消防設備の営業職(未来の幹部候補)

仕事内容 「毎日遅くまで残業して、飛び込み営業。 必死に頑張っても、上が詰まっていて先が見えない…」 もしそう感じているなら、 環境を変えるタイミングかもしれません。 創業78年のここには、無理な売り込みも、 終わりのない残業もありません。 あるのは、信頼できる既存顧客と、 あなたが「幹部」を目指せる確かなキャリア。 「でも、楽になる分、給料は下がるんでしょ？」 いいえ、年収500万〜650万円。 安定した賞与支給の実績があります。 心のゆとりも、将来への希望も。 どちらか一つと諦めず、ここで取り戻しませんか。 -アピールポイント- ✅年収500万～650万円を目指せる環境 ✅安定した右肩上がりの賞与支給実績 ✅創業78年・無借金経営の安定企業 ✅飛び込みなし／既存顧客・官公庁が中心 ✅残業月平均20h以内／働きやすい環境◎ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●消防設備の保守・点検契約の管理および改修提案（幹部候補） 具体的には… ◆保守点検の管理・提案 └ビルオーナー様や企業担当者様へ、義務付けられた消防設備点検の実施管理や契約更新を行います。 ◆改修工事の提案・進捗管理 └点検で不備が見つかった際の改修提案や、工事のスケジュール調整、完成検査の立会いを行います。 ◆官公庁案件・入札対応 └官公庁や民間企業の入札案件への参加、関連書類の作成などを担当します。 ◆専門資格の取得 └入社後は「消防設備士」などの国家資格取得を目指していただきます（費用は全額会社負担）。 ＊飛び込み営業はありません。長年の実績により確立された顧客基盤への深耕営業が中心です。 【職場環境】 ◆実力成果主義を導入 └年齢に関わらず成果を正当に評価。昨年は上場企業グループ以上の平均年収アップを実現しました。 ◆柔軟な働き方を推進 └個人の裁量が活かせる環境です。自身でスケジュール管理する為、有給も取り易く働きやすい職場風土です。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必須なのは「普通自動車免許」と「営業経験（業界不問）」のみ。 消防法の知識や専門資格は入社後に習得可能です。 今回は、組織の次世代を担う「幹部候補」としての採用です。 将来的には部門のマネジメントもお任せしたいと考えており、 定年延長制度もあるため、腰を据えて長く活躍いただけます。 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【想定年収：500万円～650万円】 前年収・経験・能力を最大限考慮します。 実績・成果が収入に直結しやすい環境です。 将来的には管理職として、部門全体のマネジメントや経営に近いポジションでの活躍を期待しています。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 静岡県静岡市に本社を構える創業78年の総合防災企業です。 「防災のパイオニア」として、静岡グランシップやアクトシティ浜松など地域のランドマークも数多く担当。 消防設備の点検・工事・販売を多角的に展開し、無借金経営を継続する安定した経営基盤が強みです。

求めている人材 業界未経験歓迎！✨ 【必須条件】 ✅普通自動車免許をお持ちの方 ✅営業職の実務経験がある方（扱う商材や業界は問いません） 【歓迎条件】 ✅顧客との長期的な信頼関係構築が得意な方 ✅消防設備士などの資格をお持ちの方（入社後の取得でOKです） ✅チームリーダーやマネジメントの経験がある方 【求める人物像】 ◆安定した経営基盤のある会社で、腰を据えて長く活躍したい方 ◆自分の成果がしっかりと給与や賞与に反映される環境で働きたい方 ◆お客様一人ひとりと丁寧に向き合い、深い信頼関係を築きたい方 ◆将来的には組織のリーダーや幹部として会社を支えていきたい方 ◆新しい知識や資格の習得に前向きに取り組める方 【こんな方にはピッタリ！】 ◆「頑張っているのに先が見えない」と将来に不安を感じている方 ◆プライベートの時間も大切にしながら、メリハリをつけて働きたい方 ◆飛び込み営業ではなく、既存のお客様を大切にする営業スタイルに魅力を感じる方 ◆経験を活かして、より高い年収やキャリアを目指したい方 ◆地域社会の安全を守る、社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 創業78年の無借金経営で、定年まで安心して働ける安定基盤があります。残業は月20時間程度、家族との時間やプライベートも充実、子育て世代も活躍中。飛び込み営業はなく、既存顧客とじっくり向き合える、落ち着いた温かい雰囲気の職場です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ■受動喫煙対策有（屋内禁煙）

420-0812静岡県静岡市葵区古庄静岡市葵区古庄１－３－９ 旭産業株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 静岡鉄道 古庄駅 から 徒歩4分

月給30万1500円～40万1500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 31万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 8万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり37時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1500円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給あり（前年度実績/昇給率2.8.～12.0%） ■賞与あり（前年度実績/年2回計4.24か月分） ＜その他手当＞ ■資格手当 奨励資格取得者 1,000円～40,000円 ■家族手当（扶養している場合） ■役職手当 10,000円～70,000円 ■通勤手当（実費支給/上限なし） 【給与例】 給与例 ・年収550万円(30代前半) ・年収600万円(30代後半)

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8時15分～17時15分（実働8h） ■休憩60分 ※残業は月平均20h以内です。

休日休暇 日・祝日・他 ■週休二日制 ■第3土曜日は出勤有（8:15～12:00勤務） ■第1・2・4・5土曜日は原則休日 （会社カレンダーによる） ■年間休日116日 ■6か月経過後の有給休暇日数/10日 ■平均有給消化日数 12日/年

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり（前年度実績/昇給率2.8.～12.0%） ■賞与あり（前年度実績/年2回計4.24か月分） ■財形 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■定年制あり（一律60歳） ■再雇用制度あり（上限65歳まで） ■育児休業取得実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 使用期間中の通勤は原則公共交通機関利用

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• ノルマなし