人材派遣コーディネーター/145010

仕事内容: ■ 2026年1月以降に入社可能な方対象（2月以降も相談可） 携帯業界に特化した人材派遣サービスを展開する当社では、 東京営業所の 新チーム立ち上げメンバー（人材コーディネーター・営業） を募集しています。 東京営業所では、これまで事業を牽引してきた責任者が産休に入ることとなり、 新しいリーダーのもと、組織を再編して再スタートを切る重要なフェーズ にあります。 今まさに生まれ変わるタイミングだからこそ、 「チームづくりに関わりたい」「コアメンバーとして挑戦したい」方には絶好のステージです。 ■仕事内容（人材コーディネーター・営業職） 「仕事を探す人」と「人材を求める企業」をつなぐ、 東京営業所の事業成長を担うポジションです。 ・登録スタッフとの面談・仕事紹介・フォロー ・派遣先企業の課題ヒアリング・採用提案 ・新規企業へのアプローチ（TEL / WEB / 訪問） ・スタッフの初出勤同行・就業後サポート ・書類作成・データ入力などの事務業務 ※商談は関東中心、WEBで東北・北海道エリアも対応 ※移動は公共交通機関またはレンタカーを使用 ■入社後の流れ（安心の研修制度あり） STEP1：入社〜1ヶ月 業界知識・派遣の仕組み・仕事の進め方を丁寧にレクチャー。未経験でも安心！ ▽ STEP2：実務スタート 先輩・リーダーの同行からスタートし、企業訪問や面談の流れを習得。 ▽ STEP3：独り立ちへ 3ヶ月頃から担当企業やスタッフを持ち始めます。フォロー体制は万全です！

求める人材: 【得られるスキル】 -人材マネジメント力- 派遣スタッフの採用・育成・フォローを通じて、人材の適材適所を見極め、モチベーション管理やキャリア支援ができる力が身につきます。 -コミュニケーション力・調整力- 派遣スタッフと派遣先企業の双方と関わるため、相手の要望を的確に把握し、双方が納得できる形に調整するスキルが磨かれます。 -営業力・提案力- 派遣先企業へ人材提案を行い、信頼関係を築く中で、課題解決型の営業スキルが培われます。 -問題解決力- 派遣スタッフの就業トラブルや派遣先との調整など、現場で生じるさまざまな課題を解決する実践力が養われます。 -マネジメントへの応用力- 個人対応だけでなく、複数スタッフの稼働管理や業務改善に携わることで、管理職へのステップにつながる実務力を習得できます。 【必須要件】 ※2026年1月ごろからの勤務が出来る方※2月以降の希望者も相談可能です！ ※営業・販売・接客業界の経験がいずれか1社1年以上 ⇒販売や接客経験があれば営業は未経験でも問題ありません！ ※人材業界未経験者歓迎！ ・PC実務利用経験のある方（データ入力・office等） 【歓迎】 人材業界や求人業界などでの営業・企画などの経験がある方 各業界で店長など責任者ポジションの経験がある方（バイトリーダーなども歓迎）

東京都渋谷区渋谷3-15-4アロス渋谷ビル7F 株式会社シエロ 勤務地: 東京営業所／東京都渋谷区渋谷3-15-4アロス渋谷ビル7F ※JR渋谷駅新南口～徒歩5分 【交通手段】 アクセス: ※JR渋谷駅新南口～徒歩5分

月給27万円～38万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥380,000は1か月当たりの固定残業代￥70,000〜￥84,000（29時間相当分）を含む。29時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 年収:324 万円〜450 万円 月給:270,000円〜380,000円 【昇給】 随時 ※売上・適性などの昇格基準を満たせば随時昇給があります。 【賞与】 年2回 ※在籍2年目より支給/業績連動性 ※在籍3年目以降は年俸制 ※営業インセンティブあり 【手当】 ・交通費支給（上限3万円／月） ・固定残業代：7万円～8万4000円／29時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ・地域手当：東京営業所勤務の社員は10,000円手当有 （月給260,000円+地域手当10,000円＝270,000円） 【年収例】 600万円／34歳　入社10年（年望500万円+インセンティブ100万円） 510万円／32歳　入社8年（年俸450万円＋インセンティブ60万円） 420万円／29歳　入社4年（年俸380万円＋インセンティブ40万円） （記入なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:00〜18:00 休憩時間:60分 時間外労働: 有り 月平均 20時間程度

休暇・休日: 【年間休日：114日程度】 原則土日祝休み（月によって1〜2回、土曜出勤有）※同社カレンダーに準ずる GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（10日）※年間休日とは別途有給休暇取得

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 社員旅行（現在年一回） 採用時転居が必要な場合は転居補助制度有（転居費を弊社で一部または全額負担致します／規定あり） 社内研修 アルコール消毒設置 商談スペースのアクリル板設置

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥250,000以上

その他: 当社では、まずコーディネーターとして基礎をしっかりと身につけていただき、その後はプレイングマネージャー、マネージャー、業務統括と着実にステップアップできるキャリアプランをご用意しています。 安定した事業基盤のもと、意欲と成果を正当に評価する制度を整えているため、最短数年で管理職を目指すことも可能です。現場の経験を活かしながら、チームマネジメントや拠点運営、さらには全体戦略に携わるポジションへとキャリアの幅を広げていただけます。 「腰を据えて長く働きたい方」「早く責任ある立場に挑戦したい方」いずれの志向にも応えられる環境です。 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 - 380,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間