨城県内の土木工事の現場で 施工管理スタッフとして活躍しませんか？ 平均有休取得14日の実績をはじめ、 私たちの働きやすさをデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場環境・ライフスタイルデータ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 有給休暇平均 ｜ 14日（前年度実績） 年間休日 ｜ 122日（完全週休2日制・土日祝休み） 施工管理体制 ｜ 1現場あたり2名以上のチーム対応（バディ制） 担当現場数 ｜ 原則「現場の掛け持ちなし」 （1現場に集中） 案件の規模 ｜ 数千万円〜数億円規模（官公庁と民間が半々） 契約の立場 ｜ すべて自社が トップとして管理する「元請け」 事務環境 ｜ 現場事務所は エアコン完備の快適な仮設ハウス 導入テクノロジー ｜ ドローンを 使った3次元測量・GPS搭載の最新重機 認定・評価 ｜ 健康経営優良法人に認定 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（日勤のみ・残業ほぼなし！） 08:00 出勤。職人さんと合流し、 今日の作業内容と安全確認を行います。 08:30 現場の状況を 記録・チェック（写真撮影・出来形管理）。 危険な場所がないかも見回ります。 10:00 職人さんたちと一緒に休憩。 世間話をして関係を築きます。 10:30 現場事務所にて、 午前中の記録まとめや資材の手配を行います。 12:00 昼休憩。しっかり休んで午後に 備えます。 13:00 午後作業の安全を見守りつつ、 翌日使用する資材を電話で手配。 15:00 職人さんたちの安全と体調に気を 配り、進捗を最終確認します。 15:30 当日の進捗を専用アプリに入力し、 明日の工程を確認。 17:00 職人さんの作業終了後、 片付けをして退勤。お疲れ様でした！ ■具体的な3つのメイン業務 ・現場の記録（アプリでの写真撮影） ・職人さんとの調整（安全・工程管理） ・デスクワーク（書類・図面作成） ※職人さんは 1現場あたり5名〜20名ほどです。 肉体労働ではありません。 ■研修・サポート体制 ・入社後は経験値に合わせたサポート業務から スタート ・必ず2名以上のバディ制で隣に先輩がいる環境 ・CAD操作や図面修正も丁寧にお教えします ■給与・待遇（鈴縫工業） 想定年収：450万円〜750万円 工期1ヶ月〜1年程度の土木工事を、 最先端のICT施工でスマートに管理できます。 歴史ある100年企業ならではの安定基盤で、 一生モノのスキルを手に入れませんか。

求めている人材 ◎学歴不問・第二新卒歓迎 【必須条件】 ◎何らかの施工管理（または 現場作業・大工・職人・CADオペレーターなど）の実務経験をお持ちの方 └業界・ジャンル・年数不問！ ※「まだ経験が1年未満」 「アシスタント経験しかない」 「ブランクがある」という方も大歓迎です。 過去の実績よりも、これからの「やってみたい」 という意欲を最重視して採用します！ 【こんな方を歓迎します！ （※必須ではありません）】 ・土木施工管理技士、 建築士などの資格をお持ちの方（1級・2級・技士補は問いません） ・「そろそろ無資格を卒業して、 一生モノの国家資格を手に入れたい」という方 ・「平均有給取得日数14日の実績がある環境で、家族や自分の時間を大切にしたい」という方 ・「地域密着の安定企業で、腰を 据えて長く働きたい」という方 ★資格取得支援制度があるため国家資格は 「会社負担」で取得可能！ 土木施工管理技士の資格取得に 必要な費用（受験料や講習費など）は、会社が 全額負担でバックアップします。 無資格からスタートし、取得後に 大幅なベースアップ（資格手当・給与UP）を 実現した先輩が多数活躍しています！

月給24万円～41万8100円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 41万8100円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※これまでのご経験や能力、前職の給与や 年齢等を考慮した上で決定いたします。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（7月・12月）※4ヶ月分実績あり 【充実の休日・休暇実績】 ・平均有給取得日数14日 ・年間休日122日 ・土日祝休み 【諸手当】 ・時間外手当 ・家族手当（配偶者1万円／月、 扶養家族1人につき5,000円／月） ・資格手当（例※一級土木施工管理技士：1万円／月） ・遠隔地手当 ・現場手当（1万円／月） ・代理人手当（5,000円／月） ・住宅手当（5,000円／月） ・通勤手当（5万円まで／月） ・地域手当（3万円／月） 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収】 450万円～750万円 【年収例】 年収530万円／入社10年目（30代・土木施工管理）／月給＋賞与年2回＋諸手当 年収640万円／入社20年目（40代・土木施工管理）／月給＋賞与年2回＋諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間） 【働きやすさのポイント】 ・残業はほとんどありません。 原則として17:00の定時に退社できます。 ・有給休暇が取得しやすい環境を整えており、 社内の平均有給休暇取得日数は14日と、 高い実績を誇っています。プライベートや 家族との時間も大切にしながら働けます。

休日休暇 ★年間休日122日 ★平均有給取得日数14日！ 【休日】 完全週休2日制（土日） 【休暇】 ・祝日休み ・有給休暇（入社後10日付与） └平均取得日数は14日！ ・GW休暇（7日） ・夏季休暇（6日） ・年末年始休暇（5日） ・慶弔休暇 ・産前休暇 ・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・平均有給休暇取得日数14日 ・在宅勤務可能 ・リモートワークOK ・入社祝い金あり └上限30万円※経験等による ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・保養施設 ・永年勤続表彰 ・褒賞制度 ・社員食堂 ・車通勤可能 └従業員専用駐車場あり ・寮・社宅あり ※基本的に最寄工事作業所に配属となりますが、 遠方地となった場合は寮・アパート入居も 可能です。 ・家族いたわり制度 ・退職金制度 ・再雇用制度 └定年65歳※1年ごと更新 ・社用携帯・PC貸与

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 早朝
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• まかないあり
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 入社祝い金あり