シャトレーゼの生産設備メンテナンス|20~40代活躍

仕事内容 ■経験を活かして年収520万円～560万円スタート！ ■賞与年2回（2025年実績5.3ヶ月分）＆福利厚生充実 ■和洋菓子トップシェア！国内外1000店舗以上の安定企業 ■20代～40代活躍中！業界不問＆経験者歓迎 ■マネジメント層へのキャリアアップ環境あり ■全国転勤あり！ゆくゆくはグローバルな活躍も可能 ■シャトレーゼ商品の社割あり！ ／ 和洋菓子トップシェアメーカーの心臓部を支える！ シャトレーゼ「豊富工場」の生産設備メンテナンス（経験者）を募集◎ ＼ 当社の主要拠点である豊富工場（山梨県）にて、「工場全体の生産設備保全・メンテナンス」をお任せします。 国内外の店舗へ美味しいお菓子をお届けするため、生産ラインの安定稼働を支える重要なポジションです。設備保全や機械メンテナンスの経験を活かし、当社の「即戦力」としてご活躍ください！ 食品業界が初めての方も、入社後1〜3ヶ月の手厚い現場フォローがあるのでご安心ください。 ■業務内容■ 日々の安定稼働を守りつつ、生産性向上に向けた業務にも携わっていただきます。 ・生産設備の保全、点検、修理対応 ・機械のオーバーホール ・簡単な加工（溶接など）、ロボットの点検 ・CADを使用した図面作成 ・業務改善の企画・実行（自動化、ロス削減など） ・メーカーや他工場との折衝・連携 ■出張について■ 基本的にはありませんが、新規設備導入などで年1〜2回程度発生する可能性があります。 ■入社後の流れ■ 入社後1〜3ヶ月は先輩社員に同行し、当工場ならではのトラブル対応やメンテナンス手順を現場で実践的に学習していただきます。 ■求人の魅力3選■ ①スケールの大きな「モノづくり」に直結するやりがい！ ロボットづくりの全工程など、高度なモノづくりに関われる環境です。あなたのアイデアと技術で新規設備の導入やライン改善を行い、工場全体の生産性向上に直結するダイナミズムを味わえます。 ②「機械のプロ」から「マネジメント層」へ！明確なキャリアパス 20代～40代が中心に活躍する活気ある職場です。意欲と実績次第で、将来的に製造現場のプレイングマネージャーや設備保全のマネジメント層として組織を牽引するキャリアを目指せます。 ③最新設備とグローバル展開で、更なるスキルアップを！ 多種多様な製造設備が揃っており、技術者として知識の幅を広げられます。全国転勤ありのポジションのため、将来的には新規拠点立ち上げや海外工場など、大規模なプロジェクトに携わるチャンスもあります。 ※この求人は全国転勤が発生するポジションとなります。 ※地域に根差した働き方をご希望の方は、地域限定職を希望することも可能。面接時にお気軽にご相談ください。

求めている人材 【業界不問／経験者歓迎】◎学歴不問／65歳未満の方◎人物・意欲重視の採用です！ ■以下の経験・スキルをお持ちの方は即戦力として優遇します ・製造業での設備保全、機械メンテナンス経験（オーバーホールなどの経験も活かせます） ・機械や電気系の知識、業務経験（サービスエンジニアなどの経験も大歓迎） ・CADを使用した図形・図面作成スキル ・溶接など、簡単な加工業務の経験 ・マネジメント経験や現場のリーダー経験 ■実務経験が浅くても、こんな「好き・得意」が活かせます ・昔から機械いじりや分解・組み立てが好きで夢中になれる方 ・ロボットの点検など、最新設備の仕組みに興味を持って学べる方 ・基本的なPCスキル（ExcelやWordなど）をお持ちの方 ＼当社で活躍できる人物像／ ・機械や電気に携わった経験を活かし、工場の安定稼働を支えたい方 ・「直して終わり」ではなく、人員削減やロス削減など一歩踏み込んだ改善案を考えられる方 ・円滑にコミュニケーションをとり、チームで協力できる方 ・技術者としてさらに知識を深めたい向上心のある方 ・ゆくゆくは組織を牽引するプレイングマネージャーや組織を牽引するマネジメント層を目指したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

400-1515山梨県中央市高部1111-1 株式会社シャトレーゼ 豊富工場 勤務地 ＊車通勤OK！ ＊交通費規定支給あり（上限5万5000円／月） 【交通手段】 交通・アクセス JR身延線「東花輪駅」より車で9分

月給26万7000円～28万5100円 給与詳細 基本給：月給 26万7000円 〜 28万5100円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【想定月収】 月収32万円～34万円 （基本給＋諸手当＋想定20h残業） 【想定年収】 年収520万円～560万円 （想定月給×12ヶ月+賞与5.3ヶ月） ※年齢・経験を考慮して決定します。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月） ※2025年実績5.3ヶ月 【手当】 ・皆勤手当（月1万円） ・残業手当（1分単位で支給） ・通勤手当（上限5万5000円／月） ・食事手当 ・精勤手当（300～1000円／日） ・深夜手当 ・年末年始手当 ・交代勤務手当 （200～1000円／日） ・冷凍庫手当（150～180円／時間） ・家族手当（扶養者のみ） └配偶者：8000円／月・満18歳未満の第1子：3000円／月・その他：2000円／月 【給与例】 給与例 年収590万円（月給28万円＋賞与2回＋諸手当／入社10年目・35歳） 年収540万円（月給26万円＋賞与2回＋諸手当／入社7年目・30歳） 年収490万円（月給24万円＋賞与2回＋諸手当／入社2年目・25歳） ※基本給×12ヶ月＋賞与＋各種手当で試算しています。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 7:00～16:00または8:00～17:00 ※繁忙期遅番発生あり ※クリスマス夜勤発生あり／年1～2回、3～4日程度 ※月平均残業時間は20～30時間程度

休日休暇 【休日】 ◇年間休日：120日 ◇週休2日：シフト制（月9～11日） ※土日祝も休日取得可能 ※バランス休暇・誕生日休暇を含め、最低でも年126日の休暇取得が可能です。 【休暇】 ・有給休暇（平均12日消化）※2025年度実績 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・誕生日休暇 ・結婚休暇 ・バランス休暇（有給休暇5日使用） ・リフレッシュ休暇 └勤続10年、20年、30年、40年の節目に付与 ・子の看護休暇（条件あり） └年間5日、2人以上の場合年間10日まで取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・定期健康診断 ・永年勤続表彰 ・財形貯蓄 ・退職金制度 ・定年65歳（再雇用制度70歳まで） ・結婚祝金、出産祝金 ・制服貸与（職種による） ・グループ関連施設の従業員割引 ・社員寮または社宅制度 ・住宅補助制度 ・引越し費用支援制度 ＊シャトレーゼ商品の社割あり ＊休憩室・給湯室あり ＊電子レンジ・ケトルあり

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり