【宮城県】施工管理/東光電気工事株式会社

仕事内容: 【元請け案件が中心。地域のインフラ（電力）を支えるやりがいのある仕事です】 ■業務内容： 送電線鉄塔・架空送電線の新設及び増設工事、保守工事の設計、施工管理を行っています。 新設及び大規模増改良プロジェクトならびに高経年化設備の保全、更新対応業務をご担当頂きます。 ■組織構成： 17名のメンバーがおり、平均年齢は約40歳です。 20歳や21歳のメンバーもベテランとなる方もいる組織です。 ■業務詳細： ◇工程、品質、安全、原価管理、協力会社のとりまとめ、指示 ◇お客様、メーカーとの折衝／調整　 ◇見積書作成、図面作成　 ◇資材、機材の手配　 ■職務の特徴： 現場は山間部となることが多いため、原則宿泊を伴った業務となり、平日に現場と宿舎を行き来し、休日に自宅に戻るといった流れとなります。基本的には東北圏内の案件に携わって頂きます。 ■職務の特徴： ◎働きやすい環境：土日祝休み／年間休日126日／平均勤続年数15.6年です。 ◎やりがい：物件の規模は数千万〜数億と様々ですので、キャリアに応じてご対応いただけます。やりがいを感じられるポジションです。 ◎充実の福利厚生あり：家族手当、単身者の場合、借上げ社宅制度有（本人負担1割）、財形制度、退職金制度　など

求める人材: ■必須条件： ・架空送電線工事の施工管理が可能な方 ■歓迎条件： ・1級土木施工管理技士、或いは1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

宮城県仙台市青葉区上杉 東光電気工事株式会社 勤務地: 宮城県仙台市青葉区上杉6-2-23 【交通手段】 アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

年俸500万円～700万円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円〜3,800,000円 ＜月給＞ 270,000円〜3,800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収やスキル・経験を考慮した上で決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月／前年度実績6ヶ月分） ■モデル年収例：30代 650万円、40代（役職） 1050万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45〜17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月45時間程度

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季休日、創立記念日、有給休暇（1時間単位での取得可）、結婚・忌服休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：扶養1万8000円／1人　子ども6000円／1人 寮社宅：独身寮、社宅完備（詳細はその他福利厚生欄参照） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■段階に応じた内容の研修（入社7年目まで） ■新入社員研修、職種別研修、資格取得奨励制度 ■自己啓発支援（会社が認めた資格について取得費用の全額補助、褒賞金の支給） ＜その他補足＞ ■単身者の場合、借上げ社宅制度有（本人負担1割） ■財形制度、社内持ち株制度、共済会制度、拠出型企業年金、各種表彰制度 ■厚生施設（軽井沢、鴨川、箱根、熱海、伊東　自社保養所および各種会員施設ほか） ■サークル（野球、フットサル、登山など）、レクリエーション（青年会、ボーリング大会など）

試用期間なし

その他: \✧カジュアル面談実施中です✧/ 応募に必要なのは人柄のみです! まずはあなたのご希望を聞かせてください! ✩.。.....................。.✩ ■ 応募からの流れ ■ ✩.。.....................。.✩ ▶STEP1WEBから1分簡単ご応募! 1~3日以内に担当者よりご連絡いたします。 ▶ STEP2カジュアル面談(1回のみ) ▶STEP3採用 ※入社日のご相談OKです◎ お気軽にご相談ください! 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給