ITサービス企業での採用

仕事内容 TWOSTONE&Sonsは、フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス「Midworks」やITエンジニア特化型転職支援サービス「TechStars Agent」など、エンジニアプラットフォーム事業を中心に多角的なソリューションを提供するホールディングカンパニーです。2020年7月に東証グロース市場へ上場し、現在も業績好調のもと新規事業を積極的に展開しています。 【ミッション・採用背景】 業績好調に伴い全社的に成長ドライブをかけているフェーズにあり、営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィスなど多岐にわたる職種の採用目標を達成するため、採用担当を増員募集しています。各部門責任者の採用戦略・戦術のディスカッションパートナーとして、事業成長を人材面から支える重要なポジションです。 【担当業務の概要】 ご経験・適性に応じて、新卒採用または中途採用業務を一気通貫でお任せします。求人票の作成から応募受付・面談・内定承諾・入社に至るまでの全工程を主導し、採用目標の達成に向けてPDCAを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ▼レギュラーワーク ・採用戦略の立案および実行 ・採用要件のヒアリング、求人票の作成 ・母集団形成（人材紹介会社との連携・スカウト媒体の活用等） ・候補者の進捗管理（応募から入社までの全工程） ・カジュアル面談・オファー面談の対応 ・オファー条件の調整 ・各部門を巻き込んだ全社採用力向上施策の企画・共有 ▼経験に応じて追加でお任せする可能性がある業務 ・採用メンバーの育成やマネジメント ・採用広報（採用サイト・外部媒体の運用、各種ブランディング施策の企画・実行など） ▼利用するツール・デバイス ・HRMOS ・Slack（メールは社外との連絡利用程度） ・Google Workspace ・ジョブカン ・クラウドサイン など 【組織体制・働く環境】 採用活動への投資に積極的な環境であり、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など多様なチャネルを活用した施策立案が可能です。中途採用では一つの求人につき約1〜2名のピンポイントな人材獲得が求められる一方、それらの合算として年間数十名規模の採用目標を達成していくダイナミックな環境です。勤務地は東京都渋谷区（渋谷駅近辺）で、在宅勤務は現在設定されておらず、オフィスを拠点とした就業となります。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまず担当領域の採用業務を一気通貫で習得していただきます。経験を積むにつれて採用広報や採用ブランディング、さらには採用メンバーのマネジメントへとキャリアを広げることが可能です。事業成長に直結する「攻めのバックオフィス」として、組織開発まで視野に入れたHRプロフェッショナルへの成長が期待できます。 【育成・サポート】 各部門責任者と密に連携しながら業務を進める環境のため、事業理解を深めながらOJTで採用実務を習得できます。人事未経験からのキャリアチェンジも歓迎しており、営業経験で培った顧客折衝力やKPI管理のスキルをそのまま採用業務に転用できる体制を整えています。 ▼企業の魅力 TWOSTONE&Sonsは、資本金10万円の受託開発からスタートし、2013年10月の設立からわずか7年で東証グロース市場への上場を果たした急成長企業です。現在は従業員数750名規模のホールディングカンパニーとして、フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス「Midworks」をはじめ、ITエンジニア特化型転職支援「TechStars Agent」、M&A・マーケティング・経営コンサルティングなど多角的な事業を展開しています。積極的なM&Aを通じて今後5〜10年でさらなる新規事業の立ち上げや子会社設立を予定しており、業績好調のもと全社的に成長ドライブをかけているフェーズです。上場企業としての安定基盤を持ちながら、ベンチャーマインドで新たな挑戦を続ける環境は、成長意欲の高い方にとって大きなフィールドとなります。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の特徴は、単なる採用事務ではなく「攻めの採用」を主導できる点です。各部門責任者のディスカッションパートナーとして採用戦略の立案から携わり、母集団形成・面談・内定承諾・入社まで一気通貫で担当します。営業・マーケティング・エンジニア・コンサル・バックオフィスと多岐にわたる職種の採用を手がけるため、幅広い業務理解と採用ノウハウを同時に習得できます。また、採用活動への投資に積極的な環境のため、人材紹介・スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など多様なチャネルを自ら企画・実行できる裁量があります。年間数十名規模の採用目標に向けてPDCAを回す経験は、採用担当としての市場価値を大きく高めるものです。人事未経験から挑戦する場合も、営業経験で培ったKPI管理や顧客折衝力をそのまま活かせるため、キャリアチェンジのステップとしても最適なポジションです。 ▼働き方の魅力 就業時間は10:00〜19:00で、朝は比較的ゆとりを持ってスタートできる環境です。土日祝日休み・年間休日119日を確保しており、年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇も整備されているため、プライベートの時間もしっかりと確保できます。固定残業代（45時間分）は給与に含まれており、超過分は別途支給されます。 福利厚生面では、副業・兼業制度を導入しており、自身のスキルアップや視野を広げる活動との両立が可能です。そのほか、家賃補助・従業員持株会制度・申告制人事異動制度・勤続表彰制度・クラブ活動支援制度・リファラル制度・インフルエンザ予防接種支援・ベビーシッター育児支援割引券・育児休業および産後パパ育休制度など、長期就業を支える充実した制度が整っています。交通費は全額支給、昇給は年1回実施されます。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社TWOSTONE&Sons」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 以下のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方を募集しています。 ・法人営業または個人営業の実務経験（業界不問） ・人事・採用業務の実務経験（新卒採用・中途採用いずれも可） ▼歓迎経験 ・ご自身でKPIを設定しながら営業活動を推進した経験 ・IT業界、ベンチャー企業、スタートアップ企業での就業経験 ＜英語スキル＞ 問わない

〒1500002東京都渋谷区渋谷2-22-3 株式会社TWOSTONE&Sons 勤務地 東京都 渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：渋谷駅 【最寄り駅】渋谷(湘南新宿ライン)徒歩3分

月給30万円～42万8571円 給与 月給300,000円〜428,571円 月給：350,000円～500,000円 固定残業代：90,000円～128,000円 職務手当:73,000円～185,000円 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代】45時間※超過分別途支給 【交通費】全額支給 【昇給】年1回 【賞与】- 固定残業代: 1ヶ月あたり 73,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 45時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 10:00～19:00（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 164.0時間 平均所定労働時間： １月あたり 164.0時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日119日＞ 土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇 慶弔休暇、有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 交通費支給、家賃補助 副業・兼業制度、従業員持株会制度 申告制人事異動制度、慶弔制度 勤続表彰制度、クラブ活動支援制度 リファラル制度、インフルエンザ予防接種支援 ベビーシッター育児支援割引券 育児休業・産後パパ育休制度、加入保険 健康保険（関東ITS健康保険組）、雇用保険 労災保険、厚生年金

試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【東証グロース上場／副業可】採用担当／年収420から600万／エンジニアプラットフォーム事業を展開するHD企業 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社TWOSTONE&Sons ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル