サウナ・温浴・宿泊施設のフロント・受付・施設管理スタッフ(契約社員)

仕事内容: 1988年創業のSPA＆SAUNA オスパーで、フロント業務や施設管理・清掃業務を担当していただきます。 【主な仕事内容】 フロント・受付 * 入退館受付・会計 * お客様への館内案内 * 電話対応・商品販売 * 館内の整理整頓 施設管理・清掃 * 浴室・サウナ・脱衣所・館内の清掃 * タオルや備品の補充 * 館内設備の点検・管理補助 * 簡単なメンテナンス 希望や経験、適性に合わせて担当業務を決定します。 最初からすべての仕事を覚える必要はありません。一つずつ仕事を覚えながら、少しずつ担当業務の幅を広げられます。

求める人材: 経験や資格よりも、人柄を重視します。 * 人と接することが好きな方 * 丁寧に仕事に取り組める方 * 周囲と協力して働ける方 * 整理整頓や清掃が得意な方 * サウナや温浴施設に興味のある方 未経験の方も歓迎します。

月給25万円～30万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥43,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給あり（前年度実績あり）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: サウナ・宿泊部門：24時間の間でシフト制 フルタイム勤務。担当業務や希望を考慮して勤務時間帯を調整します。

休暇・休日: * 【休暇・休日】 * 週休2日制（シフト制） * 年間休日104日 * 年次有給休暇（入社6か月後に10日付与、以降法定どおり） * 希望休についても相談可能 スタッフ同士で協力しながらシフトを調整し、休暇を取得できる職場づくりを大切にしています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * サウナ・お風呂無料 * 館内飲食半額補助 * 社会保険完備（加入要件による） * 昇給あり * 産前産後休業・育児休業制度 * 無料駐車場あり

試用期間あり 試用期間：1か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 時給 ￥1,131 以上

その他: 雇用形態: 契約社員 給与: 250,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間