【パイプラインの電気/計装設計】日本製鉄グループ/月平均残業13時間 プラント電気設備設計

企業名 日鉄パイプライン＆エンジニアリング株式会社 求人名 【パイプラインの電気/計装設計】日本製鉄グループ/月平均残業13時間 仕事の内容 当社がこれまで手掛けてきたエネルギーパイプラインのステーション設備(減圧設備・遮断設備)改造工事において、電気・計装分野の設計業務をご担当いただきます。 「ガス・窒素・酸素」などのエネルギー輸送を支える重要インフラ設備の安全性・安定稼働を支える中核エンジニアとしてご活躍いただき、社会インフラの中でも「安全・監視の要」となる領域を担当します。 ■電気・計装設計(単線結線図・配線系統図の作成、負荷リスト作成、電圧降下・トランス容量計算、電気・計装設備の基本設計) ■コスト積算・計画(電気工事仕様書の作成、購入品リスト作成～見積評価、数量算出・工程管理) 募集職種 【パイプラインの電気/計装設計】日本製鉄グループ/月平均残業13時間

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電気、計装設備工事会社での設計経験 ■電気・電子工学、メカトロニクスのバックグランドがある方もしくは実務経験のある方 【歓迎】■パイプラインの電気設計のご経験 ■電気主任技術者1～3種の資格を有する方 ■1～2級電気施工管理技士資格を有する方 ■電気施工管理として施工図作成やCADスキルを有する方 【ポジションの魅力】■社会インフラ（エネルギー供給）を支える高い社会貢献性 ■設計だけでなく、計画～試運転まで一貫して関われる裁量の大きさ ■「エネルギーの安定供給」を支える、責任とやりがいの大きいポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：2級電気工事施工管理技士 第二種電気主任技術者 第一種電気主任技術者

東京都品川区大崎1－5－1　大崎センタービル11階 日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社 予定勤務地 東京都品川区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 品川区 大崎1－5－1 大崎センタービル11階 最寄駅：JR 山手線 大崎駅 徒歩3分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：[変更の範囲]国内の全拠点 転勤：当面無

月給28万8000円以上 想定年収 460万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥288,000～ 基本給￥288,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月,12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～14:00） 休憩：50分 残業：有 備考：

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇・慶弔休暇 等） 有給休暇：有（10日～）（入社日より付与※日数は入社月により異なる）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：【休暇について】 ・年次有給休暇＊入社日に付与（日数は入社月によって異なります。） 4月入社：20日 9月入社：12日（以後毎年4月に20日付与） ・インターバル休暇 （休日に工事現場へ出勤した場合、一定条件を基に四半期ごとに3日間の有給休暇を付与） ・育児短時間勤務 ・配偶者出産休暇 ・私傷病時の休職制度 ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度 ・介護休業制度 ・永年勤続リフレッシュ休暇 ・退職年金制度（確定給付型・確定拠出型）・財形貯蓄制度・カフェテリアプラン（年間50,000円相当を支給）・長期間出張時の月2回の一時帰宅旅費の支給・単身赴任時および長期間出張時の手当・資格取得奨励金制度・永年勤続表彰制度・慶弔金・遺児育英年金制度・社内同好会補助金制度

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ＊想定年収は時間外手当等各種を含んだ金額です。 ＊標準的な就業時間 9:00～17:20 ＊従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ＊案件は全国エリアでの受注を見込んでいるため、お仕事に慣れてきてから、出張1～2回/月（数日程度）を想定しています 【業務内容補足】 ■プロジェクト推進（試運転立会い、設計変更対応、工事振返り、許認可申請・調達業務支援）など 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：◇国内におけるエネルギーパイプライン及びこれに付帯する施設の設計・施工・メンテナンス◇水道施設の更新工事を主とする設計・製作・施工 施主：ガス・電力・石油・資源開発会社、地方公共団体、国交省地方整備局等 設立：2012年10月 代表者：代表取締役社長 鈴木 隆 従業員数：868人 平均年齢：46.2歳 資本金：2,800百万円 株式公開：非公開 主な株主：日鉄エンジニアリング株式会社 100.0％ 本社所在地：〒141-0032 東京都品川区 大崎１－５－１ 大崎センタービル１１階 本社以外の事業所：西日本支社/大阪府大阪市◆九州支社/福岡県福岡市◆和歌山オフィス/和歌山県和歌山市◆鹿島オフィス/茨城県鹿嶋市◆貝塚溶接技術センター/大阪府貝塚市 など その他備考・企業からのフリーコメント：当社は、日本製鉄のグループ企業としてパイプラインエンジニアリング事業を中心に、ガスや水道などのインフラ整備・プラント建設を行っています。設計～施工～メンテナンスまでをワンストップで担い、国内ではトップクラスで、競合の少ない安定した事業を行っています。また、アンモニア・CO2を扱う設備や地熱発電関連等のカーボンニュートラル対応を積極的に取り組み、SDGs達成に向け取り組んでいます。 ■選考フローについて 【 書類選考 】 ⇒ 【 1次面接/Web or 対面 】 ⇒ 【 適性検査/Web〈性格診断検査〉 】 ⇒ 【 役員面接/対面 〈配属予定部門担当役員+人事担当役員〉】 ※状況により選考ステップが変更になる場合があります 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み